Plädoyer für den Imagewandel: timeworkers. ...
Berlin - Von wegen Knebelverträge und Lohndumping: Die Zeitarbeit ist dabei, ihren schlechten Ruf abzustreifen und sich in einer Gesellschaft der rasant wechselnden Marktbedingungen neu zu positionieren. Für Unternehmen wird es immer wichtiger, ihr Personal der aktuellen Nachfrage flexibel anzupassen, während Arbeitnehmern durch Zeitarbeit die Möglichkeit gegeben wird, Berufserfahrung in den unterschiedlichsten Unternehmen zu sammeln und damit ihren Lebenslauf aufzupolieren. "Derzeit gibt es etwa 850.000 Zeitarbeiter in Deutschland, für 2012 wird im Rahmen des wirtschaftlichen Aufschwungs mit einer Zahl um eine Million gerechnet", so Sven Konzack, Geschäftsführer der JobTime24 GbR und Betreiber von timeworkers.de, der größten deutschen Jobbörse für die Zeitarbeitsbranche.
Ob Gastronomie, Pflege, Verkauf oder Handwerk: Wer einen Zeitarbeitsjob sucht, ist unter http://www.timeworkers.de richtig. Als erstes deutschlandweites Portal seiner Art bietet es die Möglichkeit, völlig kostenlos in einer großen Palette unterschiedlichster Stellenanzeigen aus der Zeitarbeitsbranche zu stöbern und sich gleich online auf ein interessantes Angebot zu bewerben. Die Plattform kann dabei mit mehr als 15.000 Stellenangeboten von derzeit über 150 großen, mittelständischen und kleinen Zeitarbeitsfirmen aus Deutschland, darunter Größen wie Amadeus FiRe AG oder JOB AG, aufwarten. "Auch in Sachen Reichweite ist timeworkers.de weit vorn dabei", freut sich Sven Konzack: Allein im August verzeichnete das Portal 156.000 Besuche.
Auch Zeitarbeitsfirmen, die auf der Suche nach qualifizierten Bewerbern sind, finden bei der Personalbeschaffung professionelle Unterstützung. "Bei timeworkers.de müssen sich die Stellenangebote der Zeitarbeitsfirmen nicht wie bei konventionellen Jobbörsen mit den Angeboten großer Konzerne in den Ergebnislisten messen", macht Sven Konzack ein wesentliches Alleinstellungsmerkmal deutlich und ergänzt: "Zeitarbeitsunternehmen profitieren davon, dass ihre Stellenanzeigen bei uns kein Außenseiterdasein in so genannten Zeitarbeit-Channeln fristen müssen, sondern ganz gezielt in den Mittelpunkt gerückt werden."
Eine der wichtigsten Funktionen der Jobbörse sind neben den detaillierten Such- und Sortiermöglichkeiten bei der Jobsuche auch die enge Social-Media-Anbindung, sowie die Möglichkeit, bei einer Stellenofferte unmittelbar auf die Unternehmenswebsite des ausschreibenden Zeitarbeitsunternehmens zu gelangen.
Weitere Informationen unter http://www.timeworkers.de
Timeworkers.de / JobTime24 GbR
Sven Konzack
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13347 Berlin
030 - 68832096
http://www.timeworkers.de
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