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Erhöhung der Wochenarbeitsstunden ist unrealistisch Dem Fachkräftemangel mit einer höheren Wochenarbeitszeiten zu entgegnen, ist unrealistisch und schafft keinen Anreiz für Fachkräfte in einem Unternehmen zu bleiben. Im Gegenteil, gut ausgebildete Fachkräfte werden sich überlegen, ob sie eher im Ausland arbeiten oder ... | mehr
"Der Fachkräftemangel wird jungen Menschen von heute massenhaft Traumkarrieren ermöglichen", so Dr. Albert Nußbaum, Geschäftsführer der internationalen Personalberatung Mercuri Urval in Deutschland. Vor allem mit der Wahl eines naturwissenschaftlichen oder technischen Studiengangs könnten Abiturienten für die Zukunft mit den besten ... | mehr
Berlin, den 02. November 2010 Morgen lädt die Bundesregierung zum vierten Integrationsgipfel. Dort werden Vertreter der deutschen Wirtschaft, darunter auch Otto Kentzler, Präsident des Zentralverbands des Deutschen Handwerks (ZDH), ihren Wunsch bekräftigen, die Zuwanderung für Fachkräfte zu vereinfachen.* MyHammer ... | mehr
Wehrheim bei Frankfurt/M., 26. Oktober 2010. 28.000 IT-Spezialisten fehlen laut Fachverband BITKOM in Deutschland, daher seien neue Regeln für Zuwanderung erforderlich. Auch wenn damit langfristig das strukturelle Problem fehlender Fachkräfte zu lösen ist, drohen bis dahin den Unternehmen wirtschaftliche Verluste. ... | mehr
Unternehmen, Verbände und Berufsverbände erwarten für die Zukunft einen erheblichen Bedarf an Fachkräften. Angesichts der nach der Krise rasch in Schwung kommenden Wirtschaft, werden die Fachkräfteengpässe noch deutlich zunehmen. Die gilt für nahezu alle Bereiche und Qualifikationsniveaus: IT-Fachleute, Ingenieure, Rechtsanwälte, ... | mehr
Die technische Branche klagt über mangelnde Fachkräfte und fehlendem Interesse für technische Berufe. Viele Betriebe finden keine geeigneten Auszubildenden und an technischen Universitäten schreiben sich immer noch zu wenig ein. Laut VDI Direktor Fuchs blieben bis Mai noch 7 von ... | mehr
Die 1969 gegründete Morson Group ist mit rund 11.000 Mitarbeitern eine der am schnellsten wachsenden Unternehmen Englands. Ihre hervorragende Reputation hat sich die MORSON GROUP über das Ingenieurwesen erarbeitet. Dies soll künftig aber nicht das einzige Feld ... | mehr
Pfungstadt bei Darmstadt, 13. September 2010 - Immer mehr Unternehmen erkennen, dass sie davon profitieren, wenn sie geeignete Mitarbeiter zur Aufnahme eines Fernstudiums motivieren und während des Studiums aktiv unterstützen. So binden sie den Mitarbeiter nicht nur an das Unternehmen, ... | mehr
Nachdem die Wirtschaftskrise überwunden scheint, stehen deutsche Unternehmen vor der nächsten Herausforderung. Laut des jüngsten DIHK-Unternehmensbarometers haben 70 Prozent aller Unternehmen generell oder teilweise Probleme, offene Stellen mit geeigneten Fachkräften zu besetzen. Die zunehmend schwierige Personalgewinnung betrifft alle Qualifizierungsniveaus und ... | mehr
Frankfurt am Main, 7. September 2010. Deutsche Arbeitgeber bleiben weiterhin bereit, ihren Personalbestand aufzustocken. Die stärkste Absicht, in den nächsten drei Monaten Mitarbeiter einzustellen, bekunden die Personalentscheider im Bereich Finanzen und Dienstleistungen. Das am Dienstag veröffentlichte Arbeitsmarktbarometer des Personaldienstleisters ... | mehr
