Wenn Mindsetarbeit nicht mehr ausreicht. Die Wichtigkeit unseres Nervensystems.

Yvonne Faoual hat eine ziemlich unbequeme Beobachtung gemacht: Menschen können hochintelligent, erfolgreich und ausgesprochen reflektiert sein und trotzdem jahrelang an derselben Stelle stehen.

Sie wissen, was zu tun wäre. Sie wissen oft sogar ziemlich genau, warum sie es nicht tun. Sie lesen Bücher über Procrastination, hören Podcasts zum Thema Selbstoptimierung und besuchen Seminare, Retreats und Meditaionskurse zum Thema Achtsamkeit, Resilienz auf der Suche nach "ihrem Warum". Sie setzen sich Ziele und analysieren ihre Situation bis ins kleinste Detail.

Und dann passiert … nichts.

Yvonne Faoual interessiert genau dieser Moment.

Ein immer wiederkehrendes Phänomen, dass sie in ihrer täglichen Arbeit erlebt. Menschen, die beruflich und/ oder privat viel erreicht haben, Verantwortung tragen, große strategische und organisatorische Entscheidungen für Business und Familie treffen und es gewohnt sind, Probleme zu lösen. Menschen, die normalerweise nicht darauf warten, dass jemand kommt und ihnen sagt, was sie tun sollen.

"Ich finde es immer wieder erstaunlich, wie schnell wir uns selbst die Schuld geben", sagt Yvonne Faoual. "Wenn etwas nicht funktioniert, heißt es sofort: Ich bin nicht diszipliniert genug. Ich habe Angst. Ich muss mein Mindset verändern. Vielleicht fehlt mir einfach der Mut."

Ihre Frage lautet eine andere:

Was, wenn der Mensch als Person gar nicht das Problem ist?

Yvonne Faoual arbeitet als neurosystemischer Coach mit dem Nervensystem. Einer Ebene, die in klassischen Veränderungsprozessen ihrer Meinung nach häufig erstaunlich wenig Beachtung findet.

Denn unser bewusster Verstand kann eine Entscheidung treffen. Das bedeutet allerdings noch lange nicht, dass unser gesamtes System diese Entscheidung für eine gute Idee hält.

Das lässt sich im Alltag ziemlich banal beobachten.

Jemand möchte endlich das Unternehmen verändern, schiebt den entscheidenden Schritt aber seit Monaten vor sich her.

Jemand weiß, dass die eigene berufliche Situation nicht mehr passt, findet aber immer wieder Gründe, noch ein halbes Jahr zu warten.

Jemand hat eigentlich alles, was er oder sie braucht und ist trotzdem permanent angespannt.

"Da wird unglaublich viel mit sich selbst diskutiert", erzählt YvonneFaoual. "Und irgendwann sitzt man da und denkt: Ich müsste es doch eigentlich besser wissen."

Genau diese Selbstgespräche interessieren sie.

Denn das Nervensystem diskutiert nicht unbedingt mit.

Es reagiert.

Vom Funktionieren zum Verstehen

Yvonne Faoual hat sich deshalb auf die Verbindung von neurosystemischer Arbeit, neurobiologischer Stressregulation und dem Zugang zur eigenen inneren Stimme spezialisiert.

Dabei arbeitet sie unter anderem mit Neuroimagination®, einer wissenschaftlich evaluierten patentierten Methode, die innere Bilder gezielt für Veränderungsprozesse nutzt.

Der entscheidende Unterschied liegt für sie darin, nicht alles auf der Ebene des bewussten Denkens lösen zu wollen.

Denn wer seit Jahren weiß, dass er etwas verändern möchte, braucht selten noch eine bessere Argumentation dafür.

Er braucht einen anderen Zugang.

Und genau dieser Zugang kann überraschend konkret sein.

Yvonne Faoual beschreibt ihre Arbeit deshalb auch nicht als "noch ein Coaching". Es ist eine intensive individuelle Begleitung im Veränderungsprozess Mit der Arbeit am Nervensystem.

Sie interessiert, was passiert, wenn Menschen aufhören, sich ständig selbst zu optimieren, und anfangen, ihr eigenes System zu verstehen.

Das kann unbequem werden.

Denn manchmal stellt sich dabei heraus, dass die vermeintlich fehlende Disziplin gar keine fehlende Disziplin ist.

Dass hinter der aufgeschobenen Entscheidung nicht mangelnder Wille steckt.

Oder dass der Wunsch nach noch mehr Leistung eigentlich gar nicht das ist, was die Person wirklich will.

Das sind keine besonders bequemen Erkenntnisse.

Aber häufig ziemlich wertvolle.

Die Menschen, die nach außen alles im Griff haben

Zu Yvonne Faouals Klienten gehören Menschen, bei denen man von außen nicht unbedingt vermuten würde, dass gerade etwas nicht funktioniert.

Genau das macht ihre Arbeit so interessant.

Denn Überforderung sieht nicht immer nach Überforderung aus.

Manche Menschen werden stiller. Andere arbeiten noch mehr. Manche werden perfektionistischer, kontrollieren stärker oder treffen gar keine Entscheidung mehr. Andere funktionieren einfach weiter.

Und genau deshalb kann es so lange dauern, bis überhaupt jemand hinschaut.

Yvonne Faoual schaut hin.

Mit einem beruflichen Hintergrund, der weit über klassische Coaching-Ausbildungen hinausgeht, bringt sie eine Perspektive mit, die stark von unternehmerischem Denken und der Arbeit mit komplexen Systemen geprägt ist.

Vielleicht ist es genau das, was ihren Blick auf Menschen ausmacht: Sie interessiert sich nicht dafür, ob jemand "funktioniert".

Sie interessiert sich dafür, wie das System funktioniert.

Und was es braucht, damit es wieder etwas anderes kann.

Nicht noch mehr aus sich herausholen

In einer Zeit, in der Persönlichkeitsentwicklung häufig vor allem bedeutet, noch effizienter, resilienter und leistungsfähiger zu werden, setzt Yvonne Faoual einen anderen Akzent.

Vielleicht brauchen wir nicht ständig eine bessere Version von uns selbst.

Vielleicht brauchen wir manchmal einfach wieder Zugang zu der Version, die längst da ist.

Zu dem eigenen Gefühl.

Zur eigenen Wahrnehmung.

Zur eigenen Entscheidung.

Und zu der erstaunlich simplen Frage:

Was will ich eigentlich?

Für Yvonne Faoual ist das keine esoterische Frage und auch kein Motivationsspruch.

Es ist der Ausgangspunkt für Veränderung.

Und manchmal ist die Antwort darauf der erste wirklich ehrliche Schritt seit langer Zeit.

Über Yvonne Faoual

Yvonne Faoual ist neurosystemischer Coach mit dem Schwerpunkt auf neurobiologischer Stressregulation, innerer Klarheit und nachhaltiger Veränderung. Sie arbeitet mit Menschen, die beruflich und persönlich viel Verantwortung tragen und trotz hoher äußerer Funktionsfähigkeit merken, dass ihre bisherigen Strategien nicht mehr ausreichen. Ein Schwerpunkt ihrer Arbeit ist Neuroimagination®, eine wissenschaftlich evaluierte Methode zur Unterstützung von Veränderungs- und Regulationsprozessen.