Kurzbeschreibung

Lohnpfändungen und Lohnabtretungen stellen die Abrechnungspraxis der Arbeitgeber als Drittschuldner immer wieder vor schwierige Probleme. Da der Drittschuldner für die ordnungsgemäße Abführung der pfändbaren Beträge an den Gläubiger einzustehen hat, d...

Seminarinhalt

• Die Zwangs­voll­stre­ckungsformularverordnung
• Entstehung des Pfand­rechts a. d. Lohnfor­derung
• Die Bedeutung des vorläu­figen Zahlungs­verbots
• Fragen der Zustellung des Pfändungs- und Überweisungsbeschlusses
• Die Dritt­schuldnererklärung
• Die Berechnung der pfändbaren Beträge im Normalpfändungsbereich
• Die Berechnung bei “ruhender Pfändung” und Einstellung der Zwangs­voll­stre­ckung
• Die Berück­sich­tigung des Einkommens Unter­halts­pflichtiger
• Die Besonderheiten der Unter­halts­pfändung 
• Konkur­renzen zwischen 
• Unterhalts- und anderen Pfändungspfandgläubigern
• Abtretungs- und Pfändungspfandgläubigern
• Besonderheiten der Berechnung bei unpfänd­baren Bezügen nach § 850a ZPO
• Die besondere Bedeutung von Zusam­men­rech­nungs­be­schlüssen
• Wiederkehrend und nicht wiederkehrend zahlbare Vergütungen
• Pfändung bei Vorschuss- / Abschlags­zah­lungen 
• Aufrechnung und Verrechnung von Lohnfor­derungen
• Siche­rungs­ab­tretung und Pfändung
• Die Hinter­legung und ihre Voraus­set­zungen
• Grund­lagen der Verbraucherinsolvenz
• Zwangs­voll­stre­ckung vor und während des Insol­venz­ver­fahrens
• Lohnpfändung und Rückschlagsperre
• Die Besonderheiten der Unterhaltsvollstreckung
• Insol­venz­er­öffnung und Unkenntnis des Dritt­schuldners
• Zwangs­voll­stre­ckung für Insolvenz – und Neugläubiger
• Zwangs­voll­stre­ckung in der Wohlverhaltensperiode
• Die Entscheidung über Restschuldbefreiung und die Wirkung für Schuldner und Dritt­schuldner

Teilnehmer

Mindestens: 4
Maximal: 60

Preis

660€ (mehrwertsteuerfrei, einschließlich Seminarunterlagen, Pausengetränken und Mittagessen)

Eingestellt am: 17.01.2024 von: Ralf Engel.