Personalcontroller (m/w/d) gesucht

Freude an gemeinsamer Zukunftsgestaltung!

Als einer der größten Träger von Kindertageseinrichtungen mit ca. 260 Einrichtungen, bieten wir Kindern und Familien vielfältige Angebote nach modernen pädagogischen Ansätzen. Das Wohl der Kinder steht für uns an erster Stelle und dabei sind für uns die Rechte der Kinder Richtungsweisend. Mit den Familien leben wir eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe und setzen uns für eine gelungene Erziehungspartnerschaft mit den Eltern ein.
In unserer Geschäftsstelle mit Sitz in Essen unterstützen wir unsere KiTas in vielen Bereichen, wie zum Beispiel in Verwaltungs- und Personalprozessen.

Wenn Sie Ihr Know-how und Ihr Engagement bei uns einbringen möchten, dann verstärken Sie uns ab sofort als Personalcontroller (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden)

Ihr Gewinn – wenn Sie ein Teil von uns werden:

• Sicherheit:




• unbefristetes Arbeitsverhältnis


• attraktives Angebot für Ihre Altersvorsorge


• Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO NW)




• Entwicklung:




• zahlreiche Fortbildungsangebote


• Projektteilnahme zu aktuellen Themen


• berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bei einem der größten freien Träger Deutschlands




• Unterstützung:




• begleitete Einarbeitung und Weiterbildung


• gelebte familienfreundliche Unternehmenskultur


• moderne Geschäftsführung mit offener Tür und Ohr




• Gesundheit:




• internes Betriebliches Gesundheitsmanagement


• Förderung Fitnessstudiobeitrag


• JobRad




• Zusammenhalt:




• großes Team mit Raum für berufliche und persönliche Entwicklung


• wertschätzende Unternehmenskultur

Ihr Auftrag - spannend und herausfordernd!

• Management von Steuerungsinstrumenten des Personalcontrollings


• aktualisieren und pflegen von Berichtssystemen


• Analyse wesentlicher Personalkennzahlen und laufendes Kennzahlen-Monitoring


• Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung des KiTa Zweckverbandes


• Erstellung von HR-Reportings und Personalplanung


• Unterstützung im Rahmen des Budget- u. Forecast-Prozess


• Ansprechperson der Fachbereiche für alle personalkostenbezogenen Themen


• Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich


• Durchführung von Ad-Hoc Analysen und Aufarbeitung zugehöriger Daten

Ihr persönliches Profil - finden Sie sich hier wieder?

• erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation


• Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement oder Personalcontrolling


• analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise


• Idealerweise: Erfahrungen mit QlikView/QlikSense


• teamfähig und kommunikationsstark


• Wünschenswert: Kenntnisse in der Finanzierung von Kindertagesstätten bzw. Erfahrungen in der Sozialwirtschaft


• Identifikation mit den christlichen Werten

Nutzen Sie Ihre Chance, bei uns eine bedeutende Rolle zu spielen und profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen Organisation, die den Blick auf eine gemeinsame Zukunftsgestaltung gerichtet hat!

Für persönliche Rückfragen zu dieser Stelle steht Ihnen Frau Kathrin Lösken unter der Rufnummer 0201 8675336-33 gerne zur Verfügung.