Kategorie
Handel, Wirtschaft, Finanzen, Banken & Versicherungen
Datum
19.11.2015
Adresse
Die Veranstaltung findet online statt.
Weiterbildung für erfolgreiches Talentmanagement
In der eintägigen Weiterbildung für Führungskräfte und Personalverantwortliche wird Dr. Stephan Raum, auch aus der Personalberatungspraxis einen Überblick und Einblick in ein gutes Talentmanagement geben.
Schritt für Schritt lernen Sie in dem Seminar Talentmanagement Fachkräfte zu halten und zu fördern, sowie die richtigen Mitarbeiter/innen zur richtigen Zeit am richtigen Ort für zukünftige Unternehmensaufgaben zu positionieren. Nach unserem Seminar können Sie Talente ("Rohdiamanten") sicher erkennen, die schneller, innovativer, kreativer und erfolgreicher überdurchschnittliche Leistungen erbringen und damit in einem zunehmend komplexen und dynamischen Umfeld als Problemlöser agieren. Dieses Seminar vermittelt Ihnen die notwendigen Grundlagen zur Identifikation von richtigen Bedarfs- und Anforderungsprofilen, ebenso wie Wissen über Kanäle und Strategien im Recruiting (Social Media, Active Sourcing). Das Seminar hat als Schwerpunkt Talentidentifikation, Talentbeschaffung, -entwicklung und -bindung um Stärken nicht zu verschwenden.
Zielgruppe:
Personalverantwortliche, FührungskräfteReferent: Dr. Stephan Raum
In der eintägigen Weiterbildung für Führungskräfte und Personalverantwortliche wird Dr. Stephan Raum, auch aus der Personalberatungspraxis einen Überblick und Einblick in ein gutes Talentmanagement geben.
Schritt für Schritt lernen Sie in dem Seminar Talentmanagement Fachkräfte zu halten und zu fördern, sowie die richtigen Mitarbeiter/innen zur richtigen Zeit am richtigen Ort für zukünftige Unternehmensaufgaben zu positionieren. Nach unserem Seminar können Sie Talente ("Rohdiamanten") sicher erkennen, die schneller, innovativer, kreativer und erfolgreicher überdurchschnittliche Leistungen erbringen und damit in einem zunehmend komplexen und dynamischen Umfeld als Problemlöser agieren. Dieses Seminar vermittelt Ihnen die notwendigen Grundlagen zur Identifikation von richtigen Bedarfs- und Anforderungsprofilen, ebenso wie Wissen über Kanäle und Strategien im Recruiting (Social Media, Active Sourcing). Das Seminar hat als Schwerpunkt Talentidentifikation, Talentbeschaffung, -entwicklung und -bindung um Stärken nicht zu verschwenden.
Zielgruppe:
Personalverantwortliche, FührungskräfteReferent: Dr. Stephan Raum
Eingestellt am: 25.03.2024 von: Hannelore Hödl.