Kategorie
Coaching & Persönlichkeitsentwicklung
Zeitraum
30.09.2014 - 01.10.2014
Adresse
Die Veranstaltung findet online statt.
Themen
- Versicherungsrecht der Pflichtversicherung
- Finanzierung der Pflichtversicherung
- Freiwillige Versicherung im öffentlichen Dienst:
- Riester-Förderung
- Entgeltumwandlung
- Das Versorgungspunktemodell
- Zahlreiche Beispiele aus der Praxis
Kursinhalt
- Das Versicherungsrecht
- Arten der Versicherung
- Die Pflichtversicherung
- Allgemeine Voraussetzungen
- Begründung der Pflichtversicherung durch Arbeitsvertrag
- Ausnahmen von der Pflichtversicherung
- Weitere Ausnahmen von der Pflichtversicherung
- Auszubildende
- Die wichtigsten Änderungen im Versicherungsrecht der letzten Jahre
- Vollendung des 17. Lebensjahres
- Geringfügig Beschäftigte
- Befristet Beschäftigte (bis zu 12 Monaten)
- Saisonarbeitnehmer
- Beschäftigte, die die Regelaltersgrenze erreicht haben
- Studenten
- Arbeitnehmer, die in einem ausländischen System versichert sind
- Beginn der Pflichtversicherung
- Ende der Pflichtversicherung
- Beitragsfreie Versicherung
- Überleitung
- Finanzierung der Pflichtversicherung
- Finanzierung bei der VBL
- Finanzierung bei den kommunalen und kirchlichen Zusatzversorgungseinrichtungen
- Zusatzversorgungspflichtiges Entgelt
- Grenzwert für die Bemessung der Umlage
- Maximaler Betrag des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts (§ 62 Abs. 2 Satz 2 MS)
- Grenzbetrag für eine zusätzliche Umlage (für Beschäftigte oberhalb der Entgeltgruppe 15 TVöD - § 76 MS)
- Versteuerung der Aufwendungen bei der VBL
- Versteuerung der Aufwendungen bei den kommunalen und kirchlichen Kassen
- Steuerrechtliche Behandlung der Aufwendungen
- Sozialversicherungsrechtliche Behandlung der Aufwendungen
- Beispiele für die steuer- und sozialversicherungsrechtliche Behandlung der Umlage
- Zusatzversorgungspflichtiges Entgelt bei geringfügig Beschäftigten
- Lohnsteuerpauschalierung nach § 40a Abs. 2 EStG mit 2 %
- Erstes Dienstverhältnis
- Zweites oder weiteres Dienstverhältnis
- Lohnsteuerpauschalierung nach § 40a Abs. 2a EStG mit 20 %
- Erstes Dienstverhältnis
- Zweites oder weiteres Dienstverhältnis
- Sanierungsgelder
- Steuerliche Behandlung der Sanierungsgelder
- Steuerrechtlicher Exkurs
- Die Zusatzversorgungskasse als Pensionskasse
- Das Meldeverfahren
- Zuflussprinzip
- Buchungsschlüssel (Auszug aus DATÜV-ZVE)
- Erläuterungen zum Buchungsschlüssel
- Erörterung des Steuermerkmals
- Beispiele für Meldungen von Versicherungsabschnitten
- Beispiele für die Meldung von Versicherungsabschnitten unter Berücksichtigung des Zuflussprinzips
- Das Versorgungspunktemodell
- Einleitung
- Kapitalgedeckte Finanzierung
- Garantierte Rentenleistung
- Finanzierung
- Berechnung der Betriebsrente
- Die Punktetabelle
- Das Punktemodell
- Die Betriebsrentenformel
- Die Überschussbeteiligung
- Bonuspunkte
- Bonuspunkte auch nach dem Ausscheiden
- Soziale Komponenten
- Altersteilzeit im Punktemodell
- Teilzeit im Punktemodell
- Beurlaubung ohne Bezüge
- Die Umstellung auf die Betriebsrente
- Startgutschrift
- Rentennah - vor dem 2. Januar 1947 geboren
- Rentenfern - nach dem 1. Januar 1947 geboren
- Wer am 1.1.2002 nicht in der Zusatzversorgung angemeldet war
- Exkurs: Nachversicherung von teilzeitbeschäftigten Arbeitnehmern - Berechnung der Startgutschrift
- Voraussetzungen für eine Betriebsrente aus der Zusatzversorgung
- Wartezeit
- Versicherungsfall
- Abschläge bei Altersrente vor Erreichen der Regelaltersgrenze
- Kein Unterschied Versorgungsrente / Versicherungsrente mehr
- Anpassung der Renten
- Versteuerung der Betriebsrente
- Die freiwillige Versicherung
- Grundsätzliches zur Freiwilligen Versicherung
- Eigener Vermögensstock
- Punktemodell in der freiwilligen Versicherung
- Produktmerkmale altes Produkt (PlusPunktRente und VBLextra)
- Produktmerkmale neue Produkte
- Begründung der freiwilligen Versicherung
- Fortsetzung der Versicherung nach Ausscheiden aus dem Arbeitsverhältnis
- Zahlung der Beiträge
- Staatliche Förderung der freiwilligen Versicherung in der Zusatzversorgung
- Aufzeichnungs-, Mitteilungs- und Aufbewahrungspflichten im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung
- Die staatliche Förderung über Zulagen
Zielgruppe
- Mitarbeiter und Leiter der Zusatzversorgungskassen, Mitarbeiter von Versicherungen und Finanzdienstleistern mit Bezug zum öffentlichen Dienst, Personalleiter und Sachbearbeiter aus dem öffentlichen und kirchlichen Dienst, Rentenberater sowie Personalräte
Dauer
2 TagePreis
1480€
Eingestellt am: 18.03.2024 von: Christian Zagrodnik.
30.11.2015
30.11.2015
29.09.2014
29.09.2014
29.04.2015
28.10.2015
28.09.2015
28.09.2015
28.09.2015
28.09.2015