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02.05.2023: ZealiD, EU-weit qualifizierter Anbieter von Vertrauensdiensten rund um digitale Identität und elektronische Signaturen, hat seine zweijährige Zusammenarbeit mit DocuSign weiter ausgebaut. Die Know-Your-Customer (KYC)-Erweiterung von ZealiD wurde im Einklang mit dem Geldwäschegesetz (GwG... | mehr

Mobil arbeiten, aber richtig

Neues Forschungsprojekt am FIR erschließt Managementinstrumente dezentraler Arbeitsplätze
19.04.2023: Aachen 18.04.2023. Wie können KMU ortsunabhängiges Arbeiten langfristig erfolgreich umsetzen? Im Forschungsprojekt DecentraLEAD entwickeln das FIR an der RWTH Aachen und die IPRI – International Performance Research Institute gGmbH gemeinsam mit Industriepartnern Lösungen zur Gestaltu... | mehr

14.02.2023: "Die neue Arbeitswelt" - Ein Begriff, welcher noch stets schwer zu definieren ist und doch der starken Veränderung seit Pandemiebeginn gerecht wird. Umfragen renommierter Forschungsinstitute bestätigen, wie sich sowohl der Alltag, als auch die Einstellung der Menschen verändert hat. ...... | mehr

Leistung basiert auf Freude und Motivation

Warum Freude und Motivation unerlässlich für gute Leistungen im Beruf sind und wie diese erreicht werden, zeigt Christian Roth.
08.11.2022: Warum Freude und Motivation unerlässlich für gute Leistungen im Beruf sind und wie diese erreicht werden, zeigt Christian Roth. Sehr oft begegnet Christian Roth Führungskräften, die über demotivierte Mitarbeitende klagen oder feststellen, dass diese die Freude an ihrem Beruf verloren ... | mehr

Flow@Work - Gehirngerecht führen und die besten Leute gewinnen und halten

Neurowissenschaftlerin und Managementberaterin Friederike Fabritius zeigt, wie gehirngerechte Führung gelingt!
18.10.2022: Neurowissenschaftlerin und Managementberaterin Friederike Fabritius zeigt, wie gehirngerechte Führung gelingt!Die Zeiten der stressigen und hektischen Unternehmenskultur sind gezählt. ... Die Zeiten der stressigen und hektischen Unternehmenskultur sind gezählt. Denn was bringt es, wenn ... | mehr

05.09.2022: Ist die Zukunft hybrid?Wir haben uns schon an diesen Begriff gewöhnt: Autos sind hybrid, weil sie mit Elektro- und Verbrennungsmotoren ausgestattet werden, Fahrräder heißen heute E-Bike und Pedelec und erleichtern das Fortkommen. Und ja, die Arbeitswelt hat sich verändert. ... Wir habe... | mehr

02.08.2022: Das Buch informiert anschaulich über die Entwicklungen und Studien im Bereich neuer Arbeitsformen. Der Autor spannt dabei den Bogen von New Work und Arbeiten 4.0 sowie Homeoffice und Remote Work über die Zunahme der digitalen Nomaden bis hin zur Gig Economy in der Weltwirtschaft. Konkret... | mehr

03.05.2022: Frank Joerg leitet den neuen abresa- Standort in Bad Sobernheim. Schwalbach, 03.05.2022 "Gezieltes Wachstum, Schritt für Schritt, um mit unserem Dienstleistungsangebot in der Nähe unserer Kunden zu sein und MitarbeiterInnen wohnortnah zu erreichen", erläutert Geschäftsführer Günter N... | mehr

31.03.2022: Die Corona-Pandemie hat die Arbeitswelt nachhaltig verändert. Weiter vorangetrieben wird diese Entwicklung durch Digitalisierung und Globalisierung. Die Arbeit im Homeoffice ist für viele zur Normalität geworden. ... Die Corona-Pandemie hat die Arbeitswelt nachhaltig verändert. Weiter ... | mehr

01.03.2022: Der Jahresbeginn ist die Hauptzeit für die Einstellung von Mitarbeitern und die Stellensuche. Die neueste Studie von Preply analysiert die Stellenanzeigen im Januar 2022 in Deutschland und zeigt die Branchen mit den meisten Remote-Stellen auf. Angeführt wird die Liste von der IT-Branche.... | mehr

Diversity & Nachhaltigkeit im Unternehmen neu gedacht

Wie wissenschaftliche Werte Resilienz der Mitarbeiter als Erfolgsfaktor Nr. 1 von Unternehmen steigern können
03.01.2022: Agiles Arbeiten und New Work verlangen eine besondere Anpassung der betrieblichen Gesundheitsvorsorge. Wenn Unternehmen dies tun, dann können sie Millionen durch die Vermeidung von Krankheitsausfällen und gesundheitsbedingten Verluste von Mitarbeitern einsparen. Wie es durch die Werte de... | mehr

Führen in Zeiten von Corona

Was Arbeitgeber jetzt für ihre Mitarbeitenden im Homeoffice tun können
07.12.2021: Was Arbeitgeber jetzt für ihre Mitarbeitenden im Homeoffice tun können"Homeoffice kann nachweislich zu erhöhter psychischer Belastung führen", sagt Sebastian Purps-Pardigol. ... "Homeoffice kann nachweislich zu erhöhter psychischer Belastung führen", sagt Sebastian Purps-Pardigol. De... | mehr

Psychologischer Adventskalender auf YouTube für den Berufsalltag - HappiBusinezz

Adventskalender als Vlog, täglich 18 Uhr: wie geht das Arbeiten mit verwundeter Seele und Trauma?
02.12.2021: 40 % aller Mitarbeiter gehen psychisch krank zur Arbeit. Ein Angebot als Prävention und praktisches Tool-Box ist unerlässlich. Mentales Fitness und Gesundheitsmaßnahmen für den Berufsalltag sind in der Pandemiezeiten wichtiger denn je. Stress als Risikofaktor Nr. 1 für alle psychisch... | mehr

15.11.2021: Es bricht die Hochphase der Jahresrück- und Ausblicke an. Unschwer zu erraten, was wohl das zentrale Thema ist. Ja, was hat dieses Covid die Welt verändert. Über die Auswirkungen werden noch viele Arbeiten geschrieben und Diskussionen geführt. In der betrieblichen Realität allerdings ... | mehr

03.11.2021: Laut Unisys Security Index™ 2021 (USI) haben 73 Prozent der deutschen Befragten keine Angst um Leib und Leben. Der persönliche Sicherheitsindex geht nach einem Peak von 129 Punkten im Jahr 2020 (+8 im Vergleich zu 2019) zurück auf 125 Punkte. Allerdings fürchten sich 47 Prozent vor Id... | mehr

07.01.2021:   NCP, als der führende Hersteller für VPN-Software-Produkte, gewährt einen Einblick in die Zukunft des mobilen Arbeitsplatzes und stellt die Roadmap seiner leistungsstarken und vom BSI für VS-NfD zugelassenen VPN-Softwarelösung vor.       Nürnberg, 7. Oktober 2021 – Der Weg vo... | mehr

22.09.2021: Die Pandemie brachte den Fassadenwechsel: Vom skeptischen Blick auf das Homeoffice hin zum erfolgreichen Remote Work in der Verwaltung. „New Work und damit auch hybrides Arbeiten wird nach der Pandemie bleiben“, sagt der Führungskräfteberater für strategisches Personalmanagement in ... | mehr

Was steckt hinter dem Begriff Partizipation?

Ulla Schnee erläutert, was hinter dem Begriff Partizipation steckt und wie dieser in einem Workshop Anwendung findet.
15.09.2021: Ulla Schnee erläutert, was hinter dem Begriff Partizipation steckt und wie dieser in einem Workshop Anwendung findet. Nicht selten werde der Begriff Partizipation gebraucht - was genau er bedeutet und woher er ursprünglich stammt, erläutert Ulla Schnee: "Der Begriff Partizipation geht a... | mehr

20.08.2021: Arbeiten im Homeoffice – für viele ist das mittlerweile Alltag. Die Tendenz zu mehr mobilem Arbeiten zeichnet sich seit Längerem ab und wurde durch die Corona-Krise noch beschleunigt. Da sich diese Entwicklung wohl nicht wieder umkehren wird, stehen viele Unternehmen, Arbeitgeber sowie... | mehr

18.08.2021: Seit wenigen Wochen ist die neue AVERO® Version 11.0 da und hat vor allem in der Web-Version ein großes Relaunch erfahren. Ein neues, frisches Design ermöglicht eine leichte Benutzerführung und komfortable Bedienung. Dazu bieten die Einführung eines Kontextmenüs über die rechte Maus... | mehr

Im Homeoffice gefahrlos und ohne Haftungsrisiken arbeiten

Mit dem Homeoffice Sicherheitscheck von Innolytics können Unternehmen ihre Risiken unter anderem im Bereich Arbeits- und IT-Sicherheit beim Arbeiten im Homeoffice minimieren.
12.08.2021: Kommt die nächste, vierte Corona-Welle? Das fragen sich zurzeit viele Unternehmen. Unabhängig davon, ob sie kommt, stehen jedoch viele Unternehmen vor der Herausforderung, die Arbeit ihrer Mitarbeitenden im Homeoffice auf ein rechtlich und sicherheitstechnisch solides Fundament zu stelle... | mehr

Homeoffice oder die "alte Normalität"?

