Pressemitteilungen suchen
30 von 215 Ergebnissen
Mit Anpassungsqualifizierungen dem Fachkräftemangel entgegenwirken
Von IBB Institut für Berufliche Bildung GmbH
Angesichts des Fachkräftemangels und zunehmender internationaler Rekrutierung steigt in Deutschland die Nachfrage nach passgenauen Anpassungsqualifizierungen. Internationale Fachkräfte mit teilweise anerkannten Abschlüssen können diese gezielten Weiterbildungen nutzen, um auf dem Arbeitsmarkt zu überzeugen. Ausländischer Abschluss, deutscher Arbeitsmarkt Der Abschluss aus der Heimat in ... | mehr
Karriere-Websites fürs Handwerk: ProXWorks® gegen den Fachkräftemangel
Von ProXWorks® Ihr Digitalpartner - eine Unit von Pro-Discount...
Handwerksbetriebe suchen händeringend nach Nachwuchs und Fachkräften - doch viele scheitern nicht an der Nachfrage, sondern an ihrer eigenen Sichtbarkeit im Netz. Genau hier setzt ProXWorks® an: Mit professionell gestalteten Karriereseiten speziell für das Handwerk hilft das Unternehmen Betrieben dabei, ... | mehr
Zwischen Fachkräftemangel und Führungskomplexität: Bildungsurlaub als strategischer Lernraum
Von ReSolTat GmbH & Co. KG
Nieheim / Travemünde, 25. Juni 2026 - Unternehmen investieren viel Zeit und Geld in Recruiting, Bindung und Personalentwicklung. Gleichzeitig bleibt ein gesetzlich verankerter Weiterbildungsrahmen häufig unter seinen Möglichkeiten: der Bildungsurlaub. ReSolTat macht darauf aufmerksam, dass Bildungsurlaub mehr sein kann als ... | mehr
Fachkräftemangel 2026: Was Pressemitteilungen über HR-Engpässe verschweigen
Wer sich durch die Pressemitteilungen von Verbänden, Instituten und Bundesbehörden liest, bekommt ein klares Bild: Der Fachkräftemangel 2026 sei dramatisch, betreffe alle Branchen gleichermaßen und könne nur durch massive Zuwanderung oder Digitalisierung gelindert werden. Doch dieses Bild ist vereinfacht, manchmal ... | mehr
Mission Mensch: Fernstudium Soziale Arbeit als Antwort auf den Fachkräftemangel
Von WINGS-Fernstudium
Wismar - Die Anforderungen im Berufsalltag von Sozialarbeiter:innen haben sich gewandelt. Ob in der Jugendhilfe, der Familienarbeit oder der psychosozialen Beratung, Fachkräfte müssen heute systemisch denken: Das Umfeld und die Beziehungsgeflechte ganzheitlich erfassen und auch unter Zeitdruck rechtssicher und empathisch ... | mehr
Zeitarbeit als strategisches Instrument gegen den Fachkräftemangel
Foto von Christina @ wocintechchat.com M auf Unsplash Der Fachkräftemangel ist längst kein vorübergehendes Phänomen mehr, sondern eine der größten wirtschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit. Laut Institut der deutschen Wirtschaft (IW Köln) blieben im Jahr 2024 rund 487.000 qualifizierte Stellen rechnerisch unbesetzt. ... | mehr
Fraunhofer IGD - Fachkräftemangel in der Inneren Sicherheit als strukturelle...
Von Fraunhofer-Institut für Graphische Datenverarbeitung IGD
Begrenzte personelle Ressourcen und komplexere Einsatzlagen erfordern neue Ansätze in der Inneren Sicherheit. Das Fraunhofer-Institut für Graphische Datenverarbeitung IGD zeigt, wie digitale Technologien Ermittlungen effizienter gestalten und Einsatzkräfte bei Analyse und Entscheidungsfindung gezielt unterstützen können. Polizei und Sicherheitsbehörden stehen vor wachsenden ... | mehr
Fachkräftemangel im Fashion-Retail: Warum Styling-Kompetenz zum Erfolgsfaktor wird
Fachkräftemangel im Fashion-Retail – die Lösung Zukunftsfähige Teams im Fashion-Retail entwickeln – starke Teams für nachhaltigen Umsatz Was aktuell fehlt, sind praxisnah ausgebildete Fachkräfte, die Mode nicht nur verkaufen, sondern Kund:innen inspirieren und professionell begleiten. Styling-Kompetenz wird damit zum entscheidenden Erfolgsfaktor im ... | mehr
Fachkräftemangel trifft Urlaubszeit: Warum Video-Support im Sommer 2026 zur Überlebensstrategie...
