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30 von 233 Ergebnissen
Raven51 auf der neuen HR-Plattform Recruiting.Land
Von Raven51 AG
Raven51 ist ab sofort und gemeinsam mit derzeit 25 internationalen HR-Beraterunternehmen und Agenturen auf der neuen Online-Plattform Recruiting.Land zu finden. Die Seite bietet Recruitern Zugang zu einer großen Auswahl an Fachartikeln und Podcasts zu den Themen Employer Branding, Talent ... | mehr
Besseres Recruiting für das Finanz- & Rechnungswesen mit Skillgainer
Von Skillgainer GmbH
Zu wenig qualifizierte Bewerber für Jobs in Finanz- und Rechnungswesen erschweren Personalern die Arbeit. Skillgainer schafft eine mögliche Erleichterung und erweitert 2020 das Recruiting-Portfolio um Personalvermittlung. Die GmbH mit Sitz in Hamburg spezialisiert sich dabei fortan auf Positionen im Finanz- ... | mehr
Schluss mit dem Recruiting-Theater
Von Ulrike Wolter
Wie viele andere Unternehmensbereiche unterliegt auch das Recruiting in Zeiten von VUCA einem massiven Wandel. "Transformation, Change, Digitalisierung, Candidate Journey, Employee Experience usw. Und dann sind da noch die neuen Digitalisierungs-Tools, die versprechen den Fachkräftemangel in den Griff zu bekommen", ... | mehr
HR und Recruiting: Das wird 2020 wichtig
Von Robert Walters Deutschland GmbH
Geschuldet ist diese Entwicklung der fortschreitenden Digitalisierung, die jetzt in den HR-Abteilungen ankommt. Neue HR-Technologien aber auch die durch positive digitale Erfahrungen gestiegenen Erwartungen von Bewerbern werden 2020 das Personalmanagement beschäftigen. Aus Headhunter-Perspektive wird es besonders wichtig werden, die Bewerbungs- ... | mehr
Active Sourcing und Recruiting. Was ist der Unterschied?
Von indiv HR GmbH
Active Sourcing und Recruiting. Was ist der Unterschied? Active Sourcing erfordert sehr spezifisches Wissen, viel Erfahrung und ausgeprägte Sourcing-Fähigkeiten. Deshalb sind wir der Meinung, dass Recruiter und klassische Headhunter keine Active Sourcer sind. Recruiter In der Regel liegt der Schwerpunkt ... | mehr
Wie automatische Dokumentenerzeugung das Recruiting beschleunigt
Von aconso
Geschwindigkeit zählt – gerade im Recruiting. Im harten Kampf um die besten Talente dürfen sich HR-Abteilungen heute keine Trödelei mehr erlauben. Viele Unternehmen setzen daher bereits eine Bewerbermanagement-Plattform wie SAP Success Factors ein, um ihre Recruiting-Prozesse zu optimieren. In diesem ... | mehr
ELEMENT C gewinnt PR-Etat für Recruiting-Tech-Unternehmen
Von ELEMENT C
München, 5. November 2019__ Ab sofort vertraut GermanPersonnel, ein Technologie- und Dienstleistungsunternehmen für Recruiting aus Unterhaching, auf die Kommunikationsagentur ELEMENT C. Neben der strategischen Kommunikation liegt der Schwerpunkt der Zusammenarbeit auf den Aspekten Markenpositionierung, Awareness-Steigerung und Thought Leadership. Ziel ist ... | mehr
GermanPersonnel wandelt sich zum Recruiting-Tech-Unternehmen
Von GermanPersonnel
Unterhaching, 4. September 2019_ Das Unternehmen aus Unterhaching bei München richtet sein Geschäft strategisch neu aus: GermanPersonnel wandelt sich vom Multi-Posting-Unternehmen zum Technologie- und Dienstleistungsunternehmen für Recruiting. GermanPersonnel bietet Recruiting-Profis künftig mit seinem datenbasierten und programmatischen Ansatz das erforderliche ... | mehr
SKILLs HR Experts - Recruiting 4.0 startet jetzt auch in...
