info@PortalDerWirtschaft.de | 02635/9224-11
Suchmaschinenoptimierung
mit Content-Marketing - Ihre News
Personalwirtschaft, eine Marke der Wolters Kluwer Deutschland GmbH |

Mit effektivem Change Management Unternehmenserfolge langfristig sichern

Bewerten Sie hier diesen Artikel:
1 Bewertung (Durchschnitt: 5)


Der Fachtag "Change Management" von "Personalwirtschaft Campus" aus dem Hause Wolters Kluwer Deutschland


Change Management Ewige Wahrheiten und relevante Innovationen Erfahrungswissen, Reflexionsflächen und Leistungsreserven: So verändern Sie Ihr Unternehmen effektiv und innovativ Viel Wissenswertes über die ewigen Wahrheiten und die relevanten Innovationen im Change Management: Bei den Philosophien, Modellen und Ansätzen; bei den Handlungsfeldern und Erfolgsfaktoren; bei den Instrumenten und deren Einsatz im Veränderungsprojekt; bei den Phasen und der Steuerung des Wandels; bei der Organisation, den Rollen und den Akteuren des Change Management im Unternehmen; bei der Ressourcendimension sowie der Budgetierung und dem Controlling. Erfahren Sie auf unserem Fachtag ?Change Management: Ewige Wahrheiten und relevante Innovationen" am 27.10. in Wiesbaden alles über die effektive und innovative Gestaltung des Wandels. Martin Claßen (Geschäftsführer von People Consulting) und Dr. Christian Gärtner (Lehrstuhl für Organisationstheorie an der Helmut Schmidt Universität Hamburg) zeigen ihre Erfahrungen und Entdeckungen aus der Beratungspraxis, empirischen Analysen sowie theoretischen Konzepten von diesseits und jenseits des Atlantiks. Die beiden Referenten illustrieren ihre Thesen in anschaulicher Weise und untermauern diese, wo immer möglich, mit praktischen Beispielen. In der Diskussion mit den Teilnehmern des Fachtags werden diese Thesen weiter konkretisiert.\r\n

Köln, den 23. August 2010 Früher war alles besser? Keinesfalls. Wer heute im Business auf der Stelle tritt, verpasst den Anschluss. Der Wille zu Veränderungen zeichnet erfolgreiche Unternehmen in besonderem Maße aus. Verkrustete Strukturen, veraltete Systeme und verstaubte Kommunikationskanäle machen es immer schwerer, am Markt zu bestehen. Wie sich Unternehmen den Herausforderungen der Zukunft stellen und ein effektives, zielgerichtetes Change Management implementieren können, verrät der "Personalwirtschaft Campus"-Fachtag "Change Management - ewige Wahrheiten und relevante Innovationen". Die Veranstaltung findet am 17.11.2010 auf dem Campus Unter den Eichen der Hochschule RheinMain in Wiesbaden statt. Der Fachtag informiert über neue Trends und bewährte Strategien für erfolgreichen Wandel in Unternehmen und Organisationen.

Mit strategischem Change Management auf Erfolgskurs
Die "Personalwirtschaft", Deutschlands renommierteste HR-Fachzeitschrift aus dem Hause Wolters Kluwer Deutschland, beleuchtet in ihrer neuen Event-Reihe ab Herbst 2010 aktuelle Themen und Entwicklungen der HR-Welt. Der Fachtag widmet sich der langen Tradition des Change Managements und erklärt, welche Strategien sich bewährt haben und wie Unternehmen diese Erfolgsrezepte effektiv umsetzen können. Die Change Management-Profis Martin Claßen (People Consulting) und Dr. Christian Gärtner (Helmut Schmidt Universität Hamburg) erläutern Strategien, Erfahrungen, Thesen und Konzepte anhand zahlreicher Beispiele und Praxistipps. Von Budgetierung bis Projekt-management: Change Management wird in allen Facetten anschaulich erklärt.

Experten-Know-how unmittelbar erleben
Das Weiterbildungsprogramm "Personalwirtschaft Campus" ist eng mit den verlegerischen Informationsformaten der "Personalwirtschaft" verbunden. Die Veranstalter untersuchen aktuelle Trends der HR-Welt auf ihre Relevanz für ein zukunftsweisendes HR-Management und ihre Alltagstauglichkeit. "Personalwirtschaft Campus" bietet verschiedene Event-Formate von Fachtagen über Workshops bis hin zu Zukunftswerkstätten an wechselnden Veranstaltungsorten für Personalmanager und HR-Entscheider. Weitere Informationen: www.personalwirtschaft.de/campus.


Personalwirtschaft, eine Marke der Wolters Kluwer Deutschland GmbH
Katja Gehres
Luxemburger Str. 449
50939
Köln
presse@personalwirtschaft.de
0221 94373-7659
http://www.personalwirtschaft.de/presse


Für den Inhalt der Pressemitteilung ist der Einsteller, Katja Gehres, verantwortlich.

Pressemitteilungstext: 266 Wörter, 2430 Zeichen. Als Spam melden

Unternehmensprofil: Personalwirtschaft, eine Marke der Wolters Kluwer Deutschland GmbH


Kommentare:

Es wurde noch kein Kommentar zu diesem Thema abgegeben.



Ihr Kommentar zum Thema





Weitere Pressemitteilungen von Personalwirtschaft, eine Marke der Wolters Kluwer Deutschland GmbH lesen:

Personalwirtschaft, eine Marke der Wolters Kluwer Deutschland GmbH | 09.08.2011

Personalwirtschaft Campus startet neue Veranstaltungsreihe

Überblick zur Veranstaltungsreihe der Personalwirtschaft Campus Proaktives Recruiting, 05. bis 06.10.2011 Den Auftakt der Veranstaltungsreihe bildet das zweitägige Intensivseminar Proaktives Recruiting. In Zeiten des Fachkräftemangels gute Bew...
Personalwirtschaft, eine Marke der Wolters Kluwer Deutschland GmbH | 04.08.2011

Personalwirtschaft veröffentlicht Personalentwicklung 2.0 - Lernen, Wissensaustausch und Talentförderung der nächsten Generation

Social Media und User Generated Content spielen in ganz unterschiedlichen Bereichen der Personalentwicklung eine Rolle. Das neue Buch Personalentwicklung 2.0 bietet Personalmanagern, Personalentwicklern und Geschäftsführern eine fundierte Übersich...
Personalwirtschaft, eine Marke der Wolters Kluwer Deutschland GmbH | 23.05.2011

Koblenzer Fachtag: Ausbildungsmarketing 2.0

Ausbildungsmarketing im Wandel Wettbewerb um die besten Köpfe Die Zukunft der Unternehmen liegt in der Ausbildung und damit beim Nachwuchs. Nicht zuletzt der demographische Wandel lässt den Wettbewerb um die richtigen Auszubildenden immer stärk...