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30 von 220 Ergebnissen
Fachkräftemangel in Malaysia
Von Dr. Robert Eckert Schulen AG
Fachkräftemangel ist auch in Malaysia ein wichtiges Thema. Dem entgegenzuwirken war Gegenstand einer Absichtserklärung die die Eckert Schulen am 7. März mit Vertretern der beiden bedeutendsten technischen Universitäten Malaysias unterschrieben haben. Die Kooperation soll sich zunächst auf drei Themen erstrecken. Das ... | mehr
Flexibles Studium: Fachkräftemangel stellt Bildungssektor vor neue Herausforderungen
Von Northern Business School
Die kontinuierlich steigende Zahl an Studierenden und die parallel wachsende Fachkräftelücke, insbesondere im MINT-Sektor (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik), stellen Bildungseinrichtungen und Unternehmen vor neue Herausforderungen. Eine enge Zusammenarbeit von Lehre und Wirtschaft sowie individuelle, günstige Studienangebote mit ... | mehr
DATA ONE IM KAMPF GEGEN DEN FACHKRÄFTEMANGEL
Von Data One GmbH
Saarbrücken, 19.01.2012 - Saarbrücken, 19.01.2012. Mit seinem im Februar 2012 startenden Projekt SchoolOne geht das Saarbrücker IT-Unternehmen Data One in saarländische Schulen, um Schülerinnen und Schülern informationstechnische Berufe und Studiengänge näher zu bringen. Im Mittelpunkt der in Kooperation mit ALWIS ... | mehr
Fachkräftemangel gibt es bald nur noch bei Ihrer Konkurrenz.
Von Quergeist ? weckt kreative Kräfte
Fachkräfte sind rar, sehr rar. Gleichzeitig haben sich die Erwartungen der Bewerber entscheidend verändert. Erfolgreiche Rekrutierung läuft anders als noch vor wenigen Jahren. Längst liegt E-Recruiting, Social Media mit Facebook & Co. und Mobile Recruiting in der Personalwerbung im Trend. ... | mehr
Fachkräftemangel weltweit größte Herausforderung im Recruiting
Von access KellyOCG GmbH
Troy, Mich. / Köln, 02.08.2011 Der "Global RPO Report 2011", eine jährliche Studie zu den globalen Trends im Recruiting, wurde soeben von der Kelly Outsourcing & Consulting Group (OCG) in Zusammenarbeit mit der Human Resource Outsourcing Association (HROA), dem HR-Netzwerk ... | mehr
Rien ne vas plus: In Zeiten des Fachkräftemangels müssen Unternehmen...
Von SuccessFactors GermanyGmbH
München, 16. September 2011 Sommerloch? Davon konnte in Deutschland dieses Jahr keine Rede sein: Euro-Bonds, Datenpannen, Fachkräftemangel Politik- und Unternehmensvertreter schwitzten nicht nur dank der heißen Sommertage. Auch für Personalabteilungen drehten sich die Mühlen fleißig weiter. Prognosen, dass ... | mehr
Recruiting 2.0: Mittelstand braucht neue Lösungen gegen Fachkräftemangel
Von Unternehmensberater Daniel King
Bremen. Trotz des wachsenden Fachkräftemangels unterschätzen mittelständische Unternehmen nach wie vor den Nutzen von Personalberatungen bei der Suche und Förderung neuer Mitarbeiter, meint Unternehmensberater Daniel King aus Bremen. So schrecken viele Firmen seiner Erfahrung nach in erster Linie vor vermeintlich ... | mehr
Fachkräftemangel: ictjob.de ermöglicht Arbeitgebern kostenloses IT-Recruiting in Spanien
Von ICTJOB Deutschland GmbH
Leinfelden-Echterdingen, 13. September 2011 - Deutsche Unternehmen richten angesichts des IT-Fachkräftemangels ihren Blick zunehmend auf das krisengeschüttelte Spanien. Dort herrscht ein Überschuss an jungen und gut ausgebildeten Arbeitnehmern, und sogar die Bundesregierung bemühte sich kürzlich um die Gunst dieser Fachkräfte. ... | mehr
Die "Wachstumsbremse Fachkräftemangel" lösen
Von TrainArt Academy
Vor dem Hintergrund sinkender Geburtenraten und einer steigenden Lebenserwartung schrumpft und altert die deutsche Bevölkerung. Bis zum Jahr 2030 geht das Erwerbspersonenpotenzial in Deutschland im Vergleich zum Jahr 2004 um zehn Prozent zurück. Damit stehen dem Arbeitsmarkt weniger (Nachwuchs-) Fachkräfte ... | mehr
Dem Fachkräftemangel durch Nachwuchsförderung entgegenwirken - Neue Auszubildende bei Schneider...
