12.12.2022: Bei Vetter, dem Partner globaler Pharmaunternehmen für die Herstellung teils lebensnotwendiger Medikamente, entstehen seit jeher viele gute Ideen direkt aus den Reihen der Mitarbeitenden. Der Vetter-Hackathon, eine Ideenfindungsveranstaltung mit fachübergreifenden Teams, fördert dieses ... | mehr

01.08.2022: Weniger Stress + besseres Miteinander = Benevolentes BusinessWas wäre, wenn es eine Möglichkeit gäbe, das Miteinander aller Mitarbeiter, Kollegen, Manager usw. ... Was wäre, wenn es eine Möglichkeit gäbe, das Miteinander aller Mitarbeiter, Kollegen, Manager usw. nachhaltig zu verbess... | mehr

02.03.2022: Waldkirch - Ausgezeichnetes Innovationsmanagement: Die Dr. Langer Medical GmbH aus Waldkirch hat bei der 29. Runde des Wettbewerbs TOP 100 als Ideenschmiede überzeugt und dafür das TOP 100-Siegel 2022 verliehen bekommen. ... Waldkirch - Ausgezeichnetes Innovationsmanagement: Die Dr. Lang... | mehr

25.11.2021: "Ziele zu setzen ist der erste Schritt, um das Unsichtbare sichtbar zu machen", so der Motivationsguru Tony Robbins. Viele Führungskräfte und Trainer stehen täglich vor der Herausforderung, Unternehmensziele, Mitarbeiterziele und die eigenen persönlichen Ziele zu managen und den Überb... | mehr

11.08.2021: Alexander Osterwalder im Interview über sein neues Buch "High-Impact Tools für Teams"Alexander Osterwalder und Stefano Mastrogiacomo haben ein neues Buch geschrieben. In "High-Impact Tools für Teams" zeigen Sie, wie aus jedem Projekt ein Erfolg wird. ... Alexander Osterwalder und Stefan... | mehr

25.02.2021: Im Homeoffice lauern viele Gefahren – was die Lautsprecher-Falle ist und wie Sie ihr am besten entkommen, zeigt Teamexperte Frank Peters anschaulich und praxisnah. "Im Homeoffice werden die Lauten im Team immer lauter, die Stillen immer stiller. Wenn Führungskräfte dieser Entwicklung n... | mehr

27.01.2021: Frank Peters begleitet Teams zu gestärkter Teamdynamik, um Unternehmensziele schneller, effizienter und motivierter erreichen. Ergebnisse bleiben hinter den Erwartungen, Ziele werden verfehlt, Timings nicht gehalten - keine Seltenheit in Teams deutscher Unternehmen. "Wer das in seinem Unt... | mehr

23.07.2019: Teamarbeit wird anspruchsvoller. Immer öfter werden Teams aufgaben- und projektbezogen zusammengestellt. Dabei geht es häufig um wichtige und zeitkritische Aufgaben, wie Produkt- oder Softwareentwicklungen und Systemumstellungen. Weil die Aufgaben komplexer werden, werden mehr hochspezia... | mehr

29.05.2019: Digital-Experten begründen Partnerschaft - Modernes Konzept digitaler Verkaufsförderung trifft auf hohe technologische AnwendungsqualitätKompetenzen kombinieren, Marketing zukunftsfähig machen: Das ist das Ziel der jungen Kooperation von TeamWorker und Webtrekk. ... Kompetenzen kombini... | mehr

29.04.2019: Thomas Gelmi stellt vor, was es außer Sprache noch an wesentlichen Kommunikationsmitteln braucht, um ein echtes Miteinander zu ermöglichen. Kommunikation hat sich in den letzten Jahrzehnten verändert. Doch hat sie nach wie vor neben dem Austausch von Informationen nichts von ihrem wesen... | mehr

03.04.2019: Probleme über Probleme und jeder sucht sie, die einzig wahre Lösung. Dabei hat alle Welt DIE Idee und behält damit natürlich auch IMMER Recht. Andere Möglichkeiten werden erst gar nicht richtig angehört, sondern nur mit den eigenen Worten überquasselt. Wer soll sich das nur alles me... | mehr

13.03.2019: Thomas Gelmi bringt am 15. März mit ‚Breakthrough‘ nun die englische Ausgabe seines Buchs auf den Markt. Der Experte für InterPersonale Kompetenz Thomas Gelmi hat mit seinem Buch "Durchstarten" einen großen Erfolg verzeichnen können. In seiner weitreichenden Arbeit mit FührungskrÃ... | mehr

15.03.2017: ‘Durchstarten’ – das Buch von Thomas Gelmi ab sofort im Handel: Selbst- und Beziehungskompetenz als Erfolgsfaktor in Führung, Teamwork und Kundenkontakt. "Durchstarten - Was Sie von Flugbegleitern über Führung, Teamwork und Kundenkontakt lernen können" durchleuchtet die Herausfor... | mehr

17.12.2015: Die Zusammenarbeit in Teams verläuft nicht immer reibungslos, obwohl die einzelnen Mitglieder engagiert und zielgerichtet arbeiten möchten. Worauf basieren die Probleme bei einer guten Zusammenarbeit? Und wie sind sie zu lösen? Das Licht erlischt und nur ein einziger Spot beleuchtet die... | mehr