Von SKILLs HR Experts GmbH
Nähere Informationen finden Sie auf der WebsiteSKILLs HR Experts - Recruiting 4.0 startet jetzt auch in Nürnberg Consulting-Expertin Karin Schmid wird neue Senior Partnerin der Personalberatung Hamburg, den 22.08.2019 Die SKILLs HR Experts GmbH eröffnet neben den bereits bestehenden Niederlassungen ... | mehr
E-Recruiting - die moderne Art der Personalgewinnung
Von Patrick Vujatovic-Digitalisierungsmanagement
Die Digitalisierung ist eine der großen und spannenden Aufgaben in der heutigen Zeit. Auch für die Mitarbeitergewinnung ergeben sich hierdurch sinnvolle Möglichkeiten. Gerade in einem Flächenland wie Schleswig-Holstein ist die Suche nach qualifizierten und engagierten Mitarbeitern eine schwierige Aufgabe bei ... | mehr
Fünf Tipps für innovativere Recruiting-Prozesse
Von Robert Walters Germany GmbH
Im Kampf um neue Talente gehen Unternehmen heute unterschiedliche Wege. Zwar sind noch die eigenen Karriere-Webseiten und digitale Stellenbörsen die beliebtesten Kanäle, die Unternehmen zur Ansprache neuer Mitarbeiter nutzen. Doch eine digitale Innovationswelle im Recruiting baut sich auf. Nicht nur ... | mehr
Social Recruiting - zeitgemäße Azubisuche steigert Besetzungsquote von Lehrestellen deutlich
Von kennt-ihr-einen.de
Lehrstellen bleiben branchenübergreifend oft unbesetzt. Zahlreichen Unternehmen fehlt es deshalb an Fachkräftenachwuchs. Ein Grund dafür ist ebenfalls, dass klassische Ausschreibungen Jugendliche nicht in ihrer digitalen Welt erreichen. Die Recruiting-Plattform kennt-ihr-einen-azubi.de setzt für die Azubisuche deshalb gezielt auf virales Personalmarketing und ... | mehr
Social Recruiting - zeitgemäße Suche von Auszubildenden steigert Besetzungsquote von...
Von kennt-ihr-einen.de (Eine Initiative der Niemann Consulting GmbH)
Lehrstellen bleiben branchenübergreifend oft unbesetzt. Zahlreichen Unternehmen fehlt es deshalb an Fachkräftenachwuchs. Ein Grund dafür ist ebenfalls, dass klassische Ausschreibungen Jugendliche nicht in ihrer digitalen Welt erreichen. Die Recruiting-Plattform kennt-ihr-einen-azubi.de setzt für die Azubisuche deshalb gezielt auf virales Personalmarketing und ... | mehr
Mit finest jobs zur Arbeitgeberbewertung für Recruiting
Von rexx systems GmbH
Hamburg, 04.03.2019 (PresseBox) - Es gibt heute Bewertungsportale für alles Mögliche und auch etliche Arbeitgebersiegel. Diese müssen aber mitunter teuer erkauft werden. Die HR-Plattform finest jobs hat nun ein Arbeitgebersiegel gestartet, bei dem nur die Stimmen der Bewerberinnen und Bewerber ... | mehr
Recruiting-Trends 2019
Von MHM HR
1. Bewerberzahl mit SEO und SEA erhöhen Ein Großteil der Bewerber sucht heute online nach passenden Jobangeboten. Deshalb sollten Unternehmen 2019 auch verstärkt Suchmaschinenoptimierung (SEO) für ihre Stellenanzeigen betreiben. Ziel ist es, dass die eigenen Jobangebote bei relevanten Suchbegriffen möglichst ... | mehr
*Neu* - Wie Sie Ihren Recruiting-Prozess geschickt optimieren - S&P...
Von S&P Unternehmerforum GmbH
Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Active Sourcing, Social Media Recruiting und Bewerber-Interviews > Active Sourcing: Neuer Schwung für Ihre Personalsuche > Talente finden: Soziale Netzwerke und Online-Jobbörsen für Ihre Personalsuche > Techniken für erfolgreiche und treffsichere ... | mehr
*Neu* - Wie Sie Ihren Recruiting-Prozess geschickt optimieren - SP-
Von S&P Unternehmerforum GmbH
Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Active Sourcing, Social Media Recruiting und Bewerber-Interviews > Active Sourcing: Neuer Schwung für Ihre Personalsuche > Talente finden: Soziale Netzwerke und Online-Jobbörsen für Ihre Personalsuche > Techniken für erfolgreiche und treffsichere ... | mehr
projekt0708 wird SAP Recognized Expertise im Bereich SAP SuccessFactors Recruiting...
Von projekt0708 GmbH
Dem Münchener Unternehmen wurde SAP Recognized Expertise speziell für die Lösungen SAP SuccessFactors Recruiting und und SAP SuccessFactors Onboarding bescheinigt. Maßgeblich hierfür waren erfolgreich durchgeführte Referenzprojekte in diesem Umfeld, unter anderem bei den Kunden Sortimo und Lechwerke. Die beteiligten Berater ... | mehr
Brickmakers entwickelt individuelle Recruiting-Apps zum Einsatz auf Jobmessen
Von BRICKMAKERS GmbH
Koblenz, 05.12.2018 (PresseBox) - Die Brickmakers GmbH bietet Unternehmen mobile Apps für die schnelle und einfache Erfassung ihrer Bewerber auf Jobmessen. Damit bringt die Agentur für Digitalisierung das persönliche Bewerbergespräch und den technologischen Recruitingprozess miteinander in Einklang. Die mobile Anwendung ... | mehr
MotivStrukturAnalyse: Webinar "Recruiting mit der MSA"
Von Ilea-Institut – Institut für integrale Lebens- und Arbeitspraxis
Immer wieder stellen Unternehmen einige Zeit, nachdem sie einen Mitarbeiter eingestellt haben, fest: "Mist, der Neue ist doch nicht der Richtige." Also trennen sich die Wege wieder. Das ist gerade in Zeiten, in denen ohnehin ein Fach- und Führungskräfte-Mangel besteht, ... | mehr
Smarte Symbiose im Video-Recruiting: JOBSaround.tv & meinestadt.de
Von JOBSaround.tv
Karlsruhe, 14.11.2018 (PresseBox) - Das bieten JOBSaround.tv und meinestadt.deAb sofort können Unternehmen ein Jahr lang Recruiting-Videos auf meinestadt.de schalten und damit eine enorme Reichweite erzielen. Das Portal bietet seinen Kunden in dem Ganzjahrespaket die 60sekündigen Videostellenanzeigen von JOBSaround.tv an. Die ... | mehr
Trotz Fachkräftemangel: Virales Recruiting erzielt Erfolgsquote von über 90 Prozent
Von kennt-ihr-einen.de
Branchenübergreifend sind Unternehmen von Fachkräftemangel betroffen. Übliche Maßnahmen bei der Stellenausschreibungen greifen kaum noch, vielmehr erfordert die Personalsuche heute ein gezieltes, webbasiertes Recruiting-Marketing. Ein Beispiel dafür bietet die Plattform kennt-ihr-einen.de, die feingliedriges virales Recruiting mit Empfehlungsmarketing kombiniert, um Bewerber direkt ... | mehr
Karrierecoaching für Ingenieure: Personalberater Hans Ulrich Gruber bei den VDI...