Von Schneider Bau GmbH
Die Zahlenprognosen über die Entwicklung der Fachkräfte in der Bau- und Immobilienwirtschaft sind zum Teil düster und erfordern eine fokussierte Betrachtung der Personalsituation innerhalb der Branche. Erst kürzlich stellte Michael Knipper, Hauptgeschäftsführer des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie (HDB) gegenüber der ... | mehr
Selbstfabrizierter Fachkräftemangel
Von Andreas Schultheis, Text & Redaktion
von Ansgar Lange +++ Sindelfingen/Berlin, August 2011 - Alle reden vom Fachkräftemangel - nur die Schul- und Bildungspolitiker schweigen. Sie fühlen sich nicht dafür zuständig, dass massenhaft Ingenieure und Facharbeiter in der Industrie fehlen. Wenn Politiker sich zu dem Thema ... | mehr
Freiberufliche Ingenieure sind schwieriger zu finden als IT-Freiberufler: Bremst der...
Von NeueNachricht
Stuttgart/Nürnberg/Düsseldorf - Seit Monaten zieht der deutsche Automobilmarkt an. Doch langsam, aber sicher stoßen die Unternehmen an natürliche Grenzen besonders im Bereich von Forschungs- und Entwicklungsprojekten: Solche Projekte werden meistens mit Hilfe von freiberuflichen Ingenieuren unterstützt. Und diese Spezialisten ... | mehr
Firma Deutschland mit Migranten und Migrantinnen gegen Fachkräftemangel
Von zukunft im zentrum GmbH
Das Berliner Modellprojekt QSInova der Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales, Berliner Jobcentern und der zukunft im zentrum GmbH bietet erwachsenen Menschen mit Migrationshintergrund ein Netzwerk für einen neuen Weg zum deutschen Berufsabschluss. QSInova gibt ein Beispiel, wie man dem ... | mehr
Nachqualifizierung gegen Fachkräftemangel
Von W. Bertelsmann Verlag
Es wird eng auf dem Fachkräftemarkt. In vielen Regionen Deutschlands führt der demografische Wandel schon jetzt dazu, dass nicht genügend formal qualifizierte Fachkräfte zur Verfügung stehen, um den Arbeitsbedarf zu decken. Auf der anderen Seite steht ein großes Arbeitskräftereservoir, das ... | mehr
Finish IT neuer Baustein gegen IT-Fachkräftemangel
Von CyberForum e.V.
Die Nachfrage nach IT-Fachkräften wird in der Region Karlsruhe eher noch steigen das ergab die Unternehmens- und Betriebsumfrage 2010 des Amtes für Stadtentwicklung. Insgesamt gehen demnach stattliche 96,3% der IT-Betriebe davon aus, auch in fünf Jahren besonders Informatiker/innen, IuK-Fachkräfte ... | mehr
Fachkräftemangel - Es geht nicht nur um Hochschulabsolventen
Von Bundesverband der Dienstleistungswirtschaft (BDWi)
"Deutschland braucht Ärzte und Ingenieure. Hochschulabsolventen sind aber nur eine Seite der Medaille. Qualifizierte Facharbeiter sind für den Wirtschaftsstandort Deutschland genauso wichtig. Auch hier muss gehandelt werden. Qualifizierte Zuwanderung muss mit Investitionen in der Aus- und Weiterbildung einhergehen. Konkrete ... | mehr
Fachkräftemangel zwischen Resignation und Angriff! - Wo sind die...
Von Zukunftsinitiative Personal (ZiP)
Berlin im Juni 2011 "Unser tägliches Geschäft ist der Bereich HR", so die Mitglieder der Zukunftsinitiative Personal, kurz ZiP. "Deshalb ist uns der bewusste Umgang in den Unternehmen mit dem demographischen Wandel sehr wichtig", die Verantwortlichen weiter. Was liegt da näher, ... | mehr
Hauptstadtkongress: Keine MTA, keine Diagnostik - dvta warnt vor Fachkräftemangel...
Von dvta
Anlässlich des Hauptstadtkongresses, der vom 11. bis 13. Mai in Berlin tagt, macht der dvta auf den drohenden Fachkräftemangel bei medizinisch-technischen Assistenten (MTA) aufmerksam. "Auf das deutsche Gesundheitswesen kommen große Herausforderungen zu, denn der Fachkräftemangel geht weit über den Pflegebereich ... | mehr
Vollversammlung: Handwerk diskutiert Fachkräftemangel
Von Handwerkskammer Cottbus
Termin: Donnerstag, 12. Mai 2011, 16 Uhr Meistersaal der Handwerkskammer Cottbus Altmarkt 17, 03046 Cottbus Zu den Höhepunkten der Vollversammlung gehört unter anderem die Podiumsdiskussion zum Thema "Fachkräftesicherungim Handwerk". Geleitet wird diese durch die Geschäftsführerin der Lokalradio Cottbus GmbH, Juliane Adam. Die Teilnehmer von ... | mehr
Vernetzung der Unternehmen als Antwort auf den Fachkräftemangel
Von COC AG
(Burghausen, 14.04.2011) Das ITK-Forum Mittelstand der COC AG, der INES AG und von Marketing XL widmet sich in seiner sechsten Auflage insbesondere der Frage, welche erfolgversprechenden Wege mittelständische Unternehmen in Zeiten des Fachkräftemangels gehen können. Gleichzeitig werden auf diesem Event ... | mehr
1. Frei-Tag der Weiterbildung Fit4Logistics: Innovatives Konzept gegen den...
Von forward academy gmbh
Wettenberg, 16. März 2011 --- Nach der Sommerpause beginnt der erste Ausbildungszyklus der neuen Kompaktausbildung. Aus einzelnen Modulen aufgebaut, entsteht in verschiedenen Stufen eine Intensivausbildung, die in vier Monaten fit für die Praxis in der Zukunftsbranche Logistik macht. Personalverantwortliche können ... | mehr
Personaldienstleister Randstad: "Gegen den Fachkräftemangel hilft nur Qualifizierung."
