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Das Problem liegt selten bei den Mitarbeitenden. Es liegt in der Frage. Die wirkungsvollste Technik, die ich Führungskräften dafür an die Hand gebe, ist die Skalierungsfrage: „Auf einer Skala von 0 bis 10 – wie zufrieden bist du mit dem Projektstand bezogen ... | mehr
Wels, Juni 2026 - Mitarbeiter- und Jahresgespräche gehören zu den wirksamsten Führungsinstrumenten - und werden trotzdem regelmäßig verschoben, verkürzt oder "irgendwie" geführt. Gerade in Planungsbüros und bei IT-Dienstleistern, wo das Projektgeschäft kaum Luft lässt, bleibt für sie oft keine Zeit. ... | mehr
Warum Du-Botschaften so schnell Widerstand erzeugen Sätze wie: „Du hörst nie richtig zu.“ „Du bist zu langsam.“ „Du reagierst überempfindlich.“ wirken auf den ersten Blick klar und direkt. Im Kopf des Gegenübers passiert aber etwas anderes: Die Aussage wird häufig als Angriff auf die eigene Person erlebt. Die ... | mehr
Was, schon wieder Mitarbeitergespräch? Jede Führungskraft kennt das Problem: Wie bereite ich mich da am besten drauf vor? Endlich gibt's eine einfache Lösung. Die Hamburger KI-Experten von Clever Mangos veröffentlichen ihr revolutionäres 3-Schritte-System für Mitarbeitergespräche, das aktiv mitdenkt. "Ich ... | mehr
In diesem Buch werden diese Gespräche praxisnah und fallbezogen aufgezeigt. Es geht dabei um Gesprächstechniken, aber auch um die entsprechenden arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen, die Rolle des Betriebsrats sowie um die etwaige Vermittlungsposition des Personalbereiches.Inhalt:Der Mensch im Mittelpunkt des BetriebsgeschehensGrundlagen des ArbeitsrechtsDas ... | mehr
Köln, 16. Juli 2020_ Talentsoft, einer der führenden europäischen Anbieter von SaaS-Anwendungen im Bereich HR- und Talentmanagement, bietet eine Lösung, um Feedbackprozesse und Mitarbeitergespräche zu digitalisieren. Die neue Anwendung richtet sich damit besonders an mittelständische Unternehmen, die in diesem ... | mehr
In vielen Unternehmen zeige sich immer wieder das gleiche Bild: Ein Mitarbeiter macht einen Fehler. Es folgt ein Mitarbeitergespräch bezüglich des Sachverhalts, doch nichts verändert sich und der Mitarbeiter macht immer wieder denselben Fehler. In nachfolgenden Gesprächen flüchte sich der ... | mehr
Unsere nächsten Seminare finden Sie in Hamburg 21.05.-22.05.2019 Berlin 21.05.-22.05.2019 Hannover 23.07.-24.07.2019 Düsseldorf 23.07.-24.07.2019 Buchen Sie Ihr Seminar einfach und bequem online über unser Anmeldeformular. Zielgruppe für das Seminar Effektive Mitarbeitergespräche: ... | mehr
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Hamburg, 03.01.2019 (PresseBox) - Der Weiterbildungs-Anbieter aus Norddeutschland, seit 15 Jahren Experte in der kompakten Weiterbildung – speziell für die berufliche Praxis, verfügt über große Expertisen in den Bereichen Kommunikation und konfliktfreie Mitarbeiterführung und bietet zu diesen Themen sichere Schulungstermine ... | mehr
Aus der Praxis für die Praxis. Es sind 14 unterschiedliche Gesprächsformen beschrieben. Der Leser findet klar dargestellt, wie er ein Gespräch erfolgreich führen kann. Beispiele unterstützen das Vorgehen. Grafiken bieten die Möglichkeit abteilungsübergreifend Gespräche zu praktizieren. Inhalt: Einleitung, ... | mehr
Ihr Vorsprung in der Praxis - Seminartermine 2018 Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen zielgerichtete Mitarbeitergespräche, Motivation und Leistungsniveau. > Feedbackgespräche und Leistungskontrolle als Führungsinstrument richtig einsetzen > Souveränes Auftreten durch richtige Argumentation und Entscheidungsstärke ... | mehr
Gerade die Hotellerie und Gastronomie steht vor der Herausforderung, nicht nur qualifiziertes Personal für den Betrieb zu gewinnen, sondern vor allem die eigenen Mitarbeiter an das Unternehmen zu binden. Diese stellen jedoch immer größere Anforderungen an den Arbeitgeber. "Mitarbeiter ... | mehr
"Führen mit klarer Kommunikation". So lautet der Titel eines Intensiv-Seminars für Führungskräfte, das das Hamburger Trainingsunternehmen Voss+Partner am 18./19. Mai in der Hansestadt durchführt. In dem zweitägigen Seminar lernen die teilnehmenden Führungskräfte mit ihren Mitarbeitern so zu kommunizieren, dass ihre ... | mehr
Kommunikation mit Mitarbeitern ist ein zentraler Teil des Berufs- und Führungsalltags sowie ein wesentlicher Erfolgsfaktor bei der Unternehmensführung. Viele dieser Gespräche mit Mitarbeitern sind herausfordernder als sie scheinen. Besondere und außergewöhnliche Umstände im Unternehmen oder auch bei Mitarbeitern sowie ... | mehr
. Die Gesprächsanlässe sind dabei vielfältigster Natur: Neben dem konkreten Konflikt- bzw. Kritikfall stellen Zielvereinbarungen eine wichtige Gesprächsgrundlage zwischen Führungskraft und Mitarbeiter dar. Im Vorfeld eines Mitarbeitergesprächs als wichtige und nachhaltige Führungsaufgabe heißt es also, sich sorgfältig auf die Gesprächsform sowie ... | mehr
Wettenberg, 08. November 2011 --- Einen Tag in Mittelhessen, so könnte die Antwort auf die Frage lauten, was es braucht, um Chefs die Angst vor Mitarbeitergesprächen zu nehmen. Denn am 19. November erklären Trainer der forward academy in ihrem Wettenberger ... | mehr
Innerhalb dieses praxisbezogenen Abendworkshops werden Sie Antworten auf Ihre Fragen erhalten. Denn fallbezogen beleuchten wir gemeinsam, wie Sie am besten Mitarbeitergespräche führen können, wenn Ihr bzw. Ihre Vertriebsmitarbeiter die avisierten Verkaufszahlen nicht mehr erreichen. Wie kommunizieren, wenn Sie feststellen, dass ... | mehr
Innerhalb dieses praxisbezogenen Abendworkshops werden Sie Antworten auf Ihre Fragen erhalten. Denn fallbezogen beleuchten wir gemeinsam, wie Sie am besten Mitarbeitergespräche führen können, wenn Ihr bzw. Ihre Vertriebsmitarbeiter die avisierten Verkaufszahlen nicht mehr erreichen. Wie kommunizieren, wenn Sie feststellen, dass ... | mehr
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