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Der Fachkräftemangel stellt für deutsche Unternehmen zunehmend eine Herausforderung dar. Angesichts dieser wachsenden globalen Konkurrenz wird die Anwerbung internationaler Talente unerlässlich, um die Wettbewerbsfähigkeit zu sichern und ein nachhaltiges Wachstum zu fördern. Eine schlüssige Herangehensweise an die Rekrutierung ausländischer Fachkräfte ... | mehr
Die Sprachbarriere ist eines der größten Hindernisse bei der Gewinnung und Integration ausländischer Fachkräfte. Mitarbeiter können jedoch bereits im Ausland sprachlich vorqualifiziert und dadurch an das Unternehmen gebunden werden. Dafür gibt es Möglichkeiten, die weit über den „normalen“ Deutschunterricht hinaus gehen. Aber auf ... | mehr
Die Zeiten, in denen vornehmlich Selbstständige und Freiberufler von Zuhause aus gearbeitet haben, gehören längst der Vergangenheit an. Nicht erst seit der Corona-Pandemie setzen immer mehr Arbeitgeber auf die Beschäftigung ihrer Mitarbeiter im Home Office. Das im Fachjargon auch remote ... | mehr
Der Fachkräftemangel in Deutschland ist ein ernstzunehmendes Problem, das sich in verschiedenen Branchen bemerkbar macht. Die Politik hat verschiedene Maßnahmen ergriffen, um diesem Mangel entgegenzuwirken und den Arbeitsmarkt attraktiver zu gestalten. Doch welche Branchen sind besonders vom Fachkräftemangel betroffen? Und ... | mehr
Die QUIP AG TDL unterstützt Industrie & Handwerk branchenübergreifend mit individuell zugeschnittenen Dienstleistungen und qualifiziertem Fachpersonal bei der effizienten Realisierung von ambitionierten Projekten und produktionstechnischen Prozessen. Für die Realisierung einiger zukunftsweisender Kundenprojekte bietet die QUIP AG TDL den besten Industriemechanikern, ... | mehr
Wo bleiben die Arbeitnehmer, die nach einem Personalabbau im Zuge von Umstrukturierungen dem Arbeitsmarkt wieder zur Verfügung stehen? Im Jahr 2018 mussten mehr als 70 000 Mitarbeiter ihr Unternehmen – in der Mehrzahl Konzerne – verlassen. Ursache für die Abbauprogramme ... | mehr
Smartphone UR7 Rugged von Siyata Mobile öffnet großes Marktsegment der mobilen Arbeitskräfte und verzeichnet erste Verkäufe in Gastronomiebranche Montreal (Quebec), 2. Mai 2018. Siyata Mobile Inc. (Siyata oder das Unternehmen) (TSX-V: SIM, OTCQX: SYATF) freut sich bekannt zu geben, dass es ... | mehr
Mit dem Sommer beginnt auch die Urlaubszeit, die vielen Unternehmen temporäre Personalengpässe beschert. Gleichzeitig muss der volle Umfang an Produktion und Serviceleistungen für Geschäftspartner und Kunden bewerkstelligt werden. Kurzzeitige Einstellungen sind in Deutschland mit einem erheblichen bürokratischen Aufwand verbunden. Dieser ... | mehr
Unternehmen, die nach einem Gewerbegebiet für ihre Ansiedlungsvorhaben suchen, stellen die unterschiedlichsten Anforderungen an den zukünftigen Standort. Spezifische Standortfaktoren können infrastrukturelle Faktoren wie die Autobahnanbindung, der ÖPNV-Anschluss oder das Angebot an Kombiniertem Verkehr sein. Lagefaktoren wie die Zentralität, die Erreichbarkeit ... | mehr
Egal in welcher Branche man sich umsieht, an allen Ecken wird "Personalmangel" geschrien. In Rieta de Soets Firma, der De Soet Consulting, ist ein Führungskräftemangel schon lange kein Thema mehr. Sie bietet ihren Kunden das System der Manager auf Zeit ... | mehr
In Rieta de Soets Firma, der GMC AG, ist ein Führungskräftemangel schon lange kein Thema mehr. Sie bietet ihren Kunden das System der Manager auf Zeit an. Welches bis dato sehr gut bei den Unternehmen ankommt. Was genau ist unter ... | mehr
21.05.2015 Rhein-Main –Einer aktuellen Studie der Prognos AG zufolge fehlen in fünf Jahren rund 1,8 Millionen Arbeitskräfte. Ohne geeignete Gegenmaßnamen könnte sich diese Zahl bis zum Jahr 2040 fast verdoppeln. Dieser Entwicklung können auch Arbeitgeber gezielt entgegenwirken, indem sie ihre ... | mehr
