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Die Arbeitswelt hat sich in den letzten Jahren fundamental verändert. Globalisierung, Digitalisierung und nicht zuletzt die COVID-19-Pandemie haben Unternehmen und deren Arbeitsmodelle auf den Prüfstand gestellt. Während diese Entwicklungen neue Herausforderungen mit sich brachten, eröffneten sie gleichzeitig zahlreiche Chancen. Flexible ... | mehr
Der Betreiber von derzeit 18 Apartmenthotels sieht in den vorhandenen, innovativen Digitalisierungsmöglichkeiten die Chance, sich in seinen Standorten zukunftsfähiger aufzustellen. Auf der Suche nach zugänglichen und benutzerfreundlichen Systemen für Gäste bei gleichzeitiger Verbesserung der Effizienz und des Ressourcenmanagements für Mitarbeitende ... | mehr
Mitarbeiterbindung als Schlüssel zum Erfolg „Der öffentliche Dienst ist ein attraktiver Arbeitgeber, aber der Wettbewerb um Fachkräfte wird immer härter“, sagt Rolf Dindorf aus Kaiserslautern. „Um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken, müssen sich öffentliche Arbeitgeber noch attraktiver machen.“ Das 4-Ebenen-Modell der Mitarbeiterbindung bietet einen ... | mehr
Online-MasterClass FIT FOR MENTAL LEADERSHIP - Jetzt anmelden! Die nächste offene MasterClass FIT FOR MENTAL LEADERSHIP startet am 24. Oktober und bietet eine praxisorientierte Lösung, um psychische Gesundheit aktiv zu fördern. Veranstalter ist Nina Sauer | rückenwind, Fachkraft für psychosoziale Gesundheit ... | mehr
Das passende Mitarbeitergeschenk zu finden, ist oft eine größere Herausforderung als gedacht. Bei knappen Budgets sowie wachsendem Nachhaltigkeitsbewusstsein sind "Einheitsgeschenke" nicht mehr zeitgemäß. Wie zeigt man aber echte Wertschätzung, ohne dabei Ressourcen zu verschwenden? Die Antwort ist einfacher als gedacht. Geschenke ... | mehr
Wertschätzung durch Sport und Bewegung Firmenfitness ist weit mehr als nur ein weiterer Trend. Es ist ein Ausdruck der Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern. Wenn Unternehmen regelmäßig Sportkurse außerhalb der Arbeitszeit anbieten, profitieren nicht nur die Mitarbeiter, sondern auch das Unternehmen selbst. ... | mehr
In der Hotellerie sowie im Tourismus sind Flexibilität und Innovationskraft entscheidende Erfolgsfaktoren. Die Dienstleistung steht dabei im Mittelpunkt: Mitarbeitende bilden das Fundament dieser Branche - jedoch ist der anhaltende Fachkräftemangel eine zusätzliche Herausforderung für die Führungskräfte. Um die Motivation zu ... | mehr
Zeit- und ortsunabhängig arbeiten ist bereits in vielen Branchen möglich. Ein Modell der Zukunft? (Die Bildrechte liegen bei dem Verfasser der Mitteilung)Die digitale Transformation bringt eine Vielzahl von Veränderungen für Unternehmen und Führungskräfte mit sich. Sie bietet großartige Möglichkeiten, birgt ... | mehr
Zu den Leistungen zählen das Betriebsrestaurant mit wechselnden Menülinien, der Konferenzbereich mit unterschiedlichsten Events sowie zahlreiche Kaffee- und Tee-Stationen, an denen über 350.000 Heißgetränke im Jahr ausgegeben werden. 2025 wird eine hochwertige Barista-Bar das Angebot komplettieren. Mit dem Umzug bietet die ... | mehr
In der heutigen Geschäftswelt suchen Unternehmen ständig nach innovativen Wegen, um ihre Mitarbeiter zu motivieren und zusammenzubringen. Ein aufstrebendes Konzept, das zunehmend an Beliebtheit gewinnt, ist die Organisation von Sim.Racing-Events als Firmenevent. Diese aufregenden und technologisch fortschrittlichen Veranstaltungen bieten eine ... | mehr
