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NEU: 1,5 Stunden Vertiefungs-Coaching im Anschluss an zwei ausgewählte Führungs-Seminare


Im Februar haben Sie die Möglichkeit im Anschluss an zwei ausgewählte Management-seminare: 'Einfach führen - gelassen, souverän, erfolgreich' und 'Emotionale Kompetenz - mit sich Selbst und Anderen gut umgehen' ein 1,5-stündiges Vertiefungs-Coaching anzuschließen. 



Beide Seminare bieten Ihnen den Raum, neue Verhaltensoptionen auszuprobieren und Ihre Souveränität entscheidend voranzubringen. In privater Atmosphäre können Sie im Anschluss an Ihr Seminar Ihr Verständis für bewusste und unbewusste zwischenmenschliche Wechselwirkungen reflektieren und sich selbst und Ihr Verhalten besser verstehen lernen. 

 

Termine

24. - 26. Februar 2016 'Einfach führen - gelassen, souverän, erfolgreich' in Hamburg

31. März - 01. April 2016 'Emotionale Kompetenz - mit sich Selbst und Andere gut umgehen' in Hamburg

 

Für unsere Last Minute Angebote besuchen Sie unsere Website und sichern Sie sich einer unser letzten Restplätze. 



Web: http://www.lucasct.de


Für den Inhalt der Pressemitteilung ist der Einsteller, Clara Reshöft (Tel.: +49 40 790 26 00 60), verantwortlich.


Keywords: Management, Führung, Coaching, Beratung, Persönlichkeitsentwicklung

Pressemitteilungstext: 95 Wörter, 791 Zeichen. Als Spam melden

Unternehmensprofil: LUCAS CONSULTING TEAM

Seit 1994 ist das LUCAS CONSULTING TEAM in der Personal- und Unternehmensentwicklung für nationale und internationale Unternehmen tätig.

Mit einem Team von 14 Trainern, Beratern und Coaches und unseren Kooperationspartnern im Netzwerk bieten wir unseren Kunden ein breites Spektrum an Kompetenzen. Jeder Kompetenzbereich ist bei uns mit mehreren erfahrenen Spezialisten besetzt.

Wir begleiten Veränderungsprozesse. Führungskräfte und Mitarbeiter unterstützen wir durch Workshops, Coachings und praxisorientierte Trainings bei der Erreichung ihrer Ziele. Teams führen wir zu effizienter Zusammenarbeit. Für nationale oder internationale Führungskräfte entwickeln wir mehrstufige Managementprogramme. Wir helfen bei der Identifizierung und Förderung von High Potentials und beraten und trainieren zum Thema professioneller Einstellungsinterviews.

Training
FK-Entwicklung
Coaching
Change-Beratung
Teamentwicklung
Personalauswahl
Workshop-Moderation

Für unsere Auftraggeber entwickeln wir individuelle Trainingskonzepte. Die Entwicklung der genauen Trainingsinhalte und die Auswahl der Methoden erfolgt immer erst nach einer sorgfältigen Bedarfsanalyse mit unserem Auftraggeber.

Dabei schauen wir nicht nur auf Erwartungen, Leistungs- und Kenntnisstand der Teilnehmer, sondern auch auf die Situation im Unternehmen, auf die Führungs- und Unternehmenskultur und auf die Anforderungen der internen und externen Kunden.

So wird jedes unserer Trainings zu einem maßgeschneiderten, oft einmaligen Produkt.


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