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IT-Fachkräftemangel - zehn Tipps für konfliktfreies Offshoring

Von Shopmacher

Gescher, 21. Februar 2022. In Deutschland fehlen 96.000 IT-Experten, zeigt eine Analyse des Branchenverbands Bitkom. Die Corona-Pandemie und der darauf folgende Digitalisierungs-Boom in Deutschland hat diesen Trend noch weiter verschärft. Fast zwei Drittel der Unternehmen konstatierten für Ende 2021 einen  ...   | mehr

Pflegeforschung: Pflegeausbildungsbelohnungssystem (PABS) wirksames Mittel gegen Fachkräftemangel?

Von Erich von Werner Gesellschaft

Die Pflege ist ein herausragender Bereich einer funktionierenden Gesellschaft. Zugleich sieht sie sich aber mit mannigfaltigen Problemen und Schwierigkeiten konfrontiert, die seit Jahren ungelöst erscheinen. Eine der zentralen Herausforderungen ist dabei der Fachkräftemangel und der Umgang mit diesem. Dieser wird noch  ...   | mehr

Fachkräftemangel ist Einstellungssache

Von Jan Philip Berg

Schon seit vielen Jahren befähigt der Recruiting Experte, Jan Philip Berg Arbeitgeber dazu ihre Wunschmitarbeiter zu gewinnen - unter anderem mit einem überzeugenden Auftritt. Er selbst lieferte einen solchen, am 19.11.2021, beim Internationalen Speaker Slam im rheinland-pfälzischen Mastershausen ab. Der  ...   | mehr

Fachkräftemangel in der Schweiz spitzt sich bedrohlich zu

Von Leverage Experts AG

Die Zahlen sind alarmierend: Die Auseinandersetzung mit dem Fachkräftemangel erfordert in Schweizer Unternehmen die höchste Aufmerksamkeit. Aus Perspektive des Top-Managements gibt es aktuell kein ein anderes Thema, das die Unternehmen in der Schweiz intensiver beschäftigt. Das erste Mal seit  ...   | mehr

Fachkräftemangel: Baubranche ist auf Personal aus dem Ausland angewiesen

Von Subauftrag

Fachkräftemangel belastet die Baubranche  Trotz voller Auftragsbücher stieg mit Beginn der zweiten Jahreshälfte 2021 der Fachkräftemangel enorm. Bauwirtschaft und Industrie fallen unter die an den schwersten betroffenen Wirtschaftszweigen.   Personal aus dem Ausland Für deutschen Bauunternehme kommt die Lösung aus  ...   | mehr

Stimmungsbarometer der Schweizer Top Leader: Digitalisierung & Fachkräftemangel als zentrale...

Von Leverage Experts AG

Während die Bewältigung der Corona-Pandemie weiterhin für die meisten Unternehmer die dringendste Herausforderung darstellt (25%), verliert sie im Vergleich zu den vergangenen Quartalen an Relevanz. So bewerten Schweizer Top Leader den Fachkräftemangel, starken Kostendruck, die schwierige Kundengewinnung sowie Digitalisierung ebenso  ...   | mehr

Fachkräftemangel im Bereich 3D Druck

Entwicklung zur Industrie 4.0 verlangt von diversen Bereichen sehr viel ab. Ist das Thema bereits flächendeckend für Unternehmen sichtbar und viele insbesondere große Konzerne stellen sich darauf ein, ist der Bereich der Ausbildung noch weiter hinten angesiedelt. Damit sind besonders  ...   | mehr

Mit „Employer Branding“ dem Fachkräftemangel trotzen

Von SRH Dresden - Ein Campus der SRH Hochschule...

  Das Gastgewerbe ist weiter im Aufwind, das zeigte erst wieder die kürzlich veröffentlichte Publikation „Wirtschaftskraft und Jobmotor Gastronomie und Hotellerie“ vom DEHOGA Bundesverband. Trotz der steigenden Nachfrage schränken jedoch immer mehr Gastronomen und Hoteliers ihre Öffnungszeiten ein. Grund dafür  ...   | mehr

Fachkräftemangel durch Wertewandel?

Von coaching & personalmanagement

Fragen auch Sie sich, was Sie gegen den Fachkräftemangel anders tun können und wie Sie neue Fachkräfte für Ihr Unternehmen finden? Haben Sie herausgefunden, was Nachwuchskräfte motiviert, sich für Ihr Unternehmen zu entscheiden? Wissen Sie, was für junge Menschen bei  ...   | mehr

Fachkräftemangel zwingt zum Umdenken

Von Sinnkomm AG

Ein Mann und eine Frau treffen sich in einem romantischen Restaurant. Beide sind etwas nervös, denn es ist ihr erstes Treffen. Sie haben sich übers Internet kennengelernt. Ihre gemeinsamen 96 Matching-Points von 100 möglichen Punkten sind vielversprechend. Die Frau hat  ...   | mehr

Starker Partner gegen den Fachkräftemangel - Stadt Hagen und SRH...

