Fachfrau/-mann für Forderungsmanagement - befristet auf 12 Monate (w/m/d)

E.ON Energy Solutions GmbH | Befristet | Teil- oder Vollzeit 

Die E.ON ist einer der stärksten Betreiber von europäischen Energienetzen und energiebezogenen Infrastrukturen sowie Anbieter fortschrittlicher Kundenlösungen für mehr als 50 Millionen Kunden. Wir sind mit insgesamt über 75.000 Mitarbeitenden in 15 Ländern vertreten. Mit der Fokussierung auf zwei nachhaltige Wachstumsfelder und der Übernahme der innogy sind wir bestens aufgestellt, den Energiewandel in Deutschland und Europa voranzutreiben.

Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werden Sie Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur!

Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Energy Solutions GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachfrau/-mann für Forderungsmanagement - befristet auf 12 Monate (w/m/d). 

Ihre Aufgaben

• Selbständiges und eigenverantwortliches Durchführen von schwierigen kaufmännischen Aufgaben im Forderungsmanagement
• Koordination und Steuerung von Forderungsmanagement/Inkasso - und Wärmesperrdienstleistern
• Ansprechpartner für die Dienstleistungsunternehmen zum Prozess und Fragen zum Ablauf
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresauswertungen zum jeweiligen Abschlusszeitraum
• KPI-Erhebung sowie Analyse der sich entwickelnden Zahlen und Aufsetzen von Maßnahmen
• Freigabe von Zahlläufen nach erstellten Fernwärmerechnungen (Wertgrenze 1 Mio.€)
• Überwachung der Forderungsentwicklung und Rücksprache mit Kunden und Kundenmanagern
• Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Anwaltskanzleien und externen Dienstleistern
• Stichprobenprüfungen der erbrachten Dienstleistungen (Audit/ Inline-Control)
• Moderation sowie Vor- und Nachbereitung von Quartalsgesprächen
• Betreuung des Rechtskatastermanagementsystems aus Fachbereichssicht

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf und entsprechende Tätigkeiten die gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse voraussetzen
• Zusatzqualifikation als Fachkaufmann, Fachwirt oder eine vergleichbare Ausbildung
• Gutes Prozessverständnis bzgl. des gerichtlichen Mahnverfahrens
• Herausragende Fachkenntnisse und Tätigkeit im Fachgebiet
• Sicherer Umgang und umfassende Kenntnisse der eingesetzten IT-Anwendungen, insbesondere ASK, Doxis, Phin, nscale, MS Office und SAP-FI-Kenntnisse
• Hervorragende Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Organisationsvermögen
• Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Entscheidungskompetenz
• Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit

Unsere Benefits

Neben unserer inspirierenden, dynamischen und internationalen Arbeitsatmosphäre bieten wir unseren Mitarbeitern folgende attraktive Vorteile:​

• flexible Arbeitszeiten​

• regelmäßige Trainings ​

• kostenfreie Parkplätze für E.ON MitarbeiterInnen (Standortabhängig)​

• bezuschusstes Job Ticket (Standortabhängig)​

• Kindergartenplätze (Standortabhängig)​

• Familienservice Support​

• bezuschusste Kantine (Standortabhängig)​

• Corporate Benefits​

• Gesundheitsangebote (bspw. Fitnessclub und Physiotherapie (Standortabhängig), Darmkrebsvorsorge, Grippeimpfung, etc.) (Standortabhängig)​

• Gruppen-Unfallversicherung​

• E.ON Altersvorsorge

Zusätzlich bieten wir…​

• die Möglichkeit die Energiewende mitzugestalten​

• die Chance die Zukunft von E.ON zu prägen​

• spannende Herausforderungen zu lösen​

• ein agiles Umfeld, um neue Ideen zu entwickeln und einen persönlichen Einfluss zu ausüben

Haben Sie noch Fragen?
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Anna Maria Tamburrelli, annamaria.tamburrelli@eon.com

Was Sie sonst noch wissen sollten:
Beschäftigungsart: Befristet
Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit
Gesellschaft: E.ON Energy Solutions GmbH
Funktionsbereich: Assistenz/Kaufmännische Angestellte; Energieabrechnung
Standort: Dortmund, Hamburg