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30 von 420 Ergebnissen
Fachkräftemangel in der Technikbranche anders sieht es bei technischen...
Von B2B Übersetzungen
Die technische Branche klagt über mangelnde Fachkräfte und fehlendem Interesse für technische Berufe. Viele Betriebe finden keine geeigneten Auszubildenden und an technischen Universitäten schreiben sich immer noch zu wenig ein. Laut VDI Direktor Fuchs blieben bis Mai noch 7 von ... | mehr
Business-Coaching für Fachkräfte aus Sekretariaten und Verwaltungen
Von Business-Coaching Beate Görlich
Münster, 05.10.2010: Verwaltungs- oder Sekretariatsfachkräfte sind häufig Mädchen für alles. Die Zeiten, in denen Sekretärinnen nur Kaffee kochen und Briefe tippen, sind längst vorbei. Das Anforderungsprofil Sektretärin hat sich gewandelt. Heute sind Managementfähigkeiten gefordert. Denn Fachkräfte in Sekretariaten und Verwaltungen ... | mehr
Das Logistic Training Center startet durch: Fachkräfte für die Logistik...
Von Logistic Training Center GmbH
Die aufstrebende Logistik-Branche benötigt mehr kompetentes Personal - doch dieses muss erst einmal ausgebildet werden. Für geeignete Mitarbeiter sorgt seit dem 1. Oktober 2010 die Logistik Training Center GmbH (kurz LTC), denn zu diesem Datum begannen deren erste Weiterbildungsmaßnahmen im ... | mehr
MORSON GROUP begegnet deutschem Fachkräftemangel mit britischen Facharbeitern
Von replin GmbH
Die 1969 gegründete Morson Group ist mit rund 11.000 Mitarbeitern eine der am schnellsten wachsenden Unternehmen Englands. Ihre hervorragende Reputation hat sich die MORSON GROUP über das Ingenieurwesen erarbeitet. Dies soll künftig aber nicht das einzige Feld ... | mehr
Fachkräftedialog auf der InnoTrans 2010
Von VDI Berlin-Brandenburg
Die Verkehrssystemtechnik stellt einen wichtigen Eckpfeiler der industriellen Landschaft in der deutschen Hauptstadtregion dar. Alle zugehörigen Branchen, von der Luftfahrt über Logistik bis zu Automotive und Schienenverkehrstechnik, sind mit zahlreichen Unternehmen hier vertreten. Von Tradition und Innovation gleichermaßen geprägt, gehört ... | mehr
Berufsbegleitendes Fernstudium als Instrument gegen den Fachkräftemangel und zur Mitarbeiterbindung
Von Wilhelm Büchner Hochschule
Pfungstadt bei Darmstadt, 13. September 2010 - Immer mehr Unternehmen erkennen, dass sie davon profitieren, wenn sie geeignete Mitarbeiter zur Aufnahme eines Fernstudiums motivieren und während des Studiums aktiv unterstützen. So binden sie den Mitarbeiter nicht nur an das Unternehmen, ... | mehr
Entdecke die Möglichkeiten: Unternehmen müssen eigene Ressourcen effizienter nutzen, um...
Von SuccessFactors
München, 14. September 2010 Schrumpfende Bevölkerung, alternde Belegschaften sowie eine rückläufige Zahl qualifizierter Erwerbstätiger: Die aktuelle Bevölkerungsprognose* für Deutschland, die das Statistischen Bundesamt vorgestellt hat, bereitet Personalabteilungen große Sorgen. Wer im Kampf um die besten Köpfe nicht auf der ... | mehr
Wirtschaftsaufschwung verschärft Fachkräftemangel
Von BDP GmbH
Nachdem die Wirtschaftskrise überwunden scheint, stehen deutsche Unternehmen vor der nächsten Herausforderung. Laut des jüngsten DIHK-Unternehmensbarometers haben 70 Prozent aller Unternehmen generell oder teilweise Probleme, offene Stellen mit geeigneten Fachkräften zu besetzen. Die zunehmend schwierige Personalgewinnung betrifft alle Qualifizierungsniveaus und ... | mehr
Arbeitgeber bleiben einstellungsbereit Finanzsektor vorne Fachkräftemangel Thema...