Von Solutiness GmbH
Die europäische Industrielandschaft und das deutsche Handwerk stehen im Sommer 2026 vor einer beispiellosen Konfluenz von Krisen. Während Millionen Mitarbeiter in die Ferien gehen, sitzt der technische Kundendienst am Anschlag - ohne Hoffnung auf kurzfristige Entlastung. Die statistischen Daten sind ... | mehr
Social Recruiting: Die Antwort auf den Fachkräftemangel
Von ARISE Online Marketing GmbH
Agenturen ARISE und Tandem entwickeln datengetriebene Recruiting-Lösung für alle Branchen Stuttgart, März 2026 Der Fachkräftemangel in Deutschland hat 2025 ein Rekordniveau erreicht: 86 Prozent der Unternehmen melden Probleme bei der Stellenbesetzung. Während klassische Recruiting-Kanäle zunehmend ins Leere laufen, nutzen zwei spezialisierte Agenturen ... | mehr
Akuter Fachkräftemangel in der Zahnmedizin: Was sind Ursachen, Auswirkungen und...
Von Prof. Dr. Dhom & Kollegen MVZ GmbH
Ludwigshafen, 06.02.2026 - Wie kann man dem Fachkräftemangel in der Zahnmedizin begegnen? Der anhaltende Fachkräftemangel in der Zahnmedizin ist längst kein Geheimnis mehr. Zahlreiche Praxen in ganz Deutschland sehen sich zunehmend mit dieser zentralen Herausforderung konfrontiert. Gut ausgebildete und qualifizierte Behandler ... | mehr
Diversity als Erfolgsfaktor: Frauenquote wirkt gegen Fachkräftemangel
Von Greatness Academy GmbH
Freiburg, 08. Januar 2026 - Der aktuelle AllBright-Bericht bestätigt erneut: Der Frauenanteil in den Vorständen der Dax-Unternehmen stagniert seit einem Jahr. Zwar wird das Thema Diversity intensiv diskutiert, doch die entscheidenden Machpositionen wie Vorstandsvorsitz und Aufsichtsratsvorsitz sind auch 2025 nahezu ... | mehr
Fachkräftemangel im Einzelhandel: Umschulung eröffnet neue Karrierechancen
Von IBB Institut für Berufliche Bildung AG
Der deutsche Einzelhandel kämpft mit einem akuten Fachkräftemangel: Laut Handelsverband Deutschland (HDE) bleiben bundesweit über 100.000 Stellen unbesetzt. Gleichzeitig bietet die Digitalisierung der Branche neue Karriereperspektiven. Eine Umschulung zum Kaufmann bzw. zur Kauffrau im Einzelhandel kann daher der Schlüssel zu ... | mehr
Fachkräftemangel: Mitarbeitende aus den Engpassberufen wechseln vermehrt in andere Branchen
Beschäftigte aus dem Handwerk, der IT und der Pflege kündigen häufiger und wechseln in andere Branchen, die weniger vom Fachkräftemangel betroffen sind. Das erhöht die Personalnot, und wertvolles Fachwissen geht verloren. Unternehmen müssen Gegenmaßnahmen treffen, um den Aderlass zu kompensieren. Mehr ... | mehr
Sondervermögen Infrastruktur: Fachkräftemangel gefährdet Umsetzung
Von Schleumer Immobilien Treuhand Verwaltungs-OHG
Das Sondervermögen für Infrastruktur und Klimaneutralität (SVIK) sieht jährlich 30 Milliarden Euro für Bau- und Sanierungsprojekte vor. Doch eine aktuelle Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) zeigt: Der Fachkräftemangel könnte die Umsetzung erheblich bremsen. Besonders kritisch ist die Lage bei ... | mehr
Fachkräftemangel ist auch ein Beziehungsproblem: Unternehmen mit EQ-Leadership halten Talente...
