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Was die Debatte um Teilzeitarbeit über Führung, Macht, Respekt und Verantwortung in Politik und Gesellschaft offenbart Die Debatte um den jüngsten Vorstoß aus dem Wirtschaftsflügel der CDU, den Rechtsanspruch auf Teilzeitarbeit abschaffen zu wollen, hat mich tief irritiert. Nicht wegen ihrer ... | mehr
Technologien übernehmen Aufgaben, Entscheidungen werden datengetrieben, Arbeitsrealitäten fragmentierter. Was dabei oft zu kurz kommt: die Frage, was Führung menschlich, verantwortungsvoll und wirksam macht. Genau hier setzt Leadership Horizon 2026 an. Die internationale Leadership-Konferenz geht am 5. Mai 2026 mit neuer ... | mehr
Weiterbilden mit Meerblick: Die Sommerakademie der TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH steht für hochwertige Weiterbildung in besonderer Atmosphäre. Nach dem erfolgreichen Etablieren des Formats "Sommerakademie" im Bereich Maschinensicherheit, wird das bewährte Konzept nun gezielt erweitert - erstmals mit exklusiven ... | mehr
27 November 2025 - Der erste Next Generation Campus von Point S International hat eine strategische Antwort auf eine der drängendsten Herausforderungen der Automobilindustrie gegeben: eine kritische Führungs- und Nachfolgeplanungskrise, bei der nur 30 % der Familienunternehmen die zweite Generation ... | mehr
München, 21.01.2026: In einer Ära, in der künstliche Intelligenz die Spielregeln verändert, braucht es keine Führung nach alten Mustern - sondern Persönlichkeiten, die Wandel gestalten. Silke Kleinfelder, seit über 25 Jahren Expertin in der digitalen Wirtschaft und ausgezeichnete Unternehmerin der ... | mehr
Das 2000 eröffnete 193 Zimmer Resort im Besitz von Gamma Civic und gemanagt von Hilton Worldwide, liegt malerisch in Wolmar am Flic-en-Flac Strand auf Mauritius. In der neuen Rolle zeichnet Eva Muscheid für die operative Leitung sowie das Marketing des ... | mehr
In der heutigen dynamischen Geschäftswelt ist Führungskompetenz entscheidend für den Erfolg von Organisationen. Die kontinuierliche Entwicklung von Führungskräften ist ein entscheidender Faktor, um die Wettbewerbsfähigkeit zu sichern und eine nachhaltige Unternehmensentwicklung zu fördern. Führungskräfte sind nicht nur für die strategische ... | mehr
Die Bedeutung von C-Level Führungskräften C-Level-Führungskräfte, wie CEOs, CFOs und COOs, tragen die Verantwortung für die gesamte Ausrichtung und den Erfolg eines Unternehmens. Sie müssen in der Lage sein, strategische Entscheidungen zu treffen, Teams zu führen und gleichzeitig die Vision des ... | mehr
Zahl arbeitsloser Führungskräfte auf Rekordniveau - The Boardroom rät Executives zu proaktiver Karriereplanung Düsseldorf, Januar 2026. Die jüngste Entlassungswelle in deutschen Konzernen erreicht zunehmend das Top-Management. Für viele erfahrene Führungskräfte ist der Bruch überraschend - und dennoch absehbar. _The Boardroom_, eine ... | mehr
(openPR) Frankfurt am Main, 14.01.2026 – Haacke Consulting, die erfahrene Personalberatung, unterstützt Unternehmen bei der Besetzung kritischer Schlüsselpositionen. Mit einer nachweislich erfolgreichen Bilanz in der Besetzung von Schlüsselpositionen liefert die Beratung maßgeschneiderte Executive-Search- und Talentlösungen für Industrie, Maschinenbau, IT und ... | mehr
Berlin - 19. Januar 2026 - Martin Luther King Jr. Day: Erinnerung, die verpflichtet. Was hat ein amerikanischer Bürgerrechtler des 20. Jahrhunderts mit den Führungsdebatten im Deutschland des Jahres 2026 zu tun? Die Antwort ist unbequemer, als sie klingt. Am heutigen ... | mehr
Wenn Stabilität wichtiger wird als Wachstum In vielen Unternehmen hat sich der Ton verändert. Wo früher über Wachstum gesprochen wurde, dominieren heute Fragen der Stabilität und Zukunftsfähigkeit. Fragile Lieferketten, geopolitische Spannungen und der rasante Einsatz künstlicher Intelligenz wirken bis in ... | mehr
_Viele Manager leisten messbar gute Arbeit - und tun sich dennoch schwer, sie im entscheidenden Moment sichtbar zu machen. Warum Gehaltsgespräche mehr sind als ein Streit ums Geld und wie gute Vorbereitung den Ton verändert._ Der leise Druck vor dem großen ... | mehr
In einer Zeit, in der qualifizierte Führungskräfte den Unterschied zwischen Wachstum und Stillstand ausmachen, sind spezialisierte Headhunter für Führungskräfte in Linz & Wien ein entscheidender Partner für Unternehmen jeder Größe. Executive Search-Experten