Von SRH University

  Am Montag, den 25.03.2019, unterzeichnete der Oberbürgermeister der Stadt Hagen, Erik O. Schulz und der Rektor der SRH Hochschule Hamm, Prof. Dr. Lars Meierling, einen Kooperationsvertrag für das duale Studium der Sozialen Arbeit. Begleitet wurde Prof. Dr. Meierling vom  ...   | mehr

Umfrage Verarbeitendes Gewerbe: Wachstumsziele trotz steigender Kosten und Fachkräftemangels

Von Close Brothers Asset Finance GmbH

49 Prozent der verarbeitenden Unternehmen in Deutschland erwarten, dass ihre Kosten künftig steigen werden, weitere 44 Prozent, dass diese zumindest gleichbleiben. Das ist ein Ergebnis einer Umfrage des Finanzierungsanbieters Close Brothers Asset Finance GmbH (CBAF Germany)  unter Entscheidern von 100  ...   | mehr

IT-Fachkräftemangel – 5 Handlungsempfehlungen für HR-Verantwortliche

Von aconso AG

1.    Optimieren Sie die Candidate Experience Effizientes Recruiting ist in Zeiten des IT-Fachkräftemangels ein wichtiger Erfolgsfaktor. Um qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen, sollten Sie für eine positive Candidate Experience über den kompletten Recruiting-Prozess hinweg sorgen. Das beginnt bei einer klar und  ...   | mehr

Fachkräftemangel in kleineren Unternehmen lösen: Unentdeckte Talente erkennen und ausbilden!

Von IT-BUDGET GmbH

Hofheim, 07.05.2019 (PresseBox) - In Zeiten des Fachkräftemangels ist es für ein Unternehmen  essentiell, neben erfahrenen Mitarbeitern auch unentdeckte Talente zu finden und zu fördern. Für den Hardwarehändler IT-BUDGET GmbH aus Hofheim ist das Anbieten von Ausbildungsplätzen selbstverständlich. Das Unternehmen,  ...   | mehr

Fachkräftemangel: Studie zu den Kompetenzen erschienen

Von Studieninstitut für Kommunikation GmbH

Im Mittelpunkt der Fachkräfte-Diskussion steht immer wieder die Frage nach dem  Berufsbild des Event- und Messemanagers, da es bis heute noch keine klar definierte Berufsbezeichnung gibt. Auf der Fachmesse Best of Events International präsentierte die TU Chemnitz ihre aktuellen  ...   | mehr

Trotz Fachkräftemangel: Virales Recruiting erzielt Erfolgsquote von über 90 Prozent

Von kennt-ihr-einen.de

Branchenübergreifend sind Unternehmen von Fachkräftemangel betroffen. Übliche Maßnahmen bei der Stellenausschreibungen greifen kaum noch, vielmehr erfordert die Personalsuche heute ein gezieltes, webbasiertes Recruiting-Marketing. Ein Beispiel dafür bietet die Plattform kennt-ihr-einen.de, die feingliedriges virales Recruiting mit Empfehlungsmarketing kombiniert, um Bewerber direkt  ...   | mehr

Keine Angst vor Fachkräftemangel mehr

Von Fachkräftesicherer

Die Herausforderungen für kleine und mittelgroße Betriebe bei der Personalsuche und Mitarbeiterbindung sind groß. Das hat auch das Sächsische Wirtschaftsministerium erkannt und unter dem Namen "Fachkräfterichtlinie" Gelder für die Ideenentwicklung zur Fachkräftesicherung zur Verfügung gestellt. Die Fachkräfteallianz im Landkreis Meißen  ...   | mehr

Roboter-Lösungen gegen den Fachkräftemangel

Von AmdoSoft Systems GmbH

München, 04.10.2018 (PresseBox) - Ob es einen Fachkräftemangel in Deutschland gibt oder nicht, ist seit jeher Streitpunkt in vielen Debatten und wird leider oft auch zur Panikmache missbraucht. Wer es wirklich wissen muss, ist der Unternehmer selbst. Wer ein Unternehmen  ...   | mehr

Herausforderungen des derzeitigen Fachkräftemangels in der Eventindustrie

Von Studieninstitut für Kommunikation GmbH

  Prof. Dr. Cornelia Zanger, Inhaberin der Professur für Marketing und Handelsbetriebslehre an der TU Chemnitz, wird über ihre Studienergebnisse und die Herausforderungen des derzeitigen Fachkräftemangels in der Eventindustrie berichten. Ihre langjährigen Erfahrungen in der berufsbegleitenden Ausbildung – u. a.  ...   | mehr

Nach dem Fachkräftemangel kommt Unternehmermangel

Von Vertrieb und Beratung

53577 Neustadt/Wied: Der heute schon existierende Mangel an fachlich qualifizierten Mitarbeitern wird in den kommenden Jahren nicht der einzige Mangel sein, mit dem die Wirtschaft kämpfen muss. Es fehlen in deutschen Unternehmen bis zum Jahr 2019 rd. 240.000 Betriebsnachfolger/innen.  ...   | mehr

Aktiv gegen den Fachkräftemangel:

Von Studieninstitut für Kommunikation GmbH

Studieninstitut: „Frau Pommerel, Ihr Unternehmen gilt als eine besondere Talentschmiede. Zwei Ihrer ehemaligen Auszubildenden haben eine recht ambitionierte Karriere gemacht, Ihre Junior-Projektleiterin Katharina Westbrock hat gerade den Internationalen Nachwuchs Event Award, den INA Award, in Bronze gewonnen. Was ist  ...   | mehr

Auftaktveranstaltung connect.IT-Forum IT-Fachkräfte: Initiative gegen den IT-Fachkräftemangel in der Region...

