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Regio-Jobanzeiger GmbH & Co. KG |

Regio-Jobanzeiger ist Testsieger bei Jobboersencheck

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Gold in der Kategorie „Arbeitgeberzufriedenheit“


Gold für den Regio-Jobanzeiger in der Kategorie „Arbeitgeberzufriedenheit“ unter den kleinen Generalisten. Aus über 43.500 Bewertungen von Arbeitgebern und Jobsuchenden ermittelte das Vergleichsportal Jobboersencheck.de auch 2018 wieder die Jobbörsen-Testsieger. Und wie schon im Vorjahr überzeugte das bundesweite Netzwerk von über 70 regionalen Stellenmärkten (www.regio-jobanzeiger.de), Arbeitgeber und Bewerber gleichermaßen.



Das 2014 gegründete Netzwerk Regio-Jobanzeiger überzeugt vor allem die Arbeitgeber durch seinen Kundenservice, eine schnelle und unkomplizierte Auftragsabwicklung und seinem guten Preis-/ Leistungsverhältnis. Im Urteil der Arbeitgeber erzielt der Regio-Jobanzeiger in Sachen Zufriedenheit insgesamt den Topwert von 5,85 Punkten (von maximal 7 Punkten), dazu hat er in seinem Cluster mit 94 Prozent die höchste Weiterempfehlungsquote. Im Gesamtranking (Small Cluster) bedeutet das für Regio-Jobanzeiger den 1. Platz und damit den Testsieg.

 

Das bundesweite Netzwerk regionaler Stellenmärkte Regio-Jobanzeiger vereint über 70 starke lokale Jobportale in ganz Deutschland. Regelmäßig mehr als 50.000 Stellenanzeigen sprechen gezielt Bewerber auf der Suche nach Jobs in ihrer Region an. Ergänzt werden die Stellenmärkte durch eine Firmensuche nach den „Top-Arbeitgebern der Region“, Firmenprofile sowie einen Community- und Informationsbereich rund um Wissenswertes zur jeweiligen Region.


Für den Inhalt der Pressemitteilung ist der Einsteller, Natalie Schneider (Tel.: +49 (0)89 – 4161411-682), verantwortlich.


Keywords: Jobbörse, Stellenbörse, Testsieger, Online-Jobportal, regional

Pressemitteilungstext: 127 Wörter, 1022 Zeichen. Pressemitteilung reklamieren

Unternehmensprofil: Regio-Jobanzeiger GmbH & Co. KG

Das bundesweite Netzwerk regionaler Stellenmärkte Regio-Jobanzeiger vereint über 70 starke lokale Jobportale in ganz Deutschland mit über 50.000 Stellenanzeigen für Bewerber auf der Suche nach Jobs aus ihrer Region. Ergänzt werden die Stellenmärkte durch eine Firmensuche nach den „Top-Arbeitgebern der Region“, Firmenprofile sowie einen Community- und Informationsbereich rund um Wissenswertes zur jeweiligen Region.

Ob Aushilfe, Fachpersonal oder Führungskraft für die Filiale, Niederlassung oder Zentrale: Für Arbeitgeber bietet Regio-Jobanzeiger somit die idealen Stellenmärkte zur gezielten Ansprache qualifizierter Kandidaten aus der Region – deutschlandweit, kosteneffizient und unkompliziert über einen Partner.


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