Ulla Schnee gibt interessante Aufschlüsse über die neue Wertigkeit des Begriffs "Normalität" in Unternehmen.
10.08.2021: Ulla Schnee gibt interessante Aufschlüsse über die neue Wertigkeit des Begriffs „Normalität“ in Unternehmen. Aufgrund von Corona haben viele Unternehmen Ihre Mitarbeitenden ins Homeoffice geschickt, Strukturen verändert und bestehende Bürogebäude standen leer. Doch nicht bei alle... | mehr

21.07.2021: Die Homeoffice-Pflicht ist beendet. Einfach weitermachen wie vor der Corona-Pandemie? Nach Monaten im Homeoffice gehört die Option zum mobilen Arbeiten für 43 Prozent der Deutschen zu einem guten Arbeitgeber dazu, zeigt eine aktuelle Randstad Studie. Seit Anfang Juni sind Unternehmen nic... | mehr

66 % arbeiten gerne im Homeoffice und mehr als ein Drittel fühlt sich dort effizienter

ClickMeeting-Studie zeigt: Viele Beschäftigte wünschen sich hybride Modelle aus Homeoffice und Präsenzarbeit
07.07.2021: ClickMeeting-Studie zeigt: Viele Beschäftigte wünschen sich hybride Modelle aus Homeoffice und PräsenzarbeitMünchen / Danzig, 07.07.2021 - Viele Berufstätige verbringen aktuell noch einen Großteil ihrer Arbeitszeit im Homeoffice. ... München / Danzig, 07.07.2021 - Viele Berufstät... | mehr

07.07.2021: Messen und andere geschäftliche Events haben sich durch die Corona-Pandemie grundlegend verändert. Die Zusammenkunft mit Kunden oder Geschäftspartnern vor Ort ist kaum mehr möglich, Meetings und Gespräche finden zunehmend in der digitalen Welt statt. Um hierbei nicht auf leckere Snack... | mehr

Online Check deckt Sicherheitslücken im Homeoffice auf

Sicher von zuhause arbeiten. Der online Check von omniIT zeigt sofort online den Sicherheitsstatus der Homeoffice Arbietsplätze
24.06.2021: Der online Check von omniIT zeigt mit wenigen Klicks den Sicherheitsstatus von Homeoffice Arbeitsplätzen. Gratis und unverbindlich. -Immer noch Sicherheitslücken bei Homeoffice-Arbeitsplätzen -Online-Check liefert sofort eine Statusmeldung zur IT-Sicherheit -Ausführlicher Bericht wird ... | mehr

14.06.2021: Fast jeder dritte Arbeitnehmer möchte einer Umfrage zufolge auch nach der COVID19-Pandemie von zuhause aus tätig sein. Viele Führungskräfte stellt das vor neue Herausforderungen. Im kostenlosen Whitepaper »Remote Leadership« gibt die Changeberatung viadoo GmbH Praxistipps für vertra... | mehr

Homeoffice-Arbeitsplätze sind gut ausgestattet, doch jeder vierte Beschäftigte wünscht sich psychologische Beratung

Neue Studie "Wie bewerten wir Fernarbeit nach einem Jahr Pandemie?" von ClickMeeting beleuchtet die aktuelle Situation im Homeoffice
09.06.2021: Neue Studie "Wie bewerten wir Fernarbeit nach einem Jahr Pandemie?" von ClickMeeting beleuchtet die aktuelle Situation im HomeofficeMünchen / Danzig, 09.06. ... München / Danzig, 09.06.2021 - Homeoffice statt Großraumbüro, einsamer Snack statt geselliger Kantinenbesuch: Die Arbeitswe... | mehr

Studie von Guidewire: Jeder dritte deutsche Versicherungsnehmer sieht Versicherungen als notwendig, aber unbequem an

Studie in Deutschland, Frankreich und Großbritannien zeigt großes Marktpotenzial für nutzungsbasierte Tarife und personalisierte Angebote aus einer Hand
09.06.2021: Studie in Deutschland, Frankreich und Großbritannien zeigt großes Marktpotenzial für nutzungsbasierte Tarife und personalisierte Angebote aus einer HandMÜNCHEN, 9. Juni 2021 - Guidewire Software Inc. ... MÜNCHEN, 9. Juni 2021 - Guidewire Software Inc. (NYSE:GWRE), die führende Plattf... | mehr

08.06.2021: Das Home-Office ist ein stückweit zur Normalität geworden und wird auch nach Ende der Pandemie weiter bestehen. Doch jetzt ist es an der Zeit, überhastet eingeführte Strukturen auf sichere Beine zu stellen. Am besten gelingt das KMU an der Seite eines bewährten IT-Partners mit Microso... | mehr

Was braucht Führung nach Homeoffice?