Von Ihr Personalberater
Die VDI Recruiting-Tage in Nürnberg als Messe für Ingenieure und IT-Spezialisten werden jedes Jahr beliebter. Auch 2018 ist die Anzahl der Aussteller und Teilnehmer erneut gestiegen. Personalberater Hans Ulrich Gruber bietet dort seit Jahren eine Karriereberatung an und zeigt Bewerberinnen ... | mehr
Moderne Mitarbeitergewinnung - Social Media Recruiting bringt die Mitarbeiter, die...
Von Zwei Welten GmbH
Um es direkt auf den Punkt zu bringen: Es gibt zwei Probleme, wenn Unternehmen heute neues Personal suchen, weil einfach eine Stellenanzeige auf den bekannten Jobbörsen geschaltet wird. (Und das oftmals sogar für verdammt viel Geld!) Die beiden ... | mehr
Innovativer Recruiting-Weg: Der Shopmacher JobShop
Von Shopmacher GmbH & Co. KG
So funktioniert der Shopmacher JobShop Im JobShop werden Jobs wie T-Shirts von Models präsentiert. Die Produkt- wird zur Jobbeschreibung, der Job kann in den Warenkorb gelegt werden. ‘Jetzt kaufen’ heißt ‘Jetzt bewerben’. Auch andere aus Webshops bekannte Funktionen finden sich ... | mehr
Recruiting 4.0 - Immer noch viel Post, Spray and Pray
Von GKM-recruitment AG
GKM-recruitment AG I Martin Ludwig Recruiting 4.0 - Noch immer viel Post, Spray and Pray Mit der Industrie 4.0 hält auch das Recruiting 4.0 in die Personalwirtschaft Einzug. Mit der Digitalisierung ändere sich alles, heißt es - und in der ... | mehr
ManaJump - neue Karriereplattform für passgenaues Recruiting in Spedition und...
Von ManaJump GmbH
ManaJump ist als neue Recruiting-Plattform speziell auf die Anforderungen der Logistikbranche ausgerichtet. Im Gegensatz zu branchenübergreifenden Diensten erfolgt die Auswahl der Bewerber persönlich und nicht Algorithmus gesteuert. Das Management-Team besteht aus acht hochkarätigen Experten aus namhaften Logistikkonzernen, deren Expertise für ... | mehr
Recruiting im Systembau: ELA Container nutzt Raumlösung für dynamischen Messeauftritt
Von ELA Container GmbH
Bei der Personalakquise lässt sich der Familienbetrieb ELA Container aus dem Emsland Einiges einfallen: Auf der Jobmesse Emsland präsentierte sich der Raumspezialist mit DJ, Getränken und Candybar zielgruppennah und dynamisch. Besonders aber fiel der Messestand ins Auge. "Unsere Produkte sind ... | mehr
Mitarbeiter-Recruiting im digitalen Zeitalter: Personalberater Hans Ulrich Gruber hält Keynote
Von Ihr Personalberater
"Digitalisierung und Mitarbeiterrekrutierung" war das Thema der gut besuchten Veranstaltung im digitalen Gründerzentrum Lagarde1 Mitte Juni in Bamberg. Über die täglichen Herausforderungen und unternehmenseigene Lösungen sprachen Christopher Becker von der CANDIS GmbH und Michael Stammberger von Brose in einer Podiumsdiskussion. ... | mehr
Weissenberg Potentials setzt auf RPA im Recruitingprozess
Von Weissenberg Group
Wolfsburg, 17. Mai 2018**** Mit Roboticsourcing setzt Weissenberg Potentials, der Personaldienstleister der Weissenberg Group, Maßstäbe im Recruiting. So sah es auch die Initiative Mittelstand, die im Rahmen des Innovationspreises-IT 2018 die von Weissenberg Potentials im Recruiting-Prozess eingesetzte innovative ... | mehr
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