Elke Müller – Autorin des Buches „Professionelles Onboarding“ (Die Bildrechte liegen bei dem Verfasser der Mitteilung)Heutzutage sind Fachkräfte besonders wählerisch, da sie zahlreiche Optionen haben. Das Recruiting hat sich in den letzten Jahren grundlegend verändert: Nun wählen die BewerberInnen ihren ... | mehr
Nur durch die richtige Balance zwischen Herausforderung und Unterstützung können Mitarbeiter ihr volles Potenzial entfalten und zur langfristigen Zielerreichung des Unternehmens beitragen. In diesem Blogbeitrag werden effektive Strategien und Best Practices vorgestellt, wie Mitarbeiter optimal gefordert werden können, ohne sie zu ... | mehr
Zeiten des Arbeitskräftemangels ringen Unternehmen darum, qualifizierte Mitarbeitende langfristig zu binden. Eine aktuelle Umfrage des Randstad Arbeitsbarometers 2024 zeigt jedoch, dass sich LGBTQIA+-Beschäftigte am Arbeitsplatz oft unwohl fühlen. 29 % haben aufgrund ihrer Identität bereits einen Job gekündigt, und Isolation ... | mehr
Vor allem der Fachkräftemangel und der demografische Wandel stellen Firmen vor immer größere Herausforderungen, da darunter auch die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen leidet. Der Sammelband "Empfehlungen zur Steigerung der Mitarbeitermotivation. Die Bedeutung der Führungskraft und der Unternehmenskultur", der ... | mehr
Ergonomische Arbeitsplätze einrichten Langes Sitzen ist ungesund und kann zu Verspannungen und Schmerzen führen, die letztendlich sogar einen Arbeitsausfall nach sich ziehen können. Deswegen sollten Arbeitgeber unbedingt für ein möglichst hohes Maß an Ergonomie sorgen: ● Die Bürostühle sollten verstellbar sein und ... | mehr
Personalmangel und steigende Lebenserhaltungskosten führen dazu, dass viele Mitarbeitende in der Architekturbranche ihr Gehalt derzeit neu verhandeln wollen. "Büroleiter und selbstständige Architekten sollten diese Chance nutzen, um qualifizierte Fachkräfte dauerhaft zu binden", sagt Führungsexperte Hannes Goth von der Polymundo AG. ... | mehr
Am 16.05.2024 fand im Zuge der ersten Social Day Initiative der Würth Leasing ein Social Day in den Sozialtherapeutischen Gemeinschaften Weckelweiler e.V. statt. Am frühen Morgen fanden sich dreizehn Mitarbeitende vom Standort Gaisbach und Winterhausen zusammen mit dem Team der ... | mehr
Die PrehKeyTec GmbH, ein führender Anbieter von individuellen Tastaturlösungen aus Mellrichstadt, freut sich bekannt zu geben, dass Erik Miersch, Geschäftsführer des Unternehmens, mit Wirkung zum 07. Mai 2024 in den Gesellschafterkreis des Unternehmens aufgenommen wurde. Die Entscheidung der Gesellschafter bekräftigt ... | mehr
Berlin, 14. Mai 2024 — CoachHub, ein weltweit führender Anbieter von digitalem Coaching, kündigt die Einführung ihres KI-Coaching-Companions an, der neuesten Entwicklung von CoachHubs unternehmenseigener KI-Technologie AIMY™. KI-Coaching-Companion steht CoachHub-Kunden als Zusatzfunktion über die CoachHub-App in Microsoft Teams zur Verfügung ... | mehr
Wo sonst lange Arbeitszeiten, hoher Arbeitsdruck, emotionale Belastungen und sogar lebensbedrohliche Situationen den Alltag bestimmen, schafft das ISAR-Klinikum ein kooperatives, dynamisches und vor allem gesundes Arbeitsumfeld. Dies bestätigt die Auszeichnung als "Gesunder Arbeitgeber" durch EUPD Research, die die Klinik nach ... | mehr