Welche Führungsherausforderung auch post Homeoffice noch eine Rolle spielen und warum es wichtig ist, sich mit diesen auseinanderzusetzen, erläutert Carmen Abraham
04.06.2021: Welche Führungsherausforderung auch post Homeoffice noch eine Rolle spielen und warum es wichtig ist, sich mit diesen auseinanderzusetzen, erläutert Carmen Abraham. "Führung im Homeoffice" - für die meisten sei dies mittlerweile ein alter Schuh, wie auch Carmen Abraham bestätigt: "Nac... | mehr

02.06.2021: Cloudbasierte Technologien, Videokommunikation und diverse Kollaboration-Tools verändern den Arbeitsmarkt radikal. Nach Meinung von Experten entscheiden künftig qualifizierte Mitarbeiter, wie, wann, wo und in welchem Umfang sie arbeiten. ... Cloudbasierte Technologien, Videokommunikation... | mehr

Pandemie und Homeoffice

Konflikte zwischen Kollegen: Ist Homeoffice eine Schlichtungslösung?
17.05.2021: Endlich raus! Raus aus dem Büroalltag und weg von der Teeküche, mit Klatsch und Tratsch über Kollegen und Chef. Kein Streit und keine unliebsamen Begegnungen mehr. Was sich zunächst einmal gut anhört, birgt leider auch Tücken. Die Pandemie hat das Homeoffice in Mode gebracht. Was fü... | mehr

Dynata: 70 % der Menschen fordern flexiblen Arbeitsplatz

Homeoffice wird wichtiges Kriterium bei der Arbeitgeberwahl: 65 Prozent wollen manchmal oder immer auch nach der Pandemie von überall arbeiten dürfen
06.05.2021: Um als attraktiver Arbeitgeber zu gelten, werden Unternehmen in Zukunft wahschreinlich flexible Arbeitsplatzmodelle anbieten müssen. Starke 70 Prozent der Beschäftigten wollen bei einem Jobwechsel darauf achten, dass sie auch von woanders arbeiten können. Dynata ist das weltweit größt... | mehr

29.04.2021: Für den einen oder anderen bringt die Corona-Situation bzw. das Homeoffice einen entscheidenden Vorteil mit sich: man kann zu Hause auf die Toilette gehen. Das Abführen auf fremden „Örtchen“ ist für manche nämlich undenkbar bzw. sehr schwierig. Die Gründe hierfür sind vielfälti... | mehr

Stressfrei durch Homeschooling und Homeoffice

Fonds Finanz entlastet ihre Makler*innen durch Kooperation mit EdTech StartUp
28.04.2021: Dresden/ München, 20.04.2021 - Im Rahmen des internen Bonusprogramms Three Circles stellt die Münchner Fonds Finanz Maklerservice GmbH ihren Makler*innen den Online-Nachhilfeservice bidi.one zur Verfügung. Durch die Kooperation mit dem in Dresden ansässigen EdTech StartUp Kuravisma sol... | mehr

15.04.2021: Derzeit steigt die Nachfrage nach Online-Briefversand aufgrund von Homeoffice stark an. Die letterei.de Postdienste GmbH verzeichnete 2020 mit ihrer Anwendung onlinebrief24.de 25 Prozent mehr Neukunden und Homeoffice-Machbarkeitsanfragen im Vergleich zum Vorjahr. Flörsheim am Main, 15. Ap... | mehr

31.03.2021: Kompaktes Ratgeber-Buch mit Tipps, Checklisten und AnleitungenHomeoffice, virtuelle Teams, Führung auf Distanz - all das wird auch nach Corona die Berufswelt stark prägen. ... Homeoffice, virtuelle Teams, Führung auf Distanz - all das wird auch nach Corona die Berufswelt stark prägen. ... | mehr

07.03.2021: Das Münsteraner Unternehmen „Strong Partners“ hat sich etwas Neues gegen die Langeweile im Lockdown überlegt. Zwischen Homeoffice und Homeschooling bleibt meist wenig Zeit für eine kurzweilige Gestaltung der Freizeit. Auch die Freizeit- und Sportangebote durch Sportanbieter können ... | mehr