Auf die von mehr als 40 Wirtschafts- und Sozialunternehmen bestens besuchte Auftaktveranstaltung im März folgten bis dato drei Branchengespräche: Handel, Hotellerie-Gastronomie-Tourismus sowie jüngst Gesundheit & Pflege. Der fachliche Austausch unter der Überschrift „Arbeitskräftebedarf von Unternehmen und öffentlich geförderte Beschäftigung – ... | mehr
Wien, 24.04.2014 - Anfang April fand die traditionelle Veranstaltung "Erfolgreich gemeistert" im Austria Trend Hotel Savoyen statt. 250 Jungmeister und erfolgreiche Kandidaten der Befähigungsprüfung standen bei der siebenten Meisterfeier der Wirtschaftskammer Wien im Rampenlicht. Darunter auch Dipl.-Ing. Imre Pajer von ... | mehr
Wien, 27.03.2014 - Ausschlaggebend für das erfolgreiche Ergebnis ist vor allem die verstärkte strategische Ausrichtung als Personaldienstleister auf dem IT-Sektor. Schon vor zwei Jahren verstärkte openForce sein Team mit dem Key Account Manager Dipl.-Ing. Imre Pajer und erwarb die gesetzliche ... | mehr
Wien, 15.05.2013 - Das mit 1.7.1988 in Kraft getretene Arbeitskräfteüberlassungsgesetz (kurz AÜG) regelt die Beschäftigung von Arbeitskräften, die zur Arbeitsleistung an Dritte "überlassen" werden. Die Sozialversicherungsträger prüfen zunehmend konsequent die Einhaltung dieser gesetzl. Richtlinien und erhöhen damit für die Unternehmen, ... | mehr
Europaweit geht es darum, von einem System mit zwei Klassen von Arbeitnehmern wegzukommen. Diskriminierungen im Arbeitsalltag sollen damit verschwinden, genauso wie dass Zeitarbeiter ab 01.01.2014 in die Betriebspensionsregelung des Beschäftigers miteinbezogen werden müssen. ... | mehr
Seit dem 01.01.2013 sind Änderungen im Arbeitskräfteüberlassungsgesetz in Kraft getreten. Um eine reibungslose, den Gesetzen entsprechende Zusammenarbeit zwischen Personalbereitsteller und Unternehmen weiterhin zu gewährleisten, informierte die MLS Personalbereitstellung GmbH laufend Ihre Kunden über alle Gesetzesänderungen im AÜG. Um die EU Leiharbeitsrichtlinie ... | mehr
Nürnberg, 23. August 2011 - In der Broschüre "Perspektive 2025" hat die Bundesagentur für Arbeit (BA) das Problem des Fachkräftemangels in Deutschland umfassend beschrieben und analysiert. Das Ergebnis: Bis zum Jahr 2025 geht die Zahl der Menschen, die theoretisch in ... | mehr
Viele Menschen beschweren sich heutzutage über Kurzarbeit oder über eine sehr schlechte Arbeitssituation aufgrund der vergangenen internationalen Wirtschaftskrise. Dabei ist diese Krise schon lange überwunden worden. Die Staaten haben sich wirtschaftlich gesehen erholt, der Arbeitsmarkt wurde wieder angekurbelt und die ... | mehr
Zur aktuellen Entwicklung am Arbeitsmarkt und der vom Bundeswirtschaftsminister in Aussicht gestellten Vollbeschäftigung erklärt Dr. Albert Nußbaum, Geschäftsführer der internationalen Personalberatung Mercuri Urval in Deutschland: "Die aktuellen Lage am Arbeitsmarkt bestätigt den langfristigen Trend: Deutschland befindet sich auf dem Weg ... | mehr
Willich, den 19. Mai 2008*** Marcus Reinhard, Director EMEA East bei HumanConcepts, einem der führenden Anbieter von Software zur intelligenten Visualisierung von Personalinformationen, hat sich auf der HR-Konferenz Praktika stärken Missbrauch verhindern für das Praktikum als Orientierungshilfe beim Berufseinstieg ... | mehr
Bonn/Düsseldorf Der Lack ist ab: Wenn man jemanden mit diesen Worten beschreibt, meint man in der Regel, dass dieser nicht mehr zu den Allerjüngsten gehört. Oft schwingt ein gewisser despektierlicher oder negativer Unterton mit nach dem Motto: Jemand ist ... | mehr
Sie vermittelt seit 1998 bundesweit Studenten, Praktikanten und Hochschulabsolventen an Unternehmen aus Wirtschaft, Industrie und Handel (keine Zeitarbeit !). Es bestehen enge Kontakte zu Fachhochschulen und Universitäten, um Student und Unternehmen gezielt zusammenfzuführen. Dabei wird besonderer Wert auf gerechte Bezahlung ... | mehr
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