Hamburg, 6. September 2010 - Die Northern Business School (NBS) unterstützt den Abbau der Zugangshürden zur Hochschulausbildung für Berufstätige in Deutschland. Dazu bieten die Hamburger die Möglichkeit, mit persönlicher Berufserfahrung oder einer staatlichen Hochschulzugangsprüfung die Berechtigung für ein staatliches Hochschulstudium zu erlangen. Mit diesem Angebot ... | mehr
Einen Ansatzpunkt hat Thomas Rick, Geschäftsführer der Behrens und Schuleit GmbH, erkannt. Er gilt als Experte im Bereich Dokumentenmanagement und Prozess-optimierung und vertritt die Auffassung: Unternehmer, insbesondere Mittelständler, provozieren zum Teil sogar Fachkräftemangel. Denn häufig seien Fachkräfte mit unproduktiven ... | mehr
Ludwigshafen, 24. August 2010 "Fachkräftemangel". Das Wort hat Potenzial zum Un-Wort des Jahres zu werden. Die Diskussion, ob eine Zuwanderung von ausländischen Fachkräften staatlich gefördert oder der Fokus nicht doch lieber auf die Ausbildung und Qualifizierung gelegt werden soll, ... | mehr
Und mit einem Vollsortiment aus über 6.500 Produkten ist GAH-Alberts eine führende Industriemarke für Fachhandel, Baumärkte und Industriekunden in Europa. Als Ausbildungsbetrieb sorgt das Familienunternehmen für den eigenen, fundiert ausgebildeten Fachkräftenachwuchs. Im Ausbildungsjahr 2010 werden sieben Prozent der Mitarbeiter Auszubildende ... | mehr
Welche Strategien Pflegeeinrichtungen anwenden können, um dem Fachkräftemangel in der eigenen Einrichtung vorzubeugen und wie sie vorhandenes Mitarbeiterpotential besser nutzen, ist einer der Schwerpunkte des 8. PPM PRO PflegeManagement Kongresses 2010. Der Kongress findet vom 15.-16.9.2010 in Berlin statt und ... | mehr
Hans Fleischmann, Gründer und Geschäftsführer der F.EE-Firmengruppe, beschreibt sein Erfolgsrezept folgendermaßen: Dank unserem ständigen Wachstum sind wir fähig, immer komplexere und umfangreichere Projekte weltweit durchzuführen. Mit dem neuen Schaltschrankfertigungszentrum gibt sich das expansive Unternehmen noch lange nicht zufrieden. Weitere Investitionen ... | mehr
Programmierwettbewerb: Vom Gaming Freak zur gesuchten IT-Fachkraft Nach dem erfolgreichen Start der Kampagne "Vom Gaming Freak zur gesuchten IT-Fachkraft" im vergangenen Jahr möchten der BayME Bayerischer Unternehmensverband Metall und Elektro e.V. und Microsoft Deutschland ihren Beitrag zur Linderung des latenten ... | mehr
Für mehr Transparenz sorgt Microsoft mit einer neuen Generation von Zertifizierungen. Sie sind speziell darauf ausgerichtet, spezifische Kompetenzen zu reflektieren vom Basiswissen bis zur ausgeprägten Expertise. Der IT-Schulungsanbieter Firebrand Training bietet als Microsoft-Partner die neuen fachliche Kurse an und ... | mehr
Zum diesjährigen Ausbildungsstart wurden 16 Plätze für angehende IT-Systemkaufleute geschaffen, eine Ausbildung die Ricoh erstmalig anbietet. Daneben bildet das Unternehmen unter anderem zum Informationselektroniker/in für Bürosystemtechnik, zum Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau, zur Fachkraft für Lagerlogistik und zum Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik ... | mehr
DER BERLINER DIALOGMANAGEMENT-ANBIETER VALUE5 PRÄSENTIERT SICH AUF DER CEBIT Hannover, März 2008 Die Berliner VALUE5®// Dialogmanagement GmbH stellt ihr mehrfach ausgezeichnetes Virtuelles Dialog Center (VDC) vom 04.03. bis 09.03.2008 auf der CeBIT in Hannover vor. Der allgegenwärtige Fachkräftemangel macht ... | mehr