Digitalisierungs-Konferenz zu Gast bei Heidelberg iT

Crypto-Valley-Festival als Brückenschlag zwischen dem Kanton Zug und Heidelberg
05.03.2021: Heidelberg, 05. März 2021 – "Wie beeinflusst die Corona-Krise das Feld der Digitalisierung, welche Veränderungsprozesse finden statt und welche Auswirkungen haben diese Change-Prozesse auf Geschäftsmodelle, Arbeitsplätze und Menschen insgesamt – heute und in der Zukunft?" Diese und... | mehr

23.02.2021: "Und bist du nicht willig, so brauch ich Gewalt. ... "Und bist du nicht willig, so brauch ich Gewalt." Was Johann Wolfgang von Goethe in seiner Poesie vom Erlkönig so eindrucksvoll wie tragisch beschrieb, dem eifert die Bundesregierung jetzt nach und verpflichtete Arbeitgeber per Gesetz d... | mehr

19.02.2021: Euskirchen, 19. Februar 2021   Mit geltender Corona-Arbeitsschutzverordnung wurde u.a. erstmals auch eine Pflicht zum Angebot eines Home-Office-Arbeitsplatzes beschlossen. Dies zwar nur für einen befristeten Zeitraum (bis zum 15.3.2021), aber sicherlich werden zahlreiche Unternehmen dies... | mehr

18.02.2021: „Himmelfahrtskommando Homeoffice in der öffentlichen Verwaltung oder kommunalen Unternehmen“, fragt der Kaiserslauterer Führungskräfteberater Rolf Dindorf. Gab es vor der Pandemie nur einen kleinen Prozentsatz an Beschäftigten im öffentlichen Sektor mit Zugang zum Homeoffice so ha... | mehr

09.02.2021: Frankfurt Main/ Los Angeles, 9. Februar 2021 - BlackLine hat das unabhängige Marktforschungsinstitut Censuswide beauftragt, unter Führungskräften und Fachleuten aus dem Finanz- und Rechnungswesen (F&A) eine weltweite Studie durchzuführen. ... Frankfurt Main/ Los Angeles, 9. Februar 2... | mehr

29.01.2021: Social Media-Kampagne mit AugenzwinkernH A M B U R G . ... H A M B U R G . "Homeoffice" - was dem Einen seine Freude ist, ist dem Andern sein Leid! Spätestens seit der neuen Corona-Arbeitsschutzverordnung können weder Arbeitgeber noch Arbeitnehmer mehr ihre Augen vor dem Schreibtisch in ... | mehr

23.01.2021: Egal welche Voraussetzungen oder Bildung man hat, wenn man nichts beginnt kommt auch nichts heraus. Der Erfolg liegt darin einen Anfang zu machen und das Vorhaben durchzuziehen. Bezogen auf die Coronakrise bedeutet das über eventuelle Lock-Downs oder sonstige Hindernisse hinaus, planen. ... | mehr

20.01.2021: Staufenberg, 20. Januar 2021. Ein zweiter Lockdown hat Deutschland fest im Griff. Arbeitnehmer werden zum zweiten Mal in diesem Jahr ins Homeoffice geschickt und viele Unternehmen fragen sich gerade, wie die Arbeitswelt nach Corona wohl aussieht. ... Staufenberg, 20. Januar 2021. Ein zweit... | mehr

14.01.2021: Das Jahr 2020 war nicht ganz einfach für Unternehmen aber natürlich auch für die Menschen, denn beides ist untrennbar verbunden. Trotz aller Schwierigkeiten hat das IT-Service-Net die Blockaden überwunden, neue Funktionen entwickelt und Standards gesetzt. Das vergangene Jahr Die bunde... | mehr

06.01.2021: War der erste Corona-Lockdown gerade mal eine Generalprobe, hat der zweite Lockdown nun direkte, negative Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt.  Die Unsicherheit, hat sich jetzt durch eine neue Virusvariante weiter verschärft und die Impfungen sind, derzeit, auch nicht in ausreichender Zah... | mehr

09.12.2020: Wer hätte das gedacht: Ein Virus stellt die Arbeitswelt in wenigen Monaten auf den Kopf. Das Homeoffice wird im Zuge der Pandemie bei vielen deutschen Unternehmen zum Alltag. Rund zwei Drittel der Arbeitnehmer wollen auch nach Corona ihren Arbeitsplatz ins traute Heim verlagern. ... Wer h... | mehr