Das moderne Management sieht sich mit einem komplexen Geflecht aus digitalen Innovationen, generationsübergreifenden Teams und hybriden Arbeitsmodellen konfrontiert. Birgit Heinermann, Executive Advisor und Vordenkerin im Bereich Führungsmanagement, sieht diese Herausforderungen jedoch als Chancen für die Gestaltung einer erfolgreichen Zukunft. ... | mehr
Die Bilder zeigen, wie brutal die Mitarbeitenden mit den Schweinen umgegangen sind. Sie schlugen, traten und misshandelten die Tiere . Auch zeigten die versteckten Aufnahmen, die der Tierrechtsorganisation zugespielt worden sind, dass teilweise die Betäubung bei der Schlachtung unzureichend war. ... | mehr
Incentive mit Langzeitwirkung: Der Gutschein-Gastroguide "GenussPUNKTE" kommt nun erstmals auch für kleine und mittelständige Unternehmen als Corporate Edition, mit firmeneigenem Logo auf dem Umschlag und individuellen Anzeigenseiten. Das beliebte Buch mit den Gastro-Gutscheinen kann jeder Chef nun leicht als "kleine ... | mehr
Eine vernünftige Kundenberatung in Dinslaken ist bei so vielen Verkaufsangelegenheiten das Tüpfelchen auf dem I. Das gilt auch für den Ankauf eines Gebrauchtwagens. Wer sein altes Auto verkaufen möchte, darf mit den Formalitäten, die damit verbunden sind, keinesfalls allein gelassen ... | mehr
Geschäftsführer-Trio beim Kutzschbach-Neujahrsempfang (v.l.n.r. Frank Kutzschbach, Frank Söder, Thomas Kutzschbach) Bild: © Lara Wiedemann Seit der Gründung 1981 hat sich Kutzschbach Electronic in 43 Jahren von einem Einzelunternehmen zu einem mittelständischen IT-Lösungsanbieter im geografischen Dreieck Nördlingen, Augsburg und Ulm ... | mehr
S+P Seminare versteht die Bedeutung dieses Zusammenhangs und bietet Seminare an, die darauf abzielen, die Fähigkeiten von Fach- und Führungskräften zu stärken. In diesem Beitrag werfen wir einen Blick darauf, wie die S+P Seminare den Erfolg deiner Mitarbeiter sichern und ... | mehr
Es stellt einen Rahmen dar, um zu verstehen, wie menschliche Interaktionen und Arbeitsumgebungen das Gehirn beeinflussen können. SCARF steht für Status, Certainty (Sicherheit), Autonomy (Autonomie), Relatedness (Beziehung) und Fairness (Fairness). Diese fünf Domänen können in sozialen Situationen entweder als Bedrohung ... | mehr
Die Housekeeping Akademie, führend im Bereich professioneller Dienstleistungen für das Gastgewerbe, der Betreuung von Privathaushalten sowie der Ausbildung von Fachkräften, beginnt das Jahr 2024 mit einem ambitionierten Vorhaben. Mit dem Fokus auf die Team-Erweiterung und -Entwicklung hat sich das ... | mehr
Meßkirch im Dezember 2023 - Die Nabenhauer GmbH & Co. KG kann auf eine über 175-jährige Handwerksgeschichte zurückblicken und hat sich als Familienunternehmen kontinuierlich weiterentwickelt. 2008 verstärkte Manuel Nabenhauer als Vertreter der 6. Generation das Unternehmen. Heute beschäftigt die ... | mehr
In einer Zeit, in der die Welt immer schneller und komplexer wird, stehen Führungskräfte vor nie dagewesenen Herausforderungen. Insbesondere Inhaber mittelständischer Familienunternehmen spüren den Druck, ihr Unternehmen nicht nur erfolgreich, sondern auch zukunftssicher zu führen. Es gilt, innovative Wege zu ... | mehr
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