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Neunkirchen Seelscheid, 16. Mai 2025 - Führung neu denken, Teamarbeit stärken, Persönlichkeitsentwicklung erlebbar machen: Am 15. Juli 2025 von 19:00 bis 21:00 Uhr lädt EQzellent ... | mehr
Im Rahmen der Zusammenarbeit setzen die diavendo-Inhaber Bernhard Patter und Steffen Schock zukünftig auch auf die Professorin für Arbeitgeberattraktivität & Leadership im Gastgewerbe an der ... | mehr
Die Kompakttraining GmbH & Co. KG als etablierter Weiterbildungsanbieter bekommt seit über 20 Jahren exzellente Bewertungen von ihren Seminarteilnehmenden sowie viele Empfehlungen und tolle Referenzen ... | mehr
Die Bedeutung von Change Management und Personalentwicklung Change Management bezeichnet die systematische Herangehensweise, Veränderungen in Organisationen zu planen, umzusetzen und nachhaltig zu verankern. Dabei geht es ... | mehr
Der Jahreswechsel nach 2025 steht vor der Tür. Für viele ist das die Zeit, die letzten Zielvereinbarungen in der Personalentwicklung und Bildung aus dem aktuellen ... | mehr
zweikern hat sich einen Platz als eines der innovativsten Unternehmen des Jahres 2024 verdient. Im Rahmen des renommierten Summer Summit 24 des German Mittelstandes wurde ... | mehr
ESSENTIAL-Projects verfolgt den Ansatz, dass Personalbindung und -gewinnung substanziell von innen heraus starten muss, und zwar durch mitarbeitenden- und bewerber-relevante Aspekte und Methoden der Personalentwicklung. ... | mehr
Der Förderbeirat der DAV hat eine jahrzehntelange Tradition: Verschiedene Unternehmen aus der Logistik, aus Bremen und dem Rest des Landes, entscheiden sich für die ... | mehr
Die Hamburger Headhunting Agentur Kontrast Personalberatung GmbH rekrutiert aktuell für mehrere Wohlfahrtsverbände Leitungskräfte für das Personalwesen. Darüber hinaus sind die Headhunter:innen mit der Suche nach Trainer:innen ... | mehr
Das neue, kostenlose Teamentwicklungs-Tool von Finderlohn.de wertet Effektivität und Potenziale von Teams aus. Es gibt Unternehmen grafisch aufgearbeitete, konkrete und individuelle Ansatzpunkte, mit denen sie ... | mehr
Schwerpunkt des Auftrages ist die empfängergerechte und interkulturelle Kommunikation sowie ein empathisches Auftreten gegenüber Bewohnern und ein professionelles Kommunikationsverhalten mit Behörden. Eine weitere kommunikative ... | mehr
Finden sich schon in vielen Kommunen nur bedingte Ansätze eines strategischen Personalmanagement so gilt das erst recht für Gesundheitsämter. „Als ein Amt unter vielen wurde ... | mehr
Kompakttraining GmbH & Co. KG zeichnet sich auch in der Corona-Krise wie gewohnt mit seinem bestehenden und erreichbaren Kundenservice aus – sowohl digital als auch ... | mehr
Personalführung ist ein bewusster Prozess, der idealerweise klare Ziele hat. Sind Ziele aber unklar oder fehlen sogar, verschenken Führungskräfte ihr Potenzial, Führung läuft dann ins ... | mehr
"Digitale Transformation als Herausforderung in der Personalentwicklung" - so lautet der Titel einer Studie des Machwürth Team International (MTI), Visselhövede. In ihr ermittelte das Trainings- ... | mehr
Personalführung ist ein bewusster Prozess, der idealerweise klare Ziele hat. Sind Ziele aber unklar oder fehlen sogar, verschenken Führungskräfte ihr Potenzial, Führung läuft dann ... | mehr
Hamburg, 28.03.2019 (PresseBox) - Seit über 25 Jahren hat sich die Unternehmensgruppe Kontrast Personalberatung GmbH und Kompakttraining GmbH & Co. KG sowohl als Weiterbildungsanbieter auf ... | mehr
Der mediale Hype um Digitalisierung im öffentlichen Dienst kennt scheinbare keine Grenzen. Dabei steht die Technik unverändert im Fokus. „Ist das Personal nur noch Anhängsel“, ... | mehr
Das IFM Institut für MittelstandsErfolg (kurz IFM) hat dieses Jahr am 21. Januar den Human Resources Excellence Award für den effektiven Einsatz messbarer HR Maßnahmen ... | mehr
Teilnehmer sitzen meist gelangweilt in Seminaren zur beruflichen Weiterentwicklung. Es ist kein Wunder, dass nur knapp 20% des Gelernten im Alltag auch praktisch umgesetzt wird. ... | mehr
Personalführung ist ein bewusster Prozess, der idealerweise klare Ziele hat. Sind Ziele aber unklar oder fehlen sogar, verschenken Führungskräfte ihr Potenzial, Führung läuft dann ... | mehr
Im Rahmen der Arbeitsorganisation wird die Teamarbeit seit den 1970er Jahren erprobt, um die Produktivität zu steigern und die negativen Folgen des Taylorismus einzudämmen. ... | mehr
Beispielsweise gehen in der Stadt Pirmasens in den nächsten zehn Jahren 30% der Mitarbeiter in den Ruhestand. Pirmasens ist überall in der Bundesrepublik. Zahlreiche Mitarbeiter ... | mehr
Salzburg, 8. August 2017 - Die MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG setzte mit großem Erfolg eine innovative Personalentwicklungs-Maßnahme ein. Ein Interim Manager begleitete neue ... | mehr
Die Erfahrung der Hamburger Personalentwickler in nahezu allen Branchen zahlt sich aus: Von der breit aufgestellten Fachkompetenz der Trainer und Berater der Kontrast Consulting GmbH konnte ... | mehr
"Wir wollen unseren Wachstumskurs ,Agenda 2020' fortsetzen und innerhalb der kommenden drei Jahre 75 weitere Mitarbeiter einstellen. Weil das angesichts der angespannten Fachkräftelage ein ambitioniertes ... | mehr
Ab dem kommenden Jahr wird die PAWLIK Consultants GmbH die BMW Group Akademie als Partner bei der Mitarbeiterweiterbildung unterstützen und für das Soft Skill ... | mehr
Viele kleinere und mittlere Unternehmen (KMU) konkurrieren mit Großunternehmen - um Aufträge und die besten Mitarbeiter. Um in diesem Wettstreit zu bestehen, müssen sie ihren ... | mehr
Die professionelle Personalentwicklung in vielen Unternehmen basiert heute auf Kompetenzmodellen, mit denen präzise definiert wird, in welchen Bereichen die einzelnen Mitarbeiter bereits über welche Kompetenzen ... | mehr
Personalentwicklung, also die Förderung, Qualifizierung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern, gewinnt in Unternehmen der meisten Branchen und aller Größen zunehmend an Bedeutung. Von der ... | mehr
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