Pressemitteilungen suchen

Change-Management als Chance - Wie Sie im Change Prozess vorgehen...

Von S&P Unternehmerforum GmbH

Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Zeitmanagement, agiles Projektmanagement, mehr Dynamik im Unternehmen und Vermeidung von Low-Performance. Unsere aktuellen Termine zum Seminar: 26.-27.04.2018 Hamburg 19.-20.07.2018 Stuttgart 11.-12.10.2018 Berlin Ihr Nutzen: 1. Tag  ...   | mehr

Change-Management als Chance - Wie Sie im Change Prozess vorgehen

Von S&P Unternehmerforum GmbH

Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Zeitmanagement, agiles Projektmanagement, mehr Dynamik im Unternehmen und Vermeidung von Low-Performance. Unsere aktuellen Termine zum Seminar: 22.-23.02.2018 München 26.-27.04.2018 Hamburg 19.-20.07.2018 Stuttgart 11.-12.10.2018 Berlin Ihr Nutzen: 1. Tag  ...   | mehr

Change-Management: Change Safari im Zoo Zürich

Von Dr. Kraus & Partner

"Change Safari: Von der Faszination und den Gefahren der Wildnis "Change"; eine eintägige Entdeckungsreise" - so lautet der Titel eines X-Lab zum Thema Change-Management, das die Unternehmensberatung Dr. Kraus & Partner, Bruchsal (D), am 20. November im Zoo  ...   | mehr

Change Management: Change Scout-Ausbildung

Von Institut für Sales- und Managementberatung (ifsm GmbH &...

Bei größeren und komplexen Changeprojekten in Unternehmen verändern sich neben den Arbeitsstrukturen meist auch die Arbeitsinhalte und -beziehungen der betroffenen Mitarbeiter. Deshalb müssen sie ihre Rolle in der Organisation neu definieren und ihre Arbeit neu strukturieren. Hierbei benötigen die Betroffenen  ...   | mehr

Externe Führungskräfte als Antreiber für erfolgreiches Change Management

Von Machtfrage Change

Neben kräftezehrenden und personalintensiven Grabenkämpfen ist die emotionale Verbundenheit einer Führungskraft mit dem Unternehmen im Change Management nicht immer förderlich. Im Gegenteil, sie kann sogar hemmend wirken. Ein interner Kandidat, der womöglich schon jahrelang im Unternehmen die Karriereleiter empor geklettert  ...   | mehr

Yes, we change! - Die neue Ausbildung zum/zur MODERATIO®...

Von MODERATIO

Veränderungen prägen längst unseren Arbeitsalltag und Know-how zur "treffsicheren" Gestaltung von Change-Projekten steht hoch im Kurs. Wie aber manage ich Wandel, wie leite und begleite ich komplexe Change-Projekte, ohne Widerstände bei den Betroffenen zu erzeugen, alle "ins Boot" zu kriegen  ...   | mehr

NetIQ stellt NetIQ Change Administrator für das Server Change...

Von NetIQ

München, 22. März 2006 – NetIQ Corp. (Nasdaq: NTIQ) gibt die Verfügbarkeit von NetIQ Change Administrator (NCA), einer neuen Lösung für die Kontrolle und das Management von Änderungen in unternehmensweiten Serverumgebungen, bekannt. Die Lösung ermöglicht autorisierte Change Control und bietet  ...   | mehr

Change Management: Management von Änderungen am Produkt und Prozess

Von KONTOR GRUPPE by René Kiem

Änderungen sind vor allem eines: Konstanten. In jedem Prozess und in jedem Unternehmen. Gut, wenn Sie bei jedem Wandel einen Partner an Ihrer Seite haben, der Sie dabei mit Kontinuität unterstützt. Denn professionelle Beratung ist der beste Weggefährte. Wir von  ...   | mehr

Change Management für Entscheider

Von MTB Management- und Teamberater AG

"Viel zu oft werden von der Unternehmensleitung Veränderungen initiiert und die Beteiligten dabei sich selbst überlassen. Daraus resultieren Widerstände, Ängste und mangelnde Übersicht." Diese Beobachtung macht Dr. Thomas Steinert, CEO und SeniorCoach der MTB Management- und Teamberater AG (MTB AG),  ...   | mehr

Marimba und Mercury Interactive stellen integrierte Lösung für Change-Management...

Von Mercury

„Dank der Zusammenarbeit mit Mercury Interactive kann Marimba wesentlich schneller und wirtschaftlicher eine Best-of-Breed Performance-Management-Lösung für seine Kunden bieten, als wenn wir diese selbst entwickeln würden“, erklärte Rich Wyckoff, President und CEO von Marimba. „Aufgrund dieser Vereinbarung kann sich Marimba  ...   | mehr

Professionelle Kommunikation im Change Management: Warum Veränderungen nur mit klaren...

