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SMART Feedback – Die Alternative zur Mitarbeiterbefragung und Mikroumfragen
Von smart-fed AG
CEOs brauchen qualitativ hochwertige und verlässliche Daten, um effizient und effektiv zu handeln. Nichts ist für die Unternehmensführung fataler, als Entscheidungen auf Basis ungeeigneter oder verzerrter ... | mehr
SMART FED schafft die Mitarbeiterbefragung ab
Von SMART FED
Der Einsatz der klassischen Mitarbeiterbefragung in jährlichen oder mehrjährigen Intervallen ist nicht erst seit der COVID-19-Pandemie rückläufig. Zurückzuführen ist diese Entwicklung unter anderem aufgrund ... | mehr
Mitarbeiterbefragungen: Tipps zum Verständnis der Ergebnisse
Von tredition GmbH
Mitarbeiterbefragungen sind für viele Führungskräfte und Personaler ein etabliertes Instrument. Bei der Interpretation der Ergebnisse fehlt allerdings oft die Orientierung. Wie ist etwa ein bestimmter ... | mehr
Digitale Mitarbeiterbefragungen sind einfach und kostengünstig
Von salesdoc GbR
Laut einer Studie von questback sind Mitarbeiterumfragen wichtiger als je zuvor. 84 Prozent der Betriebe sehen diese Art von Feedback als wichtiges Managementinstrument an. Jedoch ... | mehr
Hamburger Personalberatung mit digitaler Kompetenz für eine erfolgreiche Mitarbeiterbefragung
Von Kontrast Personalberatung...
Kontrast Personalberater haben erneut ein mittelständisches Unternehmen des Gesundheitswesens bei einer Mitarbeiterbefragung erfolgreich unterstützt und eine um 50 Prozent bessere Resonanz bei der Beteiligung erhalten als ... | mehr
Personalberatung mit digitaler Lösung für eine erfolgreiche Mitarbeiterbefragung nach Hamburgischen...
Von Kontrast Personalberatung...
Hamburg, 06.12.2018 (PresseBox) - Kontrast Personalberater unterstützen eine norddeutsche Altenpflegegruppe erfolgreich bei der Digitalisierung der Mitarbeiterbefragung, Ablauf und Durchführung, statistischen Auswertung und der Nutzbarkeit der ... | mehr
Mitarbeiterbefragung im Bauwesen generiert relevante Inhalte für Unternehmensführung und Arbeitgebermarke
Von BHR BAUHERRENreport...
Viele kleine und kleinere Familienunternehmen aus der Baubranche wissen nicht wirklich viel über Employer-Branding. Dazu kommt, dass ihnen das Know-how zur Entwicklung ihrer Arbeitgebermarke fehlt. ... | mehr
Mitarbeiterbefragung im Bauunternehmen zur Stärkung der Arbeitgebermarke einsetzen
Von BHR BAUHERRENreport...
Um an realistische und glaubwürdige Inhalte zu kommen ist ein Bauunternehmen gut beraten, eine externe Mitarbeiterführung professionell durchführen zu lassen. Die Stärken, ... | mehr
BAUHERRENreport GmbH: Mitarbeiterbefragung im Bauunternehmen für EMPLOYER-BRANDING-PROZESS nutzen
Von BHR BAUHERRENreport...
Eine Mitarbeiterbefragung zeigt auf, wo die Stärken des Unternehmens liegen, und warum es von den Mitarbeitern als etwas Besonderes empfunden wird. Fachkräftegewinnung ... | mehr
Kontinuierlicher Dialog statt punktueller Mitarbeiterbefragung
Von Aon Hewitt...
Personalverantwortliche im deutschsprachigen Raum würden gerne die klassischen Mitarbeiterbefragungen durch das State-of-the-Art-Konzept des "Employee Lifecycle Measurements" ersetzen. Sie halten ihre Unternehmen aber nicht für ausreichend ... | mehr
Cubia AG veröffentlicht Fachportal www.mitarbeiterbefragungen.com
Von Cubia AG
Stärken und Potenziale einer Organisation sichtbar machen, Verbesserungsbedarfe identifizieren, strategische Vorhaben unterstützen, Führung und Kommunikation verbessern - der Nutzen von Mitarbeiterbefragungen ist vielseitig. Doch was ... | mehr
Die Mitarbeiterbefragung als Quelle des Change Managements
Von ISPA |...
Langfristig gesehen muss also dieser Unternehmenswert erhalten und gepflegt werden. Doch wo liegen die Bedürfnisse der Mitarbeiter? Wo liegen ihre Stärken und Schwächen und wie ... | mehr
Mitarbeiterbefragungen leicht gemacht
Von Infonautics GmbH
Die von der Infonautics GmbH entwickelte Befragungssoftware InfoWiz® löst auf einfachste Weise den gesamten Prozess von der Erstellung der Fragebogen, der Erfassung der Antworten, ... | mehr
Aktuelle M+M Studie: Mitarbeiterbefragungen gehören zum gängigen Instrument im Personalbereich
Von Management +...
Hierzu wurden im 2. Quartal 2011 bundesweit 486 Verantwortliche des Personalbereiches in Unternehmen unterschiedlicher Branchen und Größen im Rahmen einer Onlinebefragung befragt. Die für Onlinebefragungen ... | mehr
Mitarbeiterbefragung Wie geht es weiter?
Von M+M
Fällt die Kommunikation der Ergebnisse noch recht leicht, zeigt sich in der Praxis, dass es vielen Unternehmen schwer fällt, den notwendigerweise auf die Mitarbeiterbefragung folgenden ... | mehr
Mitarbeiterbefragung: Groschengrab oder wertvolle Hilfe für Unternehmensmanagement?
Von MB Personalentwickung
Schon wieder steht ein Praktikant oder unerfahrener Berufseinsteiger am Kopierer und produziert für seine Kollegen die selbst erstellte "Stimmungsbildabfrage". Anschließend wird er sein Werk im ... | mehr
Aktuelle Trends bei Mitarbeiterbefragungen und Führungskräfte-Feedbacks
Von tivian GmbH
Grundvoraussetzung des Unternehmenserfolges sind qualifizierte und leistungsbereite Mitarbeiter und Führungskräfte. Vorhandenes Potential kann durch Mitarbeiterbefragungen und Führungskräfte-Feedbacks identifiziert und systematisch weiterentwickelt werden. Viele Unternehmen nutzen ... | mehr
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