Von MANPOWER GmbH & Co. KG Personaldienstleistungen
Frankfurt am Main, 7. September 2010. Deutsche Arbeitgeber bleiben weiterhin bereit, ihren Personalbestand aufzustocken. Die stärkste Absicht, in den nächsten drei Monaten Mitarbeiter einzustellen, bekunden die Personalentscheider im Bereich Finanzen und Dienstleistungen. Das am Dienstag veröffentlichte Arbeitsmarktbarometer des Personaldienstleisters ... | mehr
Fachkräftemangel: Northern Business School fördert Studium ohne Abitur
Von Northern Business School GmbH
Hamburg, 6. September 2010 - Die Northern Business School (NBS) unterstützt den Abbau der Zugangshürden zur Hochschulausbildung für Berufstätige in Deutschland. Dazu bieten die Hamburger die Möglichkeit, mit persönlicher Berufserfahrung oder einer staatlichen Hochschulzugangsprüfung die Berechtigung für ein staatliches Hochschulstudium zu erlangen. Mit diesem Angebot ... | mehr
Auszubildende sind Fachkräfte der Zukunft:
Von RAMPF Holding GmbH & Co.KG
Die Qualifizierung und Ausbildung von jungen Menschen ist essentiell, um mittel- und langfristig unseren Fachkräftebedarf zu sichern, so der geschäftsführende Gesell-schafter Michael Rampf. Wie bereits im vorigen Geschäftsjahr 2009/2010 hat der Chef der RAMPF-Gruppe heute sieben neue Auszubildende empfangen, die ... | mehr
Prozessoptimierung ein Rezept gegen Fachkräftemangel
Von Behrens & Schuleit GmbH
Einen Ansatzpunkt hat Thomas Rick, Geschäftsführer der Behrens und Schuleit GmbH, erkannt. Er gilt als Experte im Bereich Dokumentenmanagement und Prozess-optimierung und vertritt die Auffassung: Unternehmer, insbesondere Mittelständler, provozieren zum Teil sogar Fachkräftemangel. Denn häufig seien Fachkräfte mit unproduktiven ... | mehr
Dem Fachkräftemangel aus eigener Kraft begegnen
Von Institut für Beschäftigung und Employability IBE
Ludwigshafen, 24. August 2010 "Fachkräftemangel". Das Wort hat Potenzial zum Un-Wort des Jahres zu werden. Die Diskussion, ob eine Zuwanderung von ausländischen Fachkräften staatlich gefördert oder der Fokus nicht doch lieber auf die Ausbildung und Qualifizierung gelegt werden soll, ... | mehr
Ausbilden gegen Fachkräftemangel
Von Gust. Alberts GmbH & Co. KG
Und mit einem Vollsortiment aus über 6.500 Produkten ist GAH-Alberts eine führende Industriemarke für Fachhandel, Baumärkte und Industriekunden in Europa. Als Ausbildungsbetrieb sorgt das Familienunternehmen für den eigenen, fundiert ausgebildeten Fachkräftenachwuchs. Im Ausbildungsjahr 2010 werden sieben Prozent der Mitarbeiter Auszubildende ... | mehr
community4you qualifiziert bolivianische IT-Fachkräfte - mit großem Erfolg
Von community4you GmbH
Die community4you GmbH führt eine umfangreiche Qualifizierungsmaßnahme für den bolivianischen IT-Nachwuchs im Bereich der Java-Programmierung durch. Projektziel ist, die Aus- und Weiterbildung von bolivianischen IT-Spezialisten in Form von Blended Learning-Kursen zu fördern. Hierfür setzt die community4you GmbH ihre Spezialisten und ... | mehr
Dem Fachkräftemangel in der Pflege entgegenwirken
Von PPM PRO PflegeManagement Akademie
Welche Strategien Pflegeeinrichtungen anwenden können, um dem Fachkräftemangel in der eigenen Einrichtung vorzubeugen und wie sie vorhandenes Mitarbeiterpotential besser nutzen, ist einer der Schwerpunkte des 8. PPM PRO PflegeManagement Kongresses 2010. Der Kongress findet vom 15.-16.9.2010 in Berlin statt und ... | mehr
Ja, wo sind sie denn in der Metropolregion Nürnberg, die...