Von Dr. Patrick Peters - Klare Botschaften

Veränderungsprozesse gehören für Unternehmen längst zum betrieblichen Alltag. Neue Strategien, Umstrukturierungen, digitale Transformation, veränderte Marktanforderungen oder neue Führungsmodelle verlangen Organisationen regelmäßig ab, sich neu auszurichten. Doch je tiefgreifender die Veränderung ist, desto stärker zeigt sich: Change Management ist nicht nur  ...   | mehr

Change Management trifft Resilienz: Warum Wandel ohne innere Stärke nicht...

Von Portapatet - Akademie für Führung und Persönlichkeit

In der modernen Arbeitswelt ist Veränderung keine Ausnahme mehr, sondern die Regel. Unternehmen müssen sich permanent an neue Marktbedingungen, Technologien und Kundenbedürfnisse anpassen. Doch trotz der besten Strategien scheitern viele Change-Prozesse – oft nicht an den Plänen, sondern an den Menschen. Und  ...   | mehr

KI in Change Management bekommt menschliches Gesicht

Von viadoo GmbH

Mit der Einführung von zwei speziell entwickelten KI-Personas – „Content Carla“ und „Research Randy“ – schlägt die viadoo GmbH aus Starnberg ein neues Kapitel in der Geschichte der digitalen Transformation auf. In einem Markt, der oft durch undurchsichtige KI-Anwendungen verunsichert  ...   | mehr

Change Management bei Startups: Flexibilität und Agilität im Fokus

Von Stärkentrainer GmbH

Was bedeutet Change Management? Change Management beschreibt den gezielten Umgang mit Veränderungen, um diese erfolgreich umzusetzen und nachhaltig zu gestalten. In Startups ist der Bedarf daran besonders hoch, da diese oft in einem Umfeld agieren, das durch Unsicherheit, Geschwindigkeit und ständige  ...   | mehr

Change Management und Personalentwicklung: Den Wandel zur Mitarbeiterförderung nutzen

Von Stärkentrainer GmbH

Die Bedeutung von Change Management und Personalentwicklung Change Management bezeichnet die systematische Herangehensweise, Veränderungen in Organisationen zu planen, umzusetzen und nachhaltig zu verankern. Dabei geht es nicht nur um Prozesse und Strukturen, sondern vor allem um die Menschen, die diese Veränderungen  ...   | mehr

Die Rolle von Externen Beratern im Change Management: Wann es...

Von Stärkentrainer GmbH

Warum Change Management ohne Experten oft ins Stocken gerät Veränderungsprozesse können intern oft emotional aufgeladen sein. Interne Teams sind nicht selten befangen, sei es durch persönliche Interessen oder bestehende Strukturen. Hier liegt die besondere Herausforderung im Change Management: Die objektive Analyse  ...   | mehr

Die Macht der Gewohnheit: Wie man alte Muster im Change...

Von Stärkentrainer GmbH

Die Psychologie der Gewohnheit: Warum wir feststecken Gewohnheiten sind tief in unseren kognitiven Prozessen verankert. Sie dienen dazu, Energie zu sparen, indem sie routinemäßige Aufgaben ohne großes Nachdenken automatisieren. Diese sogenannte "Gewohnheitsschleife" besteht aus drei Elementen: dem Auslöser, der Routine und  ...   | mehr

Change Management und Projektmanagement: Wie beide Ansätze zusammenarbeiten

Von Stärkentrainer GmbH

Die Schnittstelle zwischen Change Management und Projektmanagement Veränderung ist die neue Konstante. Ob neue Technologien, organisatorische Umstrukturierungen oder Marktveränderungen – Unternehmen müssen sich anpassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Hier kommen Change Management und Projektmanagement ins Spiel. Während Projektmanagement dafür sorgt, dass  ...   | mehr

Interne Kommunikation als Schlüssel zum erfolgreichen Change Management

Von Stärkentrainer GmbH

Interne Kommunikation als Schlüssel zum erfolgreichen Change Management Veränderung ist unvermeidlich, aber sie ist oft mit Herausforderungen verbunden, die den Erfolg eines Unternehmens beeinträchtigen können. Unternehmen, die in der Lage sind, Veränderungen erfolgreich zu meistern, schaffen nicht nur die Grundlage für  ...   | mehr

Change-Management-Workshops und Trainings: Wie man den Wandel aktiv gestaltet

Von Stärkentrainer GmbH

Einleitung: Warum Change Management heute wichtiger ist denn je Veränderung ist das neue Normal. Unternehmen stehen mehr denn je vor der Herausforderung, sich ständig an neue Technologien, Marktbedingungen und Kundenanforderungen anzupassen. Doch der Weg vom Status quo hin zu erfolgreichen Veränderungen  ...   | mehr

Der Masterplan für Veränderung: Ihre Change Management Strategie

Von Stärkentrainer GmbH

Warum ist eine Change Management Strategie wertvoll? In Zeiten der Veränderung ist eine Strategie mehr als Orientierung – sie ist der verlässliche Kompass. Ohne sie verlieren Unternehmen und Mitarbeitende schnell den Überblick. Eine durchdachte Strategie gibt Halt, schafft Vertrauen und zeigt,  ...   | mehr

Was zeichnet ein gutes Change Management Konzept aus?