Von Herzig-EQ
Duisburg, 9. Oktober 2025. Arbeitgeber, die Führung als Beziehungsarbeit verstehen und Emotionen systematisch managen, spüren den Fachkräftemangel deutlich weniger. Darauf weist Herzig EQ, die Boutique-Beratung für emotionale Intelligenz, anlässlich aktueller Arbeitsmarkt- und Engagementdaten hin. "Menschen entscheiden emotional auch über Job ... | mehr
HARD SKILL gegen Fachkräftemangel: Active Deep Sourcing und KI als...
Von HARD SKILL
Glinde, 1.9.2025 - HARD SKILL hat ein Verfahren entwickelt, das Unternehmen eine deutlich schnellere und passgenauere Besetzung offener Stellen ermöglicht. Mit einer Kombination aus Active Deep Sourcing und künstlicher Intelligenz verfolgt HARD SKILL einen Ansatz, der in dieser Form in ... | mehr
Karriere und Fachkräftemangel - Ihre Chance auf eine erfüllende Stelle...
Von Prof. Dr. Dhom & Kollegen MVZ GmbH
Ludwigshafen, 19.08.2025 - Leben und Arbeiten in Einklang bringen Wenn die Patientinnen und Patienten ihre Besuche von Zahnarztpraxen bewerten, sind es neben den zahnmedizinischen Therapien und Expertise der Zahnärzte auch die Tätigkeiten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Zahnärzte unterstützen. ... | mehr
Der Fachkräftemangel – der schmerzhafte Weg zu neuen Visionen
Von ROUETTE EXECUTIVE SEARCH - Personalberatung - Headhunting
Das Kapital eines Unternehmens ist nicht sein Produkt, sondern die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die es erschaffen. Bleiben Stellen zu häufig zu lange unbesetzt, gefährdet dies den Unternehmenserfolg. Die Machtverhältnisse auf dem Arbeitsmarkt haben sich verschoben, diese schmerzhafte Tatsache muss den ... | mehr
Fachkräftemangel in der Gastronomie: Praxisnahe Strategien zur Mitarbeiterbindung
Von Wirtschaft mit Wirtschaft
Der Fachkräftemangel ist im Gastgewerbe längst Realität. Küchen bleiben kalt, Rezeptionen unterbesetzt und Servicekräfte überlastet – und das quer durch alle Regionen. Für viele Gastronomiebetriebe und Hotels ist der Mangel an qualifiziertem Personal mittlerweile die größte Wachstumsbremse. Doch es gibt ... | mehr
Fachkräftemangel im Gesundheitswesen - Neue Jobbörsen für eine systemrelevante Branche
Von 1A Infosysteme GmbH
Hannover, Juli 2025 - Der Fachkräftemangel im Gesundheitswesen ist längst kein Zukunftsproblem mehr - er ist Realität. In Kliniken, Pflegeheimen, Reha-Einrichtungen und Krankenkassen fehlen tausende Mitarbeitende. Hinzu kommen die Belastungen durch demografischen Wandel, Krankheitsausfälle und Nachwuchsprobleme in sozialen und medizinischen ... | mehr
Öffentlicher Dienst am Scheideweg: Mitarbeiterbindung – Der Schlüssel gegen Fachkräftemangel
Von Unternehmensberater Rolf Dindorf
„Augen zu und durch wird nicht reichen“, warnt Rolf Dindorf, Führungskräfteberater für strategisches Personalmanagement und Mitarbeiterbindung in Kaiserslautern. „Erodiert die Leistungsfähigkeit der Verwaltung, erodiert das Vertrauen der Bürgerinnen und Bürger in den Staat. Sehr gute Verwaltungsarbeit ist das Fundament von ... | mehr
Schweiß-Cobot iBOTone® von ABICOR BINZEL: die Antwort auf Fachkräftemangel und...
Von Alexander Binzel Schweisstechnik GmbH & Co. KG
Als kollaborativer Roboter arbeitet der iBOTone® mit dem Menschen zusammen und übernimmt eintönige Schweißaufgaben bei gleichbleibender Qualität. Er lässt sich kinderleicht bedienen, sodass man ihn innerhalb weniger Minuten programmieren und den Lichtbogen zünden kann. Zeitraubende und teure Programmierschulungen sind nicht ... | mehr
Fachkräftemangel oder Führungsproblem?
Von Portapatet - Akademie für Führung und Persönlichkeit
Die neuste Gallup Studie ist alarmierend: 18 Prozent der Arbeitnehmer sind auf Jobsuche. Etwa genauso viele erleben ein Arbeitsumfeld, welches von guter Führung geprägt ist woraus eine hohe emotionale Bindung an das Unternehmen resultiert. Alarmierend ist, dass mehr als die ... | mehr
Automatisierte Intralogistik gegen Fachkräftemangel
Von Ferag AG
Der Fachkräftemangel ist eine der größten Herausforderungen, vor denen Unternehmen in der Intralogistik stehen. Besonders in Bereichen wie Kommissionierung, Verpackung und Materialhandling ist der Mangel an qualifizierten Arbeitskräften längst spürbar. Die Lücken im Personalbestand können nicht nur zu Produktionsverzögerungen führen, ... | mehr
Strategien im Wartungsmanagement angesichts Fachkräftemangel neu aufstellen
Von Hoppe Unternehmensberatung GmbH
Arbeitsmittel und Betriebsmittel rechtssicher prüfen Die meisten im Betrieb eingesetzten Arbeits- bzw. Betriebsmittel müssen regelmäßig geprüft und gewartet werden, um möglichst dauerhaft eine sichere Nutzung zu gewährleisten. Mehr Transparenz durch revisionssichere Prüfprotokolle Mit der Festlegung der Prüftermine alleine ist es allerdings noch nicht ... | mehr
Fachkräftemangel und Qualifikationsdefizite bremsen steuerliche Transformation in EMEA
Von Vertex, Inc.
London, UK – 14. Januar, 2025 – Eine von Vertex Inc. (NASDAQ:VERX) („Vertex“ oder das „Unternehmen“) veröffentlichte Studie zeigt, dass Fachkräftemangel und Qualifikationsdefizite in Steuerteams Unternehmen auf ihrem Weg zu einer erfolgreichen digitalen Steuer-Transformation behindern können. Die Studie „Global Tax ... | mehr
Telefonakquise im B2B-Bereich 2025: Wettbewerbsdruck und Fachkräftemangel erfolgreich meistern.
Von KCC GmbH
1. Wettbewerbsdruck und Marktsättigung im B2B-Bereich Der Druck auf Unternehmen, sich im Markt zu behaupten, wächst stetig. In vielen Branchen sind die Märkte nahezu gesättigt, und das Wachstumspotenzial ist begrenzt. Unternehmen müssen heute nicht nur innovative Produkte anbieten, sondern auch durch ... | mehr
Start-up gegen Fachkräftemangel im Handwerk auf Wachstumskurs
Von REHAU New Ventures
Gegründet von Dimitri Gertsmann und Maximilian Gick, bringt Connected Crafts Handwerksbetriebe mit qualifizierten Fachkräften aus ganz Europa zusammen. Die Plattform adressiert einen Milliardenmarkt und hat das Potenzial, die Rekrutierung in der Branche nachhaltig zu verändern. „Die Ausgründung ist ein klarer ... | mehr
Chavannes Consulting: So gewinnen Sie neue Handwerker für Ihren Betrieb...
Von Chavannes Consulting
#1 Unterscheiden Sie sich von der KonkurrenzHeben Sie sich von anderen Unternehmen in Ihrer Branche ab, indem Sie klare Alleinstellungsmerkmale definieren. Versetzen Sie sich in die Lage Ihrer Mitarbeiter und überlegen Sie, was diese von ihrem Arbeitgeber erwarten würden. Diese ... | mehr
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