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BOLLMANN EXECUTIVES GmbH
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BOLLMANN EXECUTIVES GmbH

Management- & Personalberatung

  • An der Commende 7
    DE - 56588 Waldbreitbach
  • info@bollmann-executives.de
  • 02638/266 2790
  • https://www.bollmann-executives.de

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Keywords: Personalberatung, Headhunting, Executive Search, Personalberater, Headhunter, Führungskräfteentwicklung, Leadership Development, Managementberatung

Management- und Personalberatung

  • Direct Search, Recruiting, Headhunting und Executive Search / Suche von Fach- und Führungskräften (mit Garantie)
  • Coaching und Managment-Sparring, sowie Führungskräfte- Entwicklung
  • Organisationsentwicklung 
  • Optimierung der Vertriebsperformance
  • Akademie zur Ausbildung und Qualifikation von Recruitment-Abteilungen und Recruiting-Experten

Unser Profil: Expertise für Ihre Personal- und Unternehmensentwicklung

Praxisexpertise: Die Personalberater der BOLLMANN EXECUTIVES GmbH sind erfahrene Senior Experten: Anders als die klassische Personalvermittlung waren unsere Berater selbst zuvor mindestens zwei Jahrzehnte in personalverantwortlicher Position tätig und haben u.a. eine qualifizierte Ausbildung als zertifizierter Business- Coach.

Die Kandidatenempfehlungen aus unserem Direct Search sind exakt, fundiert und stets qualifiziert mit individuellen Stärken und Potenzialen ausgestattet. Wir analysieren fachlich und persönlich und bewerten detailliert zielgenau so, als würden wir selbst den empfohlenen Kandidaten einstellen. Unsere Verantwortung verstehen wir durchgängig und ganzheitlich: Jeder Berater verantwortet IHR Mandat/sein Projekt in der Personalberatung/ Headhunting von der Erstberatung zum Vertragsabschluss und auch im Laufe der Probezeit. Er ist in jeder Phase Ihr persönlicher Ansprechpartner in allen Belangen des Projektes: Ein "da muss ich erst mal fragen" oder "dafür ist jemand anders verantwortlich" wird es bei uns nicht geben!

Ihre Performance ist unser Antrieb: Der Anspruch der BOLLMANN EXECUITVES ist, dass wir mit jeder durch uns besetzten Position eine inhaltliche bzw. fachliche Verbesserung für unsere Mandanten erzielen. Damit erreichen wir nicht nur eine 98%ige Besetzungsquote. Das spiegelt sich auch in unseren Garantien wieder, die als Personalberater geben. Neben der Fach- und Erfahrungskompetenz unserer Personlaberater nutzen wir, wo erforderlich und sinnvoll, auch selbstentwickelte Matching- Tools, Instrumente aus der Transaktionsanalyse oder wissenschaftlich basierende Werkzeuge (Bsp.: Insights- MDI®, LUXX).

Management- und Personalberatung Direct Search, Recruiting, Headhunting und Executive Search / Suche von Fach- und Führungskräften (mit Garantie) Coaching und Managment-Sparring, sowie Führungskräfte- Entwicklung Organisationsentwicklung  Optimierung der Vertriebsperformance Akademie zur Ausbildung und Qualifikation von Recruitment-Abteilungen und Recruiting-Experten Unser Profil: Expertise für Ihre Personal- und Unternehmensentwicklung Praxisexpertise: Die Personalberater der BOLLMANN EXECUTIVES GmbH sind erfahrene Senior Experten: Anders als die klassische Personalvermittlung waren unsere Berater selbst zuvor mindestens zwei Jahrzehnte in personalverantwortlicher Position tätig und haben u.a. eine qualifizierte Ausbildung als zertifizierter Business- Coach. Die Kandidatenempfehlungen aus unserem Direct Search sind exakt, fundiert und stets qualifiziert mit individuellen Stärken und Potenzialen ausgestattet. Wir analysieren fachlich und persönlich und bewerten detailliert zielgenau so, als würden wir selbst den empfohlenen Kandidaten einstellen. Unsere Verantwortung verstehen wir durchgängig und ganzheitlich: Jeder Berater verantwortet IHR Mandat/sein Projekt in der Personalberatung/ Headhunting von der Erstberatung zum Vertragsabschluss und auch im Laufe der Probezeit. Er ist in jeder Phase Ihr persönlicher Ansprechpartner in allen Belangen des Projektes: Ein "da muss ich erst mal fragen" oder "dafür ist jemand anders verantwortlich" wird es bei uns nicht geben! Ihre Performance ist unser Antrieb: Der Anspruch der BOLLMANN EXECUITVES ist, dass wir mit jeder durch uns besetzten Position eine inhaltliche bzw. fachliche Verbesserung für unsere Mandanten erzielen. Damit erreichen wir nicht nur eine 98%ige Besetzungsquote. Das spiegelt sich auch in unseren Garantien wieder, die als Personalberater geben. Neben der Fach- und Erfahrungskompetenz unserer Personlaberater nutzen wir, wo erforderlich und sinnvoll, auch selbstentwickelte Matching- Tools, Instrumente aus der Transaktionsanalyse oder wissenschaftlich basierende Werkzeuge (Bsp.: Insights- MDI®, LUXX).

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  • 11.03.2021 Stellenbesetzung für Fachkräfte und Führungskräfte im Mittelstand: Mit oder ohne...
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  • 20.11.2020 Bund beteiligt sich an Beratungsleistungen für den Mittelstand
  • 14.08.2020 DIE DEUTSCHE WIRTSCAHFT hat entschieden: BOLLMANN EXECUTIVES GmbH ist Exzellenzberater...
  • 07.08.2020 Personalberatung BOLLMANN EXECUTIVES erweitert Partner-Netz mit Recruiting- Branchenspezialisten
  • Keine Events eingestellt.
  • 25.06.2025 bex_directsearch_prozess.pdf
  • 25.06.2025 bex_image_statement_expertise.pdf
  • 25.06.2025 Vetriebsleiter als Personalberater (Executive- Partner)
  • 25.06.2025 Management- & PersonalberaterIn
  • 25.06.2025 Personal- und Managementberater/-in (m/w/d)


Ansprechpartner

fp Herr Alexander Bollmann
Gesellschafter
alexander.bollmann@bollmann-executives.de

fp Alexander Bollmann
info@bollmann-executives.de
02638/266 2790

Unternehmensprofil wird gepflegt von:

Alexander Bollmann

Letzte Aktualisierung: 25.06.2025

Branche: Unternehmensberatung

Mitarbeiter: 12

Ust.-ID: DE 315808005

Gründungsjahr: 2014

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