GenoHotel Forsbach erhält erneut kununu Top Company-Siegel 2025

Das Arbeitgebersiegel zeichnet Unternehmen mit hoher Mitarbeiter:innen Zufriedenheit aus und wird ausschließlich auf Basis unabhängiger Bewertungen auf kununu vergeben. Das GenoHotel Forsbach gehört damit zu den Unternehmen mit dem besten Arbeitsumfeld in Deutschland.

"Wir gratulieren dem GenoHotel Forsbach zum erneuten Erhalt des Top Company-Siegels", sagt Nina Zimmermann, CEO von kununu. "Diese Auszeichnung wird nur an fünf Prozent der Unternehmen verliehen, die auf kununu besonders positive Bewertungen erhalten haben. Sie steht für Anerkennung und Wertschätzung und sendet ein starkes Signal an potenzielle Bewerber:innen. Zudem wirkt das Siegel nicht nur extern, sondern stärkt auch die Unternehmenskultur. So haben 52 Prozent der Siegel-Käufer:innen Rückmeldungen von ihren Mitarbeitenden zur Auszeichnung erhalten - 77 Prozent dieser Rückmeldungen waren explizit positiv."

"Die erneute Auszeichnung ist für uns eine großartige Bestätigung unserer umfangreichen Anstrengungen, eine positive Arbeitsumgebung für alle unsere Mitarbeitenden zu schaffen", so Dirk-James Annas, Geschäftsführer im GenoHotel Forsbach. Als Hotel mit genossenschaftlicher Historie haben wir die genossenschaftlichen Werte Gemeinschaft, Offenheit, Ehrlichkeit und Vertrauen neu interpretiert und in unser Hotelkonzept integriert.

Um sich für das kununu Top Company-Siegel 2025 zu qualifizieren, muss ein Unternehmen folgende Kriterien erfüllen:

• Mindestens sieben Bewertungen von Mitarbeitenden seit Bestehen des Profils. Bewertungen von Bewerbenden werden nicht mitgezählt.

• Einen Score von mindestens 3,8 Sternen (von maximal 5 möglichen), sowohl insgesamt als auch bei den Bewertungen der Mitarbeitenden.

• In den zurückliegenden zwölf Monaten muss der Bewertungs-Score der Mitarbeitenden bei mindestens 3,8 Sternen liegen.

• Mindestens zwei neue Bewertungen in den letzten zwölf Monaten. Eine aktualisierte Bewertung zählt hier auch als neue Bewertung.

Eine Umfrage von kununu unter Unternehmen, die in der vergangenen Siegel-Saison als Top Company ausgezeichnet wurden, ergab: 56 Prozent der Befragten stimmten eher zu und 13 Prozent voll und ganz, dass das Siegel ihre Wettbewerbsposition im Rennen um qualifizierte Fachkräfte verbessert hat. Darüber hinaus Verzeichnen mehr als die Hälfte der Top Companys aus dem Vorjahr (58 Prozent) eine erhöhte Anzahl an Bewerbungen aufgrund des Siegels.