Recruiter / Active Sourcer (m/w/d)

Digital Professionals gesucht!
Ihr Job mit dem pluss!

Sie möchten aktiv den Ausbau unserer Personalabteilung im internen Recruiting mitgestalten, Verantwortung übernehmen und am Wachstum der pluss Unternehmensgruppe mitwirken? Facebook, XING und Co. sind wie Ihr zweites Zuhause und Sie haben Lust Ihre Erfolge zu feiern? Dann führt Sie Ihr Weg direkt zu uns: pluss ist ein wachsender und zukunftsweisender Personaldienstleister mit über 50 Niederlassungen deutschlandweit.

Für den Ausbau unserer Personalabteilung im internen Recruiting in der pluss Holding suchen wir Sie als:

Active Sourcer / Recruiter (m/w/d)
-Telearbeit möglich-

Ihre Leidenschaft:

• Mithilfe Ihrer digitalen Affinität sourcen Sie verschiedene Zielgruppen für unterschiedliche Positionen der gesamten pluss Unternehmensgruppe, um den perfekten Match zu finden


• Ihr Gespür für Trends unterstützt Sie bei der Wahl der richtigen Social Media Kanäle


• Effizient setzten Sie Active Sourcing Tools ein und bewegen Sich sicher in sozialen Netzwerken


• Der Ausbau des internen Talentpools liegt mit in Ihrer Verantwortung und Sie binden mit einer positiven Candidate Experience kontinuierlich Kandidaten an unser Unternehmen


• Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben rund um das Bewerbermanagement und realisieren eigenständig eigene HR-Besetzungsprojekte


• Ihre Kreativität lassen Sie freien Lauf, um ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen


• Die besten Bewerber erkennen Sie sofort, führen Telefoninterviews und holen sie durch Ihre überzeugende Persönlichkeit direkt ins Boot


• Sie stellen sicher, dass jeder Bewerber sich willkommen und aufgehoben fühlt

Ihre Vorteile:

• Ein mittelständisches Unternehmen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht


• Ein professionelles, inspirierendes und kollegiales Arbeitsumfeld mit Antrieb


• Viel Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Ihrer Ideen


• Umfassende Einarbeitung sowie individuelle und kontinuierliche Weiterbildung


• pluss fördert die Gesundheit der Mitarbeiter und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf


• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket (bAV, VwL, Bezuschussung des HVV-Tickets, Kantinenzuschuss), Obst- und Getränkeflat, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr

Ihre Qualifikationen:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder Social Media Studies bzw. eine vergleichbare Ausbildung


• Erste berufliche Erfahrungen im Recruiting / Active Sourcing


• Digital Native gepaart mit schneller Auffassungsgabe und visionärem Denken


• Souveräne Ausstrahlung und die Fähigkeit, sich schnell auf unterschiedliche Personen einzustellen


• Aufgeschlossener und verantwortungsvoller Teamplayer mit einer lösungsorientierten Grundhaltung

Wir wollen Sie kennenlernen!

Bewerben Sie sich gern bei uns mit dem Stichwort „Job-ID: 735, Recruiter / Active Sourcer' und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Sie

Ihr pluss-Team

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter