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30 von 1439 Ergebnissen
Alle Mitarbeiter produktiv machen nicht nur die Führungskräfte
Von schäfer,ei Beratungsunternehmen für Change
Neuer Beratungs-Ansatz im Bereich Change Management und Führungskräfteentwicklung: Erfolg durch Kooperation Der Unternehmensberater Frank Schäfer hat einen neuen Ansatz für Change Management entwickelt, der einen Paradigmenwechsel bedeutet. Nicht nur die Führungskräfte werden hier geschult sondern auch die Mitarbeiter! In der ... | mehr
Weiterbildung steht und fällt mit den Führungskräften
Von Institut Huemer GmbH
Selbstreflektion, das Suchen und Finden nach blinden Flecken, die Wahrnehmung der eigenen Stärken und Individualität sind einige Schlagworte mit denen Herr Huemer Mentaltraining beschreibt. Aufgrund jahrelanger Erfahrung bestätigt er die Tatsache, dass jede Arbeit im Bereich Coaching und Mentaltraining mit ... | mehr
Führen, kommunizieren, verändern - Trainingsthemen zum Mitmachen auf der Zukunft...
Von Führungs- und Veränderungsakademie DE VACTO
Leipzig / Köln. Europas größte Messe für Personalmanagement kommt 2011 erneut nach Köln: Vom 20. bis 22. September stehen mehr als 220 Vorträge, Seminarkostproben, Podiumsdiskussionen, Keynotes und Public Interviews auf dem Programm. Auf der breitgefächerten Themenpalette dominieren Beiträge zu Personalentwicklung, ... | mehr
Neue "Schaufenster-Termine" für die Trainerausbildung der go! Akademie für Führung...
Von go! Akademie
(Düsseldorf) Die Trainerausbildung der go! Akademie für Führung und Vertrieb geht in die nächste Runde. In insgesamt fünf Modulen können sich die Teilnehmer ab Januar 2012 zu den Themen "Selbstverständnis des Trainers", "Didaktik und Methodik", "Moderation und Gruppensteuerung", "Trainingskonzeption" sowie ... | mehr
TiVo veranstaltet auf der IBC 2011 Briefing-Sessions für Führungskräfte
Von Marketwire
(ddp direct) TiVos wichtige Rolle in der sich rasant entwickelnden Fernsehbranche war nie offensichtlicher als heute. Rund um den Globus erkennen Betreiber, dass sie auf eine Hybrid-Fernsehlösung und ein komplettes Produktpaket über den PVR hinaus setzen und eine Heim-Komplettlösung anbieten ... | mehr
Führungskräfteentwicklung - Umfrage: Authentizität wichtiger für Leistungsträger als Karriere um...
Von Galileo . Institut für Human Excellence
Vom 12. bis 31. Juli 2011 führte Executive Coach Gudrun Happich aus Köln eine Umfrage auf ihrem Leistungsträger-Blog durch. Unter der Fragestellung "Welche Rolle spielt Authentizität für die Karriere wirklich?" versammelte sie insgesamt acht Aussagen und bat die Teilnehmer der ... | mehr
Personalauswahl im IT-Vertrieb, Vertriebstraining und Führungskräftetraining: Die Suche nach den...
Von Winkler Consulting IT
Die Konjunkturaussichten in der IT-Branche sind gut, trotz allgemein rückläufiger Wirtschaftstrends. Und geht es um Vorgehensweisen bei der Personalauswahl in Führung und Vertrieb sowie qualifizierende Coachings und Trainings schlagen IT-Unternehmen auch hier neue Wege ein. Veränderte Rahmenbedingungen am Markt und ... | mehr
Cirquent erweitert Führungsteam
Von Cirquent
München, den 8. August 2011 - Ein Stratege erweitert das Cirquent Führungsteam seit 1. August 2011: Eckhard Bilitewski übernimmt als Head of Corporate Development weitreichende Planungs- und Führungsaufgaben. Der Bereich Corporate Development wurde neu eingerichtet und fasst mehrere Aspekte der ... | mehr
Abgestimmt in Führung gehen
Von die patenstatt GmbH
Düsseldorf, 08. August 2011***** Eine klare Strategie und die konsequente Umsetzung der damit verbundenen Projekte und Maßnahmen sind mit einer Gewichtung von 92 Prozent die Haupttreiber für eine erfolgreiche Führung in deutschen Unternehmen. Demgegenüber wird den mitarbeiterbezogenen Faktoren im Vergleich ... | mehr
Haniel gründet Netzwerk für weibliche Führungskräfte
Von Franz Haniel & Cie. GmbH
(ddp direct) Duisburg, 2. August 2011. Mit einer prominent besetzten zweitägigen Veranstaltung startet die Haniel-Gruppe am heutigen Dienstag ihr neues Programm für die Förderung weiblicher Führungskräfte. Im Rahmen von XCELLENCE" werden die weiblichen Talente aus der Haniel-Holding und allen Geschäftsbereichen ... | mehr
Thomas Weidner verstärkt Cirquent Führungsteam
Von Cirquent
München, den 27. Juli 2011 - Cirquent hat ein neues Mitglied in der Geschäftsleitung: Thomas Weidner (46) ist ab sofort verantwortlich für den Bereich Industry Services & Logistics. Damit leitet er den Bereich des Unternehmens, der beratend für Prozessindustrie, Handel, ... | mehr
Information Factory: Online-Führungskräftefeedback mit HR Flower bei ImmobilienScout24
Von Information Factory Deutschland GmbH
Nürnberg, 20. Juli 2011. ImmobilienScout24, Deutschlands größtes Immobilienmedium, hat seine Führungskräfte-Trainings neu konzipiert und gewinnt dazu durch Online-Feedbackbefragungen effizient Erkenntnisse für die Personalentwicklung. Gleichzeitig optimiert der Online-Dienstleister die interne Führungskultur. Die Basis für die Feedback-Prozesse bildet die web-basierte, plattformunabhängige Software ... | mehr
Baur Fulfillment Solutions erweitert Führungsmannschaft mit Volker Bierbach
Von BFS Baur Fulfillment Solutions GmbH
Seit Anfang Juli 2011 ist Volker Bierbach (44) als neuer Fachbereichsleiter Warehousing bei Baur Fulfillment Solutions (BFS) http://www.baur-fs.de in Altenkunstadt gestartet. In dieser Funktion ist er für alle Lager der BFS sowie für die Distribution aller Warensendungen verantwortlich. Hierbei unterstützen ... | mehr
edicos baut IT-Führungsmannschaft aus und gewinnt zusätzliche WCMS-Kompetenz
Von edicos Group
Köln, 18.07.2011 - Der Dienstleister für Corporate Websites, edicos Group, stärkt seine Kompetenz im IT- und WCMS-Umfeld mit neuen Mitarbeitern im Management und Projektmanagement. Mit Ulrich Rührmund als neuem Director Technical Services am Kölner Standort konnte ein erfahrener Experte für ... | mehr
Luise Berrang - Führungskräftecoaching von erfolgreicher Managementberaterin
Von Efficiency Management Ltd.
In ihrer langjährigen Laufbahn als Unternehmercoach erkannte Luise Berrang, dass ein effektives Führungskräftecoaching einen hausinternen Netzwerker und Leiter hervorbringt. Das ergebnisorientierte Coaching von der Münchner Managementberaterin bringt diese Tatsache spielerisch und tatkräftig in den Alltag des Unternehmens ihrer vielen Kunden. ... | mehr
BigMachines erweitert Führungsteam
Von BigMachines AG
Frankfurt, 11. Juli 2011 - BigMachines, das führende Unternehmen für Produktkonfiguration, Preis- und Angebotserstellung und B2B-eCommerce, gibt bekannt, dass es seine Unternehmensführung ausbaut. Godard Abel, Mitgründer und CEO des Unternehmens, wechselt in die Funktion des Senior Advisor und ist im ... | mehr
Studie unter europäischen Führungskräften belegt zunehmende Reisetätigkeit bei rückläufigem Nutzen...
Von Polycom (Germany) GmbH
Hallbergmoos, 7. Juli 2011 - Eine neue Studie verdeutlicht den Widerspruch, dass der Nutzen von Geschäftsreisen immer mehr abnimmt - gleichzeitig aber die Reisetätigkeit in Europa zunimmt. Einerseits beabsichtigt ein Viertel der befragten Führungskräfte, im Jahr 2011 noch häufiger zu ... | mehr
Cordys erreicht Führungsposition im IDC MarketScape für BPM-Plattformen
Von Cordys
Der Funktionsumfang der Cordys Business Operations Plattform erreicht eine hohe Punktzahl in der aktuellen Benchmark-Analyse des Marktforschungsunternehmens IDC. Stuttgart, 30. Juni 2011 Cordys, ein führender Softwareanbieter für die Verbesserung von Geschäftsprozessen, wurde vom Marktforschungs- und Beratungsunternehmen IDC als führend im ... | mehr
Führungskräftemangel kostet volkswirtschaftliches Wachstum
Von Barfeld & Partner GmbH Internationale Managementberatung
Mülhein, 27.06.2011****Alle reden derzeit vom Fachkräftemangel. Deutsche Unternehmen, speziell die der Energie-Branche, werden spätestens in drei bis fünf Jahren auch mit den Auswirkungen eines Führungskräftemangels konfrontiert werden. Headhunter Claus-Peter Barfeld prognostiziert, dass Deutschland Innovationskraft und technisches Know-How einbüßen wird, da ... | mehr
Fach-und Führungskräftemagel ist hausgemacht
Von Barfeld & Partner GmbH Internationale Managementberatung
Mülheim, 21. Juni 2011**** Der Altersdurchschnitt in den Energieunternehmen ist tendenziell recht hoch, teilweise ist sogar eine Überalterung der Fach- und Führungskräfte festzustellen. Die Ursachen hierfür liegen für Headhunter Claus-Peter Barfeld, der seit über 30 Jahren Führungskräfte unter anderem auch ... | mehr
Führung einer WDM-RegionalLeitung: Die Chance für "Junge Juristen"
Von WirtschaftsDienst Mittelstand GmbH
Der WirtschaftsDienst Mittelstand ( WDM ) bietet "Jungen Juristen" als WDM-Partnern die Möglichkeit zum Aufbau und zur Übernahme einer WDM-RegionalLeitung. Mit seinem Artikel vom 28. März 2011 im "KarriereSpiegel" macht der Autor Dietmar Hipp auf die oft hoffnungslose Situation junger ... | mehr
Sonntagsfrage unter Führungskräften
Von DIE FÜHRUNGSKRÄFTE
Essen, 01. Juni 2011 - CDU und CSU liegen bei Deutschlands Führungskräften in der Wählergunst ganz vorn. 52,7 Prozent würden die Unionsparteien wählen, wenn schon am nächsten Sonntag Bundestagswahl wäre. Auf Platz 2 folgt die SPD mit einem Anteil von ... | mehr
Das Führungskräfte-Recruiting optimieren und Kosten senken
Von DBZ am IPO-IT
Mit der Unterstützung der Recruiting-Spezialisten von CHR Consulting hat das Deutsche Benchmarking Zentrum (DBZ) den Vergleich des Recruitings von Führungskräften entwickelt. Angesprochen sind insbesondere mittelständische Unternehmen sowie Geschäftseinheiten von Großunternehmen, die das Führungskräfte-Recruiting selbst verantworten und schnell wachsen. Dieser Vergleich bietet ... | mehr
Gelassen im Beruf dank innerer Führung und dem Anti-Stress-Coaching Gregor...
Von J. Kamphausen Verlag & Distribution GmbH
BIELEFELD. "Erst wenn es uns gelingt, im Beruf loszulassen, kann etwas Neues entstehen und Dinge passieren mit einem Mal, ohne dass wir uns dafür anstrengen müssten", sagt Gregor Wilbers. Vorbei die Illusion, im Berufsleben sei alles planbar. Der Autor des ... | mehr
Studieren in der deutschen Spitzengruppe
Von WiSo-Führungskräfte-Akademie (WFA)
Auf dem deutschen Weiterbildungsmarkt existieren aktuell 206 Anbieter für berufsbegleitende Studiengänge, die mit insgesamt 407 MBA-Programmen den Aufstieg auf der Karriereleiter versprechen. Die Unterschiede beim Preis, in den Inhalten, bei den Lehrenden und den Teilnehmer sind trotz des gleichen Etiketts ... | mehr
FolderFlex unter neuer Führung
Von SYGNOMI GmbH
Christian Nowitzki war in der Zeit vom Mai 2010 bis März 2011 als Business Developer für die neu entwickelte Datenaustauschplattform FolderFlex verantwortlich und hat neben der Gründung der SYGNOMI GmbH und der Rolle des Geschäftsführers, auch für die strategische Ausrichtung ... | mehr
Von der Fachkraft zur Führungskraft
Von Dr. Batton Coaching
Gute Fachkräfte sind nicht zwingend gute Führungskräfte oder umgekehrt. Fachkräfte haben aufgrund ihrer Ausbildung und Berufserfahrung eine hohe spezialisierte Fachkompetenz und o verfügen über fundiertes Spezialwissen o sind geschickt und sattelfest in ihrem handwerklichen Können o lösen Aufgaben fachgerecht und routiniert Von einer Führungskraft aber werden ... | mehr
100 Tage nach dem Führungswechsel bei SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS...
Von SCHMOLZ + BICKENBACH AG
100 Tage sind vergangen seit dem Wechsel in der Geschäftsführung der SCHMOLZ + BICKENBACH GUSS GRUPPE. Benedikt Niemeyer, CEO des Stahlkonzerns SCHMOLZ + BICKENBACH AG, resümiert: Die neu aufgestellte Führungsmannschaft hat sich bereits im ersten Quartal 2011 gut bewährt und ... | mehr
BrainNet definiert Führungsstruktur neu
Von BrainNet Supply Management Group AG
Die BrainNet Supply Management Group AG ordnet ihre Führungsstruktur neu und hat beschlossen, einen neuen Verwaltungsrat zu berufen. Damit trägt die Supply Chain Management-Beratung dem Wachstum sowie der starken Internationalisierung der BrainNet Gruppe Rechnung. Seit der Gründung im Jahr 1995 verfolgt ... | mehr
Verbandstag 2011: Umfassendes Zukunftskonzept
Von DIE FÜHRUNGSKRÄFTE
Berlin/Essen, 11. April 2011 - Welche Initiativen müssen Politik und Wirtschaft ergreifen, um die Wettbewerbsfähigkeit Deutschlands dauerhaft zu erhalten? Wie muss die Bundesrepublik auf den demographischen Wandel reagieren? Und an welchen Stellschrauben müssen Unternehmen drehen, um mehr Frauen den ... | mehr
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