Von hl-studios GmbH - Agentur für Industriekommunikation
Erlangen - Bei den hl-studios sucht man seit geraumer Zeit weitere IT-Spezialisten, zum Beispiel für Datenbank-, Web- und Flash-Programmierungen. Diese Datenbankspezialisten und Web-Programmierer sollten gute Kenntnisse in Flash, Flex, PHP, HTML, CSS, JS, .NET Framework usw. besitzen. Wir suchen diese Fach-Spezialisten ... | mehr
Berufsbegleitendes Fernstudium als Instrument zur Fachkräfteentwicklung
Von Wilhelm Büchner Hochschule
Pfungstadt bei Darmstadt, 02. Juni 2010 - Ein Fernstudium ist für viele engagierte Mitarbeiter oft der einzige Weg, um sich berufsbegleitend weiter zu qualifizieren. Unternehmen profitieren in dreifacher Weise, wenn sie geeignete Mitarbeiter zur Aufnahme eines Fernstudiums motivieren und während ... | mehr
Ausbau des Standorts und Maßnahmen gegen Fachkräftemangel
Von Regionalmarketing Oberpfalz
Hans Fleischmann, Gründer und Geschäftsführer der F.EE-Firmengruppe, beschreibt sein Erfolgsrezept folgendermaßen: Dank unserem ständigen Wachstum sind wir fähig, immer komplexere und umfangreichere Projekte weltweit durchzuführen. Mit dem neuen Schaltschrankfertigungszentrum gibt sich das expansive Unternehmen noch lange nicht zufrieden. Weitere Investitionen ... | mehr
Fachkräftesicherung: Neue Möglichkeiten für Handwerker
Von Handwerkskammer Cottbus
Auf der Suche nach Fachkräften für den eigenen Betrieb? In Zeiten des demografischen Wandels ist es für Handwerker nicht immer leicht, geeignete Lehrstellenbewerber, aber auch qualifizierte Mitarbeiter in der Region zu finden. Um die Chancen zu erweitern, haben Unternehmer ab ... | mehr
Vollversammlung: Handwerk kämpft um neue Fachkräfte
Von Handwerkskammer Cottbus
Termin: Donnerstag, 29. April 2010, 16 Uhr Barbarasaal des Verwaltungsgebäudes der Vattenfall Europe AG Vom-Stein-Straße 39, 03050 Cottbus "Im Kammerbezirk gibt es immer weniger Schulabgänger, was sich in den Bewerberzahlen für die Lehrstellen bemerkbar macht. Der Kampf um den Nachwuchs ist entbrannt ... | mehr
Qualifizierung von bolivianischen IT-Fachkräften
Von Community4you GmbH
Informations- und Kommunikationstechnologien (IKT) werden für die wirtschaftliche und soziale Entwicklung eines Landes immer wichtiger. Der Zugang zu und der Austausch von Daten und Informationen sind wesentliche Voraussetzungen für Wettbewerbsfähigkeit, Wachstum und Entwicklung. Dies betrifft sowohl den staatlichen als auch ... | mehr
Fachkräfte der Zukunft und Unternehmenspraxis treffen sich an der EUFH
Von Europäische Fachhochschule
Der Mangel an Fachpersonal im Bereich Wirtschaftsinformatik ist noch immer groß. Die EUFH qualifiziert gemeinsam mit ihren Unternehmenspartnern verschiedener Branchen Nachwuchskräfte, die nicht nur auf dem Gebiet der Informationsverarbeitung, sondern zugleich auch in der Betriebswirtschaft zu Hause sind. Die Nachfrage ... | mehr
Bedarf an Fachkräften: Northern Business School bildet Immobilienmanager aus
Von Northern Business School
Hamburg, 10. Dezember 2009 Die Hamburger Northern Business School (NBS) bietet zum kommenden Sommersemester den berufsbegleitenden Studiengang Immobilienmanagement an. Das Studium führt in sieben Semestern zum national und international anerkannten Abschluss Bachelor of Arts (B.A.) und ist eine Reaktion auf ... | mehr
Fachkräfte gesucht
Von SüdniedersachsenStiftung
Wirtschaftskrise hin oder her Deutschland gehen die Ingenieure und Fachkräfte aus. Mittelfristig wird der Fachkräftemangel viel elementarer als die Wirtschaftskrise sein, sind sich nicht nur die Arbeitsmarktexperten einig. Bereits heute haben einige Teilarbeitsmärkte wie der Maschinenbau, die IT-Branche oder ... | mehr
Praxisnahe Ausbildung von IT-Fachkräften bei Thomas Krenn AG
Von Thomas-Krenn.AG
Anlässlich der Ausbildungsmesse Ende September 2009 erhielt die Thomas-Krenn.AG das "Zertifikat für die Nachwuchsförderung" der Agentur für Arbeit Passau. Dieses Zertifikat wurde in diesem Jahr erstmalig an Betriebe, die besonderes Engagement für die Ausbildung zeigen, verliehen. Die Thomas-Krenn.AG besticht dabei vor ... | mehr
Gebündeltes Wachstum durch die Vereinigung von Fachkräften und Technologie
Von AP Automation + Productivity AG
Karlsruhe, 15.10.2009 - Die SchornGES GmbH, ein neu gegründeter Dienstleister für Schornsteinfegerbetriebe, unterstützt ihr Wachstumspotenzial zukünftig durch den Einsatz modernster ERP-Technologie. Die Entscheidung fiel dabei auf die ERPII-Lösung APplus der Karlsruher AP AG. Überzeugt hat insbesondere deren Fähigkeit, alle gestellten ... | mehr
ESI International hilft Arbeitsuchenden mit 300.000 Euro Stipendium Programm zur...
Von ESI International GmbH
London/Frankfurt am Main (ots) - ESI International, einer der weltweit führenden Anbieter von Projektmanagement- und Business Analysis Training, gibt den Start eines 300.000 Euro umfassenden Stipendiumprogramms für arbeitsuchende Projektmanager und Business Analysten zum 1. September 2009 bekannt. Das Stipendium deckt ... | mehr
R|S|P fördert IT-Fachkräfte-Ausbildung
Von R|S|P Unternehmensberatung GmbH
Die R|S|P Unternehmensberatung GmbH, Wiehl, wird mit einem Stand auf der IT-Messe Oberberg, im Campus Gummersbach der Fachhochschule Köln, am 31.10.2008 vertreten sein. Bereits seit den 90-iger Jahren Kooperationspartner des Campus Gummersbach, präsentiert die R|S|P an diesem Tag ihr Ausbildungs-Engagement. ... | mehr
Spielerisch dem Fachkräftemangel begegnen
Von DIE MUSTERFIRMA
Programmierwettbewerb: Vom Gaming Freak zur gesuchten IT-Fachkraft Nach dem erfolgreichen Start der Kampagne "Vom Gaming Freak zur gesuchten IT-Fachkraft" im vergangenen Jahr möchten der BayME Bayerischer Unternehmensverband Metall und Elektro e.V. und Microsoft Deutschland ihren Beitrag zur Linderung des latenten ... | mehr
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