Altersteilzeit und Rente mit 63 plus
Von Verlag Dashöfer GmbH
Beschreibung
Am 1.7.14 ist das neue Rentenpaket der Bundesregierung in Kraft getreten. Für Arbeitgeber und Arbeitnehmer wirft das viele Fragen auf.
Endet ein Arbeitsverhältnis automatisch mit 63 plus? Endet auch die ATZ, wenn die Voraussetzungen für die Rente 63 plus vorliegen? Kann oder muss die Laufzeit der ATZ so angepasst werden, dass der Übergang in eine abschlagsfreie Rente möglich ist? Und was passiert mit den schon vereinbarten Abfindungszahlungen für mögliche Rentenverluste?
In unserem Praxisseminar wird Ihnen die Altersteilzeit in all ihren Ausprägungen, mit all ihren Berechnungen und in ihrer ganzen Vielfalt erläutert. Es werden die aktuellen Fragestellungen, die sich durch das Rentenpaket ergeben, erläutert, genauso wie die Grundzüge der Altersteilzeit sowohl bei Alt- als auch bei Neufällen.
Teilnehmerzahl: 40
Preis: 560 € (zzgl. 19% MwSt.)