Kurzbeschreibung

Alle Betriebsratsmitglieder, besonders BRV und deren Stellvertreter, freigestellte BR-Mitglieder und die Vorsitzenden von Ausschüssen des Betriebsrats, die ihr Wissen zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht aktualisieren und ausbauen wollen.

Inhalte

Gesetzespaket Hartz
- Minijobs
- Befristung von Arbeitsverträgen
- Arbeitnehmerüberlassung
Der Betriebsübergang nach § 613a BGB
- Informationspflichten
- Folgen des Betriebsübergangs
- Auswirkungen auf die Arbeitsverhältnisse
BGB-Schuldrechtsreform, Arbeitsvertragsrecht
- Arbeitsrechtliche Vorschriften
- Klauseln im Arbeitsvertrag
Das Mutterschutzrecht
- Mutterschutzfristen
- Entgeltfortzahlung während Beschäftigungsverboten
Die Gewerbeordnung
- Arbeitsvertrag
- Weisungsrecht
- Zeugniserteilung
Aktuelle Rechtsprechung zum Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
- Teilzeitarbeitsanspruch
- Befristungen
- Arbeitszeit
- Dienstkleidung
- Schwangerschaft
- Kündigung
Weitere Änderungen in Gesetzen und Verordnungen

Ziele

- Einen Überblick über wichtige Änderungen im BetrVG und Arbeitsrecht erhalten
- Neuerungen der "Hartz"-Reformen und Auswirkungen auf Arbeitnehmer und Betriebe kennenlernen

Zielgruppe

Betriebsrat, Betriebsräte, Betriebsratsvorsitzende und stellvertretende Betriebsratsvorsitzende, Wirtschaftsausschuss, JAV, SBV, KBR und GBR, Wahlvorstand

Kontakt

Telefon: 08158-99720
Fax: 08158-9972111
E-Mail: mail@waf-seminar.de


Preis: 1798 EUR (Die Preise verstehen sich zzgl. 19 % Mwst. und ggf. anfallenden Hotelkosten für Übernachtungen. Bitte beachten Sie die Staffelpreise bei mehreren Teilnehmern zu einem Seminar.)

Eingestellt am: 10.03.2024 von: W.A.F. Institut für Betriebsräte-Fortbildung AG.