Von Stärkentrainer GmbH

Warum ist ein konzeptioneller Ansatz so entscheidend?   Veränderungen in der Arbeitswelt sind komplexe Prozesse, die die verantwortlichen Führungskräfte sorgfältig planen und steuern sollten. Ein Wandel gehört nicht dem Zufall überlassen, denn es lauern Risiken, welche den Geschäftsbetrieb massiv beeinträchtigen könnten. Ein  ...   | mehr

Change-Management in der Arbeitswelt - die Illusion der einfachen Lösung

Von Ralf Overbeck Consulting

In der modernen Arbeitswelt sind Change-Prozesse unverzichtbar geworden, um sich den ständig ändernden Marktbedingungen anzupassen und Wettbewerbsvorteile zu sichern. Doch trotz der offensichtlichen Notwendigkeit und des enormen Aufwands, der in diese Prozesse investiert wird, scheitern laut dem Management-Experten Ralf Overbeck  ...   | mehr

Change Management - CPC ist der Überzeugung, dass KI ein...

Von CPC Unternehmensmanagement AG

Die Entwicklung des Change Managements in der Ära der KI Die CPC Unternehmensmanagement AG, ein Pionier im Bereich Change Management, hat in einem inspirierenden Beitrag in der aktuellen Ausgabe des Handelsblatts neue Perspektiven aufgezeigt. In einer Welt, die sich durch Künstliche  ...   | mehr

Einfluss von Change-Management auf Neukundengewinnung im Haus- und Wohnungsbau

Von BHR BAUHERRENreport GmbH

Fachberater und Bauunternehmer, die neue Kunden gewinnen wollen, gehen heute andere Wege als noch vor kurzer Zeit. Sie versetzen sich in die Lage von Bauinteressenten und überlegen, was diese für eine Entscheidung brauchen. Dann wird klar, dass klassische Werbung nicht  ...   | mehr

Das Problem mit dem Change-Management

Von Ralf Overbeck Consulting

In einer schnelllebigen, globalisierten Wirtschaft sind Veränderungen das Lebenselixier eines jeden Unternehmens. Sie ermöglichen es den Unternehmen, am Puls der Zeit zu bleiben, sich ständig weiterzuentwickeln und Innovationen voranzutreiben. Trotz der Vorteile, die Veränderungen mit sich bringen, ist die Realität  ...   | mehr

Beratungsstelle für Nachhaltige Entwicklung und Change Management nimmt Arbeit auf

Von Ehrenamtliches Büro für Öffentlichkeitsarbeit - Dennis Riehle

"Doch dass die deutsche Bevölkerung selbst erkannt hat, dass es eine Veränderung von Gewohnheiten und Konsum braucht, um Umweltverschmutzung und Erderwärmung zu begegnen, machen die massiven Einsparungen bei Gas und Strom sichtbar, die die Bürger in den vergangenen Monaten selbst  ...   | mehr

Logistik: Eine Branche im Wandel und wie Change Management hilft,...

Die Logistikbranche im Wandel   Die digitale Transformation, aber auch wichtige Themen der heutigen Zeit wie der Klimawandel und die Corona-Pandemie, haben die Logistikbranche in einen tiefgehenden Wandel katapultiert. Dazu kommt ein enormer Konkurrenzdruck und eine gesteigerte Erwartungshaltung der Kunden. Um sich  ...   | mehr

Change Management auf den Kopf gestellt und das Publikum begeistert

Von Nina Nitzler Consulting

Die Change Managerin Nina Nitzler stand zum ersten Mal auf der Bühne und erreichte sofort zwei Weltrekorde in 48h. Beim internationalen SpeakingSlam begeisterte, die aus Hohenstein in Baden Württemberg kommende Businessfrau das Publikum mit einem komplett neuen Konzept für evolutionäres  ...   | mehr

New Work und Change Management

Von S&P Unternehmerforum GmbH

Mit dem Seminar New Work und Change Management erhältst du die wichtigsten Kenntnisse und Tools an die Hand um mit deinem Unternehmen und deinem Team Change-Projekte erfolgreich umzusetzen: Tag 1 Grundlagen des agilen Managements Sichere Umsetzung von Change-Projekten als Führungskraft Überzeugend Führen im digitalen  ...   | mehr