Consultant SAP HCM (w/d/m)

Wer wir sind

Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen.Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl.Als IT-Dienstleister der GMH Gruppe mit 20 mittelständischen Produktionsunternehmen aus der Stahl-, Schmiede- und Gussindustrie, die rund 6.000 Experten beschäftigt, sowie weiteren namhaften Kunden außerhalb der GMH Gruppe bietet die GMH Systems GmbH ein breites Service-Portfolio, wozu Prozessberatung, IT-Lösungen und Betrieb der Infrastruktur gehören.

Die GMH Systems GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Georgsmarienhütte | ab sofort | Vollzeit | unbefristet

Was wir vorhaben

• Beratung, Systempflege, Customizing und Weiterentwicklung der SAP HCM Module PA, OM, PT, PY
• Leitung und Mitarbeit in Projekten im Bereich SAP HCM über alle Projektphasen inkl. Dokumentation und Schulung
• Ausbau und Pflege der Success Factors Anwendungen LMS, Succession und Performance & Goals
• Monitoring und Wartung von Schnittstellen aus und in das SAP HCM
• Eigenständige Bearbeitung von Anwendungs-Support-Aufgaben

Wen wir suchen

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit SAP HCM Erfahrung
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Prozessen der Personalwirtschaft
• Du bringst grundlegende Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht mit
• Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Success Factors und Projektmanagement gesammelt
• Du bringst bereits Erfahrungen als SAP Berater in den Modulen Personalabrechnung und Zeitwirtschaft mit, wünschenswert sind insbesondere Kenntnisse im Bereich der Regeln und Schemen
• Du besitzt eine hohe Beratungskompetenz, Kundenorientierung und Kommunikationsstärke

Was wir bieten

• 30 Urlaubstage
• Aktives Gesundheitsmanagement
• Aus- und Weiterbildung
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Unfallversicherung
• Sport- und Fitnessangebote
• Parkplatz
• Mobile Arbeit
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterprämien
• Mitarbeiterrabatte
• Kantine
• Kinderbetreuung
• Internetnutzung
• Hunde geduldet
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Gewinnbeteiligung

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal.

Kristina Buschmann-Pawlak
HR Business Partner
Tel: +49 5401 -39- 4406