Leiter / Leiterin (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen / Buchhaltung / Accounting

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie für die Position der Leitung des Finanz- und Rechnungswesens

Was Sie bei uns finden:

• Die Möglichkeit, in einer expandierenden Unternehmensgruppe mit großartigen Teammitgliedern aktiv mitzuwirken
• Umfassende Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld
• kurze Entscheidungswege 
• Spannende und verantwortungsvolle Projektaufgaben national und international
• Eine angenehme und lockere Arbeitsatmosphäre, geprägt von Offenheit und Teamgeist
• Wenn dieses Profil grundsätzlich auf Sie zutrifft – würden wir uns sehr freuen, Sie zu einem persönlichen Kennenlerngespräch einladen zu können. 

Ihre Aufgaben:

• Disziplinarische und fachliche Führung eines kleinen Teams von Mitarbeitern, sowie Unterstützung bei fachlichen Fragestellungen
• Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse (HGB)
• Aktive Mitwirkung am Planungs- und Budgetierungsprozess
• Bereitstellung des Zahlenwerks für Monats- und Quartalsberichte für alle Unternehmen der Gruppe
• Aktive Mitwirkung bei Investitionsentscheidungen für alle Unternehmen der Gruppe
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Systemen, Prozessen und Abläufen
• Ansprechpartner für Banken, Versicherungen, Steuerberater/Wirtschaftsprüfer und weitere Dienstleister sowie Behörden
• Mitarbeit an Projekten, z.B. bzgl. Strategiethemen
• Verantwortung für alle steuerlichen Fragen (in Zusammenarbeit mit dem externen Steuerberater/WP) inkl. der Betreuung von Betriebsprüfungen

Ihr Profil:

• Erfolgreicher Abschluss eines betriebswirtschaftlich-/ wirtschaftswissenschaftlichen Studiums 
• Umfangreiche operative Erfahrungen in den Bereichen Buchhaltung, Rechnungswesen, Controlling und Bilanzierung (HGB)
• Idealerweise Branchenerfahrung in Bereichen wie Großhandel, Dienstleistung, oder Bau. 
• Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von stringenten Prozessen und Systemen
• Fähigkeit, sich auch mit strategischen und bereichsübergreifenden Fragestellungen zu beschäftigen
• Sehr gute ERP- und MS-Office-Kenntnisse, sowie hohes allgemeines Interesse an IT-Fragestellungen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift