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Nach dem Fachkräftemangel kommt Unternehmermangel

Von Vertrieb und Beratung

53577 Neustadt/Wied: Der heute schon existierende Mangel an fachlich qualifizierten Mitarbeitern wird in den kommenden Jahren nicht der einzige Mangel sein, mit dem die Wirtschaft kämpfen muss. Es fehlen in deutschen Unternehmen bis zum Jahr 2019 rd. 240.000 Betriebsnachfolger/innen.  ...   | mehr

connect.IT gründet neues Forum IT-Fachkräfte

Von connect.IT Heilbronn-Franken e.V.

„Mit unserer Initiative wollen wir in Heilbronn-Franken neue Wege aus dem IT-Fachkräftemangel aufzeigen und so den Standort nachhaltig stärken. Der IT-Fachkräftemangel ist eine große Wachstumsbremse in der Region und lasst sich am besten durch gemeinsame Initiativen von Wirtschaft, Arbeitsmarktinstitutionen, Verwaltung  ...   | mehr

Aktiv gegen den Fachkräftemangel:

Von Studieninstitut für Kommunikation GmbH

Studieninstitut: „Frau Pommerel, Ihr Unternehmen gilt als eine besondere Talentschmiede. Zwei Ihrer ehemaligen Auszubildenden haben eine recht ambitionierte Karriere gemacht, Ihre Junior-Projektleiterin Katharina Westbrock hat gerade den Internationalen Nachwuchs Event Award, den INA Award, in Bronze gewonnen. Was ist  ...   | mehr

Auftaktveranstaltung connect.IT-Forum IT-Fachkräfte: Initiative gegen den IT-Fachkräftemangel in der Region...

Von connect.IT Heilbronn-Franken e.V.

In der Region Heilbronn-Franken gibt es vielfältige Initiativen gegen den IT-Fachkräftemangel, der mit der Digitalisierung der Arbeits- und Berufswelt stark zunimmt. Um einen regelmäßigen Austausch zu fördern, bietet das IT-Netzwerk connect.IT Heilbronn-Franken mit einem neuen Forum eine zentrale Plattform für  ...   | mehr

Errichterimpulse 2018: DSGVO, Fachkräftemangel und Digitalisierung im Fokus

Von Schraner GmbH

Die Veranstaltungsreihe "Errichter-Impulse", die im vergangenen Jahr ins Leben gerufen wurde, ist bei vielen Entscheidern der Brandschutz- und Sicherheitstechnik sehr gut angekommen. Das erfolgreiche Programmformat wird daher 2018 mit zahlreichen Seminaren fortgesetzt. Auch in diesem Jahr stehen hochkarätige Netzwerk- und  ...   | mehr

Recruiting Trends 2018: Mit Roboter Recruiting gegen den Fachkräftemangel?

Von ICR, Institute for Competitive Recruiting

Heidelberg, 26. Februar 2018 Welche Bedeutung haben z.B. Active Sourcing, Employer Branding, Robot Recruiting, Algorithmen, Chatbots, AIetc. wirklich für ein erfolgreiches Recruiting? Das Institute for Competitive Recruiting (ICR), Heidelberg stellte heute die Ergebnisse der Studie Recruiting Trends 2018 online vor.  ...   | mehr

Fachkräfte-Fortbildung deutschlandweit in Kitas

Von Bundespressestelle Sicher-Stark

Bundesgeschäftsstelle bildet Kitafachkräfte in Deutschland aus! KS Mittlerweile gehören viele Kitas aus ganz Deutschland zum Kundenkreis der Bundesgeschäftsstelle. Mobbing, Gewaltprävention, Kinder stark machen, das ist in der Kita schon seit vielen Jahren ein wichtiges Thema, aber auch die  ...   | mehr

Diskussion über Fachkräftemangel und politische Hürden

Von R+S solutions Holding AG

Fulda. "Derzeit gibt es in der R+S-Gruppe insgesamt 720 unbesetzte Stellen, unter anderem für 500 Monteure. Würden wir für diese freien Arbeitsplätze qualifiziertes Personal finden, wäre R+S in der Lage, jährlich 60 Millionen Euro mehr Umsatz zu generieren." Ralph Burkhardt,  ...   | mehr

Headhunter Pflege trotzt Fachkräftemangel

Von Kontrast Personalberatung GmbH

Der akute Fachkräftemangel im Bereich des Pflegewesens lässt Verantwortliche aus dem Pflegesektor bei der Personalsuche neue Wege gehen: Headhunter werden für die Suche nach Führungskräften in der Pflege beauftragt. So auch die Kontrast Consulting GmbH, Personalberater und Headhunter aus Hamburg,  ...   | mehr

Richtige Personalführung – Mitarbeiterbindung in Zeiten des Fachkräftemangels

Von Kontrast Personalberatung GmbH

Das für den Erfolg des Unternehmens nicht nur eine Geschäftsidee und der Mix aus Marketing- und Management Know-how von Bedeutung sind, sondern das Personal der (mit-)entscheidende Faktor ist, unterstreicht der Unternehmer Richard Branson mit seiner Philosophie: „Kunden kommen nicht zuerst.  ...   | mehr

Leiharbeit und Call-Center sind keine Lösung für den Fachkräftemangel im...

Von Breidbach GmbH

Seit Jahren berichtet die Agentur für Arbeit und Branchenverbände über den Mangel an Fachkräften in Deutschland. Privatwirtschaftliche Erhebungen bestätigen diesen Trend immer wieder. So kostet laut EY-Mittelstandsbarometer (2017) der Fachkräftemangel den deutschen Mittelstand knapp 50 Milliarden Euro pro Jahr. Die  ...   | mehr

Fachkräftemangel? Muss nicht sein

Von Schirm & Collegen – Deutsches Unternehmer-Kontor GmbH

Fachkräftemangel ist im Mittelstand ein weit verbreitetes Problem. Viele Unternehmen klagen darüber, dass sie keine geeigneten Mitarbeiter finden. Dabei kann der Mangel an Fachkräften auch das Resultat eines ganz anderen Problems sein: "Wir beobachten verstärkt das Fehlen von Anforderungsprofilen. Viele  ...   | mehr

Logistikdienstleister spüren Fachkräftemangel besonders deutlich

Von Bundesvereinigung Logistik (BVL) e. V.

Bremen, 28. Juli 2017. 90 Prozent der 112 Befragten aus Logistikdienstleistung, Handel und Industrie gaben an, den Mangel an Fachkräften im Arbeitsfeld Logistik zu spüren. Auf das eigene Unternehmen angesprochen, erklärten aber lediglich 44 Prozent der Befragten aus Handel und  ...   | mehr

Mittelstand hat ein Problem: Fachkräfte fehlen

Von Werteorientierter Mittelstand Deutschland e.V.

Altdorf Deutschland ist ein Land, welches von der Entwicklung qualitativ hochwertiger Produkte lebt. "Made in Germany" gilt weltweit als Qualitätssiegel. Deutsche Produkte sind gefragt, sie sind sogar so gefragt, dass die Produktion nicht mithalten kann. Dies liegt unter anderem auch daran,  ...   | mehr

Beruflichen Erfolg junger Fachkräfte im Fokus

Von WorldSkills Germany e.V.

Stuttgart/Fellbach, im Juli 2017.- Gemeinsam zahlreiche Unterstützer zur Förderung junger Fachkräfte gewinnen - darauf zielt ein Kooperationsvertrag ab, den die Geschäftsführer von WorldSkills Germany, Hubert Romer, und des Marketigunternehmens Metatop, Bodo Drees, jetzt in Stuttgart unterzeichneten. "Wir sind seit  ...   | mehr

Fachkräfte qualifizieren für internationale Arbeitswelten

Von bbw Akademie für Betriebswirtschaftliche Weiterbildung GmbH

Wie viel Internationalisierung in der Aus- und Weiterbildung hilft der nationalen Wirtschaft? Eine Podiumsdiskussion mit Dr. Hajo Schumacher als Moderator und fünf Experten sowie ein fachkundiges Publikum aus Politik, Wirtschaft und Bildung, tauschte dazu verschiedene Perspektiven und Argumente aus. Den  ...   | mehr

Konjunkturaufschwung verschärft Krise beim Fachkräftemangel

Von Kontrast Personalberatung GmbH

Noch im Jahre 2005 lag die Erwerbslosenquote in Deutschland mit 11,3 Prozent im EU-Vergleich im hinteren Mittelfeld – doch durch die massiven Arbeitsmarktreformen der Politik und dem Geburtenknick Mitte der 70er Jahre hat Deutschland eine bemerkenswerte Kehrtwende geschafft, die nicht  ...   | mehr

Wie steigere ich als Arbeitgeber im Heilwesenbereich meine Anziehungskraft für...

Von Pangea Business Solutions

Als Apotheker, Arzt, Therapeut, Zahnarzt oder Angehöriger aller weiteren Heilwesenberufen setzen Sie und Ihre Mannschaft täglich Ihre gesamte Kraft und Ihr Engagement für die Gesunderhaltung oder Wiederherstellung der Gesundheit Ihrer Patienten ein. Sie nutzen Ihr Wissen und Können, erteilen zielführende  ...   | mehr

Mit Social Media gegen den Fachkräftemangel

Von BiGeSo

Das Social Media Buffet®, von Felix Gronau und Prof. Dr. Kaspers initiiert, soll zeigen welche Anwendungsmöglichkeiten das Gesundheits- und Sozialwesen im Bereich Soziale Medien hat. "Gerade in Zeiten von Fachkräftemangel kann der Gang neuer Wege Abhilfe schaffen.", so Felix Gronau,  ...   | mehr

Roboter-Steuer, Fachkräftemangel, Maschinen-Revolution

Von Süddeutscher Verlag Veranstaltungen

Landsberg am Lech, 31. Mai 2017 - Die Süddeutscher Verlag Veranstaltungen GmbH lädt zur 3. Fachkonferenz Roboter in der Automobilindustrie ein. Die Veranstaltung findet am 28. und 29. November 2017 im Dormero Hotel in Stuttgart statt. Die Teilnehmer erwartet ein  ...   | mehr

Fachkräftemangel in der Logistik deutlich spürbar

Von Bundesvereinigung Logistik (BVL) e. V.

Bremen, 12. Mai 2017. 90 Prozent der 112 Befragten gaben an, den Mangel an Fachkräften im Arbeitsfeld Logistik zu spüren. Auf das eigene Unternehmen angesprochen, gaben immerhin 71 Prozent an, einen Mangel zu erleben. Dies drückt sich unter anderem dadurch  ...   | mehr

Wie mittelständische Firmen dem Fachkräftemangel entgegenwirken können

Von Systematic Movement GmbH

Das Thema Fachkräftemangel ist in aller Munde. Kaum ein Mittelständler ist nicht davon betroffen. Personaler stehen vor einer großen Herausforderung. Die Lage verschärft sich. Gemäß einer Studie der Prüfungs- und Beratungsgesellschaft Ernst & Young in Kooperation mit der ESCP Europe  ...   | mehr

Headhunter Gesundheitswesen trotzt dem Fachkräftemangel: Pflegedienstleitung (PDL) für Seniorenheim in...

Von Kontrast Personalberatung GmbH

Einer der größten privaten Pflegeheimbetreiber in Deutschland ist bei der Suche nach einer Pflegedienstleitung in Hessen, trotz groß angelegter Stellenanzeigen, monatelang nicht fündig geworden. Erst durch die Hilfe der Headhunter-Experten von der Hamburger Alster konnte die vakante Stelle besetzt werden -  ...   | mehr

Promotion-Fachkräfte verzeichnen steigende Nachfrage

Von PR Global Concept

Offensichtlich: Vorteile für beide Seiten   Einerseits bereitet sich die Wirtschaft auf den Übergang zur Industrie 4.0 vor, gleichzeitig setzt sie jedoch auf bewährte Mechanismen. Diese Mischung verspricht erfahrungsgemäß schließlich den höchsten Wirkungsgrad. Ein gutes Beispiel dafür sind  ...   | mehr

Bilanz 2016: consinion Ulm vermittelt mehr qualifizierte Fachkräfte

Von consinion GmbH

Ulm, 5. April 2017 - Das Ulmer Ingenieur- und Beratungsunternehmen consinion GmbH wird nach einem erfolgreichen Jahr 2016 im laufenden Jahr seine Geschäfts-Schwerpunkte ergänzen. Neben der Vermittlung von Fachkräften für Engineering und Interim Management werde man sich auf die Beratung  ...   | mehr

Fachkräftemangel in der Apotheke - Neuer Online-Stellenmarkt hilft

Von Apotheken-Stellenmarkt.de

Fachpersonal vor Ort schwer zu finden Seien es PTA oder Approbierte - Verstärkung oder Vertretungen im Apothekenbetrieb zu finden ist nicht leicht. Mit lokalen Stellenanzeigen in der regionalen Tages- oder Wochenzeitung erreichen Apotheker/innen nur sehr schwer das benötigte Personal  ...   | mehr

Ausländische Fachkräfte einfach rekrutieren

Von Employland GmbH

Hamburg - Das Hamburger Start-up Employland erschließt mit der Internet-Plattform www.employland.de neue Wege in der Auslandsrekrutierung von Fachkräften. Die erstmalige Verzahnung von Jobvermittlung und rechtlicher Dienstleistung ermöglicht es Unternehmen auch ohne juristisches Spezialwissen, Mitarbeiter aus aller Welt einzustellen. Unternehmen in  ...   | mehr

Deutschland benötigt für den Prozess der Digitalisierung eine Fachkräfteoffensive

Von IfKom - Ingenieure für Kommunikation e.V.

Der Wirtschaftsstandort Deutschland benötigt im globalen Wettbewerb dringend Nachwuchs in den MINT-Qualifikationen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik). Dies war Gegenstand des Treffens des Verbands der Ingenieure für Kommunikation (IfKom e. V.) und des TVD - Institute of Technical Vocational  ...   | mehr

Werbeagenturen zahlen Kreativen deutlich weniger als Unternehmen anderer Branchen. Damit...

Von Designerdock Headquarters Ltd.

Die Kernaussage der Erhebung, nämlich dass in der Werbebranche bestenfalls mittelmäßig verdient wird, können alle 8 DESIGNERDOCK Büros aus ihrem täglichen Geschäft nur bestätigen. Die Branche zahlt ihrem mittleren wie auch führenden Management deutlich weniger als andere Branchen vergleichbaren Positionen.Das  ...   | mehr

Integration ausländischer Fachkräfte - Neuauflage eines praktischen Leitfadens für KMU...

Von bbw Akademie für Betriebswirtschaftliche Weiterbildung GmbH

Wer Asylsuchenden oder anderen ausländischen Fachkräften einen Praktikumsplatz geben möchte oder überlegt, sie einzustellen, hat meist viele Fragen. Antworten gibt ein praktischer Leitfaden, der in neuer Version auf der Fachtagung "Wege zur Vielfalt am Arbeitsmarkt - Erfahrungen und Erfolge aus  ...   | mehr

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