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W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH erhält Arbeitgebersiegel "Top Arbeitgeber"
Von DIQP Deutsches Institut für Qualitätsstandards und -prüfung e.V.
Die W. Hundhausen Bauunternehmung (https://hundhausen.de) GmbHist erneut mit dem Arbeitgebersiegel "Top Arbeitgeber" (https://www.diqp.eu/arbeitgebersiegel-top-arbeitgeber/) und der Bewertung "sehr gut" ausgezeichnet worden. Grundlage der Zertifizierung war eine unabhängige, repräsentative Mitarbeiterbefragung in Verbindung mit einem strukturierten HR-Interview. Die Auszeichnung würdigt die Arbeitgeberqualität ... | mehr
COMPETARO bringt neues Arbeitgebersiegel an den Markt: hirebadge® gestartet
Von COMPETARO GmbH
Neckarsulm, 20. März 2026 Seit dem Marktstart der Arbeitgeberauszeichnung hirebadge® hat die COMPETARO GmbH die ersten Unternehmen, Führungskräfte und Ausbilder:innen ausgezeichnet. Die vergebenen Auszeichnungen in den Kategorien Employer Excellence, Leadership Excellence, Training Excellence sowie Culture Excellence stehen für eine nach ... | mehr
Arbeitgebersiegel mit "sehr gut" vergeben
Von DIQP Deutsches Institut für Qualitätsstandards und -prüfung e.V.
Die Baron Sicherheit Service GmbH ist als Top Arbeitgeber (https://www.diqp.eu/arbeitgebersiegel-top-arbeitgeber/) mit der Bewertung "sehr gut" ausgezeichnet worden. Grundlage der Auszeichnung bildet eine repräsentative Mitarbeiterbefragung in Kombination mit einem strukturierten HR-Interview. Damit wird dem Unternehmen ein überdurchschnittlich hohes Niveau in ... | mehr
Wie vertrauenswürdig und bekannt sind Arbeitgebersiegel?
Von SQC-QualityCert GmbH
Eine Masterthesis untersuchte zahlreiche Awards für Arbeitgeber (Arbeitgebersiegel). Die Ergebnisse der Arbeit zeigen die Kriterien, nach denen Konsumenten solche Auszeichnungen bewerten. Außerdem wurde die Vertrauenswürdigkeit und Bekanntheit von Arbeitgebersiegeln durch eine Befragung untersucht. Der Fachkräftemangel nimmt seit Jahren zu ... | mehr
Im Dschungel der Arbeitgebersiegel
Von DIQP Deutsches Institut für Qualitätsstandards und -prüfung e.V.
Berlin, 13.09.2016 Es gibt über 200 verschiedene Arbeitgebersiegel am Markt. Die meisten Personalverantwortlichen haben bei diesem Überangebot schlicht den Überblick über die Top Arbeitgeber Auszeichnungen verloren. Was vielen Anbietern unterstellt wird, ist, dass es vielfach intransparente Vergabemethoden gibt ... | mehr
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