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So machen Sie sich die StÀrke von Start-ups zu eigen


So machen Sie sich die StĂ€rke von Start-ups zu eigenStart-ups laufen etablierten Unternehmen den Rang ab. Thorsten Reiter zeigt, wie sich Unternehmer die StĂ€rke der jungen Wilden zu eigen machen und den GrĂŒndergeist auf Dauer erhalten können. ...

Start-ups laufen etablierten Unternehmen den Rang ab. Thorsten Reiter zeigt, wie sich Unternehmer die StĂ€rke der jungen Wilden zu eigen machen und den GrĂŒndergeist auf Dauer erhalten können.

Die Welt gehört denen, die sie nach ihren eigenen Regeln verĂ€ndern - und zwar immer und immer wieder. Unter dieser Devise setzen Start-ups die etablierten Firmen unter Druck. Es sind junge, flexible und auf Wachstum gebĂŒrstete Unternehmen, die neue MĂ€rkte aufdecken, alte revolutionieren oder gar vollstĂ€ndig ĂŒberflĂŒssig machen wollen! Die Start-ups und das mit ihnen verbundene LebensgefĂŒhl des Entrepreneurship haben nicht nur die AnsprĂŒche des Einzelnen gegenĂŒber der Arbeitswelt verĂ€ndert und ganze MĂ€rkte revolutioniert, sondern sie verĂ€ndern unser gesamtes Wirtschaftssystem. Wenn etablierte Unternehmen weiterhin existieren wollen, mĂŒssen sie diese neuen Regeln verstehen, besser noch: Sie mĂŒssen diese neuen Regeln selbst mitgestalten.

Was genau mĂŒssen etablierte Unternehmen von den jungen Wilden lernen? Wie lĂ€sst sich der Unternehmergeist (wieder) wecken? Diese Fragen beantwortet Thorsten Reiter in seinem Buch. Er zeigt, wie der Schwung und die FlexibilitĂ€t der GrĂŒnderphase dauerhaft im Unternehmen gefestigt werden kann und greift dabei auf das Wissen aus erfolgreichen Firmen wie Lufthansa oder der Metro Group zurĂŒck. Er spricht mit Experten aus der Start-up-Szene und lĂ€sst Managementvordenker zu Wort kommen. Reiters Buch ist ein Mosaik aus Erfahrungen, Best Practices und wissenschaftlichen Erkenntnissen. Eine Kampfansage an das veraltete deutsche Wirtschaftssystem, das dabei ist, die Zeichen der Zeit zu verschlafen.

Große Unternehmen sind wichtig, daran lĂ€sst Reiter keinen Zweifel. Aber sie mĂŒssen kĂŒnftig lernen, auf diejenigen zu schauen, die unter den Regeln der neuen Zeit geboren werden. FĂŒr die Zukunft braucht es neue Unternehmenskulturen, neue Formen der Mitarbeitermotivation und unkonventionelle Wege, Visionen zu teilen und umzusetzen, denn Corporate Entrepreneurship ist eine Gemeinschaftsaufgabe. Reiters Ratgeber ist bestens geeignet fĂŒr Manager, die frischen Wind in ihre Firmen bringen wollen. Ein Wegweiser zur nĂ€chsten unternehmerischen Evolutionsstufe.

Reiter, Thorsten
Revolution dank Innovation
Mit Corporate Entrepreneurship zurĂŒck an die Spitze!
256 S., 6 Abbildungen, gebunden
EUR 39,95/EUA 41,10/sFr 48,70
ISBN 978-3-593-50337-0
Erscheinungstermin: 10.03.2016 Firmenkontakt
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Inga Hoffmann
KurfĂŒrsternstraße 49
60486 Frankfurt am Main
069 976516 22
hoffmann@campus.de
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Für den Inhalt der Pressemitteilung ist der Einsteller, Inga Hoffmann (Tel.: 069 976516 22), verantwortlich.


Keywords: Intrapreneurship, Wettbewerbsvorteil, Innovation, Firmenimage, Unternehmenskultur, KreativitĂ€t, FĂŒhrungspersönlichkeit, Competitive advantage, Corporate reputation, Corporate culture, Creativity

Pressemitteilungstext: 392 Wörter, 2903 Zeichen. Als Spam melden

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