Langenfeld/Rhld./ Februar 2008 Am 14. Februar fand das Jahrestreffen der VDI (Verein Deutscher Ingenieure e.V.) Initiative SACHEN MACHEN auf Einladung der E.ON AG in Düsseldorf statt. Im würdevollen Ambiente des Robert-Schumann-Saals wurden die Gewinner des Best Practice Award 2008 ... | mehr
Neun von zehn Personalchefs in Deutschland sind sich einig: Kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten im Unternehmen sichern das Know-how von Fachkräften. Drei Viertel aller Arbeitgeber sind zudem davon überzeugt, dass Unternehmen, die in die Qualifikation ihrer Mitarbeiter investieren, mittel- und langfristig vom Fachkräftemangel ... | mehr
Solange wir in Deutschland mit den Ressourcen an qualifizierten Ingenieuren und anderen Fachkräften so verschwenderisch umgehen, wie wir es tatsächlich noch immer tun, dürfen wir uns über einen Mangel an solchen Kräften nicht beklagen. Anstatt uns darüber die Köpfe heiß ... | mehr
Die Situation wirkt paradox: noch immer sind in Deutschland 3,5 Millionen Menschen arbeitslos gemeldet, zugleich beklagen Wirtschaftsverbände einen eklatanten Mangel an Facharbeitern insbesondere in der Industrie. Über die Hälfte der etwa 300.000 Betriebe des verarbeitenden Gewerbes habe derzeit Probleme, offene ... | mehr
Vom Fachkräftemangel ist die Informations- und Kommunikationstechnik besonders betroffen. Die nach Maschinenbau und Elektrotechnik stärkste Branche Deutschlands beschäftigt laut Bitkom rund 780.000 Mitarbeiter und soll zum Jahreswechsel die Schwelle von 150 Milliarden Euro Umsatz durchbrechen. Doch vielen Betrieben wird es ... | mehr
Bonn/München Sind staatsnahe Einrichtungen mit schuld am Fachkräftemangel in Deutschland? Dieser Eindruck entsteht, wenn man sich die aktuellen Vorgänge um die Zentrale Auslandsvermittlung (ZAV) der Bundesagentur für Arbeit (BA) http://www.zav.arbeitsagentur.de anschaut. Wie die Süddeutsche Zeitung (SZ) http://www.sueddeutsche.de berichtet, hat ... | mehr
Weibliche Auszubildende in Berufen wie Industriemechanikerin oder Elektronikerin sind immer noch selten. Deshalb lud BBQ (Beruf Bildung Qualifikation) erstmalig weibliche Auszubildende der Metall- und Elektroindustrie zu einem Fachtag ein. Die Veranstaltung bot Gelegenheit zum gegenseitigen Austausch sowie Trainingseinheiten zu den ... | mehr
Bonn/Köln Ob die Fachkräfte in Deutschland wirklich rar werden, darüber streiten noch die Experten. Doch dass in bestimmten Branchen ein akuter Mangel an hoch qualifizierten Kräften besteht, darüber sind sich fast alle einig. Diese Situation ist nicht neu. Schon ... | mehr
Bonn/Köln Diese Meldung dürfte selbst den zum Frohsinn neigenden rheinischen Unternehmern die Laune verderben. Bei einer Befragung durch die Industrie- und Handelskammer (IHK) http://www.ihk-koeln.de gaben 46 Prozent an, dass sie Probleme bei der Besetzung neuer Stellen haben. Fast 45 ... | mehr
Bonn/Düsseldorf Fachkräfte dringend gesucht! Dies gilt auch für die Windenergie-Branche. Nach einer Studie des Wissenschaftsladen Bonn http://www.wila-bonn.de finden mehr als 50 Prozent der Windanlagenhersteller und betreiber keine ausreichend qualifizierten Mitarbeiter. Ein Grund: Die beruflichen Ausbildungen seien nicht up-to-date. Die ... | mehr
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