Von Randstad Deutschland GmbH
Eschborn, Februar 2011 - Der Fachkräftemangel ist eine große Herausforderung für die Unternehmen in Deutschland. Einer Sonderbefragung des ifo-Instituts unter 1.000 Personalleitern zufolge gehen neun von zehn Teilnehmern davon aus, dass im Jahr 2020 nicht genügend Fachkräfte zur Verfügung stehen ... | mehr
Fachkräftemangel in den Games-Metropolen Köln und Düsseldorf
Von SAE-Institute GmbH
Das Rhein-Gebiet um Köln und Düsseldorf gehört ohne Zweifel zu den führenden Games-Standorten in Deutschland. Eine sehr gute Infrastruktur und die Nähe zur Filmindustrie bilden den perfekten Nährboden für Firmen aus der digitalen Spielewelt. Dabei ist die Games-Branche von einem ... | mehr
Fachkräftemangel - gegensteuern mit System
Von Manpower GmbH & Co. KG Personaldienstleistungen
Frankfurt am Main, 17. Februar 2011. Die deutsche Wirtschaft boomt. Doch der Fachkräftemangel droht den Aufschwung zu bremsen. Vor allem in mittelständischen Betrieben werden in Zukunft Tausende Mitarbeiter fehlen. Ein Aspekt, der einer Befragung zufolge den Firmenchefs nicht nur zunehmend ... | mehr
Fachkräftemangel: UNIT4 ermittelt bei Roundtable vielschichtiges Stimmungsbild in der IT-Branche
Von UNIT4 Agresso
Der IT-Dienstleister Materna beispielsweise benötigt regelmäßig IT-Fachkräfte mit sehr spezifischem Know-how. Wie alle Teilnehmer der UNIT4 Agresso-Diskussionsrunde setzt auch Materna auf intensive Kontakte zu Schulen, Fachhochschulen und Universitäten. Daneben kümmert sich das Unternehmen um die duale Ausbildung in IT-Berufen. Gedanken macht ... | mehr
romaniaIT: Lösungen für Fachkräftemangel und IT-Bedarfe
Von RomaniaIT / ANIS
Bukarest / Hannover. Die rumänische IT-Wirtschaft hat die Krise gut überstanden und befindet sich wieder auf Wachstumskurs. Erste Schätzungen für das Jahr 2010 deuten auf einen Anstieg von 10% des exportbasierten Umsatzes im Software- und IT-Dienstleistungssektor hin. Die Anzahl der ... | mehr
Fachkräftemangel in der Games-Branche
Von SAE-Institute GmbH
München, 08. Februar 2011 - Blockbuster Games wie "Guitar Hero" oder auch neue Formate wie Browser- und Social-Community-Games à la "Dark Orbit" bescheren der Spieleindustrie seit Jahren exzellente Wachstumsraten und dadurch sehr gute Berufsaussichten. Dementsprechend groß ist der Bedarf ... | mehr
Fachkräftemangel abbauen: die eigenen Mitarbeiter weiterbilden
Von Studiengemeinschaft Darmstadt (SGD)
Pfungstadt bei Darmstadt, 07. Februar 2011 - Durch den aktuellen Konjunkturaufschwung rückt die Brisanz des drohenden Fachkräftemangels noch stärker in den Vordergrund. Die Weiterbildung der Mitarbeiter ist für die Personalverantwortlichen in deutschen Unternehmen das Mittel ihrer Wahl im Kampf gegen ... | mehr
Unternehmenskultur: Ein Rezept gegen den Fachkräftemangel
Von belvederesi Kommunikations- und Unternehmensberatung
Was Unternehmen tun können, um ihre Mitarbeiter in Zeiten des Fachkräftemangels dauerhaft an sich zu binden und wie Firmen den Spagat zwischen betriebswirtschaftlicher Effizienz, Kreativität und Individualität bewältigen, präsentierte Frau Dr. des. Belvederesi-Kochs im Rahmen ihres Vortrags ... | mehr
Steigende Schwarzarbeit und Illegalität 2011 durch Fachkräftemangel
Von GKT Serwis
Nach neuesten Angaben der Uni-Klinik Frankfurt und des hessischen Sozialministeriums gibt es in Privathaushalten 200.000 bis 500.000 schwarz beschäftigte Personen - hauptsächlich in den pflegenden Berufen. "Wir steuern auf eine soziale Katastrophe zu, es fehlen ausgebildete Fachkräfte für unsere Alten ... | mehr
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