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Einer großen Arbeitsbelastung standzuhalten impliziert neben der weiterhin erfolgreichen Erfüllung der Aufgaben auch, mit Stress und Druck umzugehen und im geschäftigen Alltag einen Ausgleich zu ... | mehr
Personen vernetzen, Arbeitsort, -zeit, und -inhalt flexibilisieren, Hierarchien vereinfachen, Verantwortung stärken und Autonomie etablieren - alles Maßnahmen, um die "Neue Arbeitswelt" zu gestalten. Cristian Hofmann ... | mehr
Ein neues Coaching-Ausbildungskonzept hat das Institut für Sales und Managementberatung (ifsm), Höhr-Grenzhausen, entwickelt. Künftig können Interessierte aufbauend auf die ifsm-Basisausbildung zum Systemischen Business Coach die ... | mehr
Führungskräfte fordern, bieten aber wenig. "Selbst heute herrscht in manchen Unternehmen noch immer ein harter Führungsstil - mit wenig wertschätzender Anerkennung der Arbeitsleistung und des ... | mehr
Strategisch planen, menschlich führen und wertschätzend kommunizieren - das alles sollen Führungskräfte heutzutage. In disruptiven Zeiten müssen sie den Wandel gestalten, kurzum: digitalisieren und transformieren ... | mehr
Das 9Levels-Value-System basiert auf den Grundlagen des amerikanischen Psychologie Professors Clare W. Graves, der seine Studenten bei Ihrer persönlichen Entwicklung begleitete und so Zusammenhänge zwischen ... | mehr
Der MIT Sloan Management Review (MIT SMR) und Sharpist haben heute ihre Partnerschaft bekannt gegeben, mit der sie die Inhalte des renommierten Management Ratgebers über ... | mehr
Der alltägliche Management-, Führungs- und Kommunikations-Wahnsinn lässt grüßen. Nicht immer bemerkt, manchmal belächelt und häufig unter den Teppich gekehrt. Auf und abseits der Chefetage bietet ... | mehr
Steinach im März 2019 - "Coaching Modul Expertenpositionierung" läutet mit Nabenhauer Consulting die Zukunft im Bereich PreSales Marketing ein. Nabenhauer Consulting erfüllt die lang gehegten ... | mehr
(Weiter-) Bildung ist der Schlüssel zur gesellschaftlichen Teilhabe und daher essentielle Grundlage für eine funktionierende Gesellschaft. Ziel sollte es sein, jedem Individuum - vom Kindes- ... | mehr
Nach New York, Wien, Frankfurt und Hamburg, ein neuer Weltrekord in München. Beim diesjährigen internationalen Speaker Slam am 22. März in München zeigten 65 Teilnehmer ... | mehr
Führungskräfte haben es heute nicht leicht. Es gilt, den Wandel zu gestalten – schließlich leben wir in disruptiven Zeiten! Dabei haben die Steuermänner und -frauen ... | mehr
Unternehmensvorstände und Konzernchefs haben ihn schon lange - den eigenen Business Coach. Ähnlich wie ein persönlicher Coach im Spitzensport Athleten bei der Erreichung ihrer ambitionierten ... | mehr
KEILCOACHING Unser Seminarprogramm 2019/2020 ist jetzt verfügbar. Alle Seminare werden von Ihrem persönlichen Experten Dipl. Sozialwissenschaftler Matthias Keil geleitet. • Seit 2001 Trainer und ... | mehr
Seit fast 30 Jahren verhilft Sabana Crowcroft mit der durch sie entwickelten Coaching-Methode "KAGAMI" Sportler zu mehr Erfolg und Höchstleistungen. Bereits vor 15 Jahren hat ... | mehr
Hinter dem etwas sperrigen Namen Xpert Culture Communication skills® steht eine Kooperation des Bayerischen Volkshochschulverbandes mit der Ludwig-Maximilian-Universität in München, aus der unter Leitung von ... | mehr
Aadorf im März 2019 - Der Erfolgskurs von der Umberto Saxer Training AG hält weiter an. Auch mit dem neuen Angebot werden wieder Massstäbe ... | mehr
10 Tipps für eine gelingende Akquise Eine klare Positionierung ist oberstes Gebot. Im Wettbewerb um Kunden vermittelt sie die Sicherheit, dass Sie als ... | mehr
Ob sich Fairness als Führungskompetenz entwickeln kann, liegt auch an der Organisation selbst. Denn sie legt die Rahmenbedingungen für ihr Handeln fest. In seinem aktuellen ... | mehr
Die Public Relations (PR), Marketing und Digital-Beratung Görs Communications bietet Beratung rund um professionelle Public Relations, Werbung und (Content-)Marketing für innovative Unternehmen, die im ... | mehr
Ob eine Führungskraft als fair wahrgenommen wird, hängt sehr stark davon ab, wie sie mit Unfairness umgeht. In seinem aktuellen Buch "Fairness als Führungskompetenz" zeigt ... | mehr
Wie gelingt es, Regeln für Smartphone- und PC-Spielzeit in der Familie so konkret zu formulieren, dass sich alle gern und ohne Streit daran halten? Was ... | mehr
Raus aus der Box - aber wie? Hätten Sie gedacht, dass der Mensch mehr als 95% aus Gewohnheit tut? Wie kann da überhaupt Veränderung statt ... | mehr
Fairness ist für MitarbeiterInnen sehr wichtig, z. B. bei Verhandlungen, Besprechungen und Mitarbeitergesprächen, bei Feedback und Kritik, bei Delegation und Kontrolle sowie in Konfliktsituationen und ... | mehr
1. Unternehmenssteuerung voll im Blick - neue Seminare für Ihr Unternehmenswachstum Durch Ihre Kompetenz Führungsstärke und Fähigkeiten zeigen. Klar priorisierte Ziele als Führungsinstrument und ... | mehr
Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Führungsstärke, Führungstechniken sowie Konfliktmanagement. Unsere aktuellen Termine zum Seminar: 22.01.2019 Berlin & München 26.02.2019 Stuttgart ... | mehr
Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Zeitmanagement, Selbst-Organisation, Telefontraining, Korrespondenz und Bewerbermanagement. > Struktur im Büroalltag - Termine und Aufträge sicher ... | mehr
Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Compliance-Funktion, Umsetzung der MaRisk 6.0, Aufgaben und organisatorische Einbindung > Begrenzung von persönlichen Haftungsrisiken sowie Mindestanforderungen ... | mehr
n dem 3-tägigen Intensivkurs sind die aktuellen Schwerpunkte Risikomanagement und Unternehmensführung, Sorgfaltspflichten und Haftungsrecht sowie Führen in Sondersituationen kompakt zusammengestellt. Das Seminar wendet sich ... | mehr
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