Von connect.IT Heilbronn-Franken e.V.

In der Region Heilbronn-Franken gibt es vielfältige Initiativen gegen den IT-Fachkräftemangel, der mit der Digitalisierung der Arbeits- und Berufswelt stark zunimmt. Um einen regelmäßigen Austausch zu fördern, bietet das IT-Netzwerk connect.IT Heilbronn-Franken mit einem neuen Forum eine zentrale Plattform für  ...   | mehr

Errichterimpulse 2018: DSGVO, Fachkräftemangel und Digitalisierung im Fokus

Von Schraner GmbH

Die Veranstaltungsreihe "Errichter-Impulse", die im vergangenen Jahr ins Leben gerufen wurde, ist bei vielen Entscheidern der Brandschutz- und Sicherheitstechnik sehr gut angekommen. Das erfolgreiche Programmformat wird daher 2018 mit zahlreichen Seminaren fortgesetzt. Auch in diesem Jahr stehen hochkarätige Netzwerk- und  ...   | mehr

Recruiting Trends 2018: Mit Roboter Recruiting gegen den Fachkräftemangel?

Von ICR, Institute for Competitive Recruiting

Heidelberg, 26. Februar 2018 Welche Bedeutung haben z.B. Active Sourcing, Employer Branding, Robot Recruiting, Algorithmen, Chatbots, AIetc. wirklich für ein erfolgreiches Recruiting? Das Institute for Competitive Recruiting (ICR), Heidelberg stellte heute die Ergebnisse der Studie Recruiting Trends 2018 online vor.  ...   | mehr

Diskussion über Fachkräftemangel und politische Hürden

Von R+S solutions Holding AG

Fulda. "Derzeit gibt es in der R+S-Gruppe insgesamt 720 unbesetzte Stellen, unter anderem für 500 Monteure. Würden wir für diese freien Arbeitsplätze qualifiziertes Personal finden, wäre R+S in der Lage, jährlich 60 Millionen Euro mehr Umsatz zu generieren." Ralph Burkhardt,  ...   | mehr

Headhunter Pflege trotzt Fachkräftemangel

Von Kontrast Personalberatung GmbH

Der akute Fachkräftemangel im Bereich des Pflegewesens lässt Verantwortliche aus dem Pflegesektor bei der Personalsuche neue Wege gehen: Headhunter werden für die Suche nach Führungskräften in der Pflege beauftragt. So auch die Kontrast Consulting GmbH, Personalberater und Headhunter aus Hamburg,  ...   | mehr

Richtige Personalführung – Mitarbeiterbindung in Zeiten des Fachkräftemangels

Von Kontrast Personalberatung GmbH

Das für den Erfolg des Unternehmens nicht nur eine Geschäftsidee und der Mix aus Marketing- und Management Know-how von Bedeutung sind, sondern das Personal der (mit-)entscheidende Faktor ist, unterstreicht der Unternehmer Richard Branson mit seiner Philosophie: „Kunden kommen nicht zuerst.  ...   | mehr

Leiharbeit und Call-Center sind keine Lösung für den Fachkräftemangel im...

Von Breidbach GmbH

Seit Jahren berichtet die Agentur für Arbeit und Branchenverbände über den Mangel an Fachkräften in Deutschland. Privatwirtschaftliche Erhebungen bestätigen diesen Trend immer wieder. So kostet laut EY-Mittelstandsbarometer (2017) der Fachkräftemangel den deutschen Mittelstand knapp 50 Milliarden Euro pro Jahr. Die  ...   | mehr

Fachkräftemangel? Muss nicht sein

Von Schirm & Collegen – Deutsches Unternehmer-Kontor GmbH

Fachkräftemangel ist im Mittelstand ein weit verbreitetes Problem. Viele Unternehmen klagen darüber, dass sie keine geeigneten Mitarbeiter finden. Dabei kann der Mangel an Fachkräften auch das Resultat eines ganz anderen Problems sein: "Wir beobachten verstärkt das Fehlen von Anforderungsprofilen. Viele  ...   | mehr

Logistikdienstleister spüren Fachkräftemangel besonders deutlich

Von Bundesvereinigung Logistik (BVL) e. V.

Bremen, 28. Juli 2017. 90 Prozent der 112 Befragten aus Logistikdienstleistung, Handel und Industrie gaben an, den Mangel an Fachkräften im Arbeitsfeld Logistik zu spüren. Auf das eigene Unternehmen angesprochen, erklärten aber lediglich 44 Prozent der Befragten aus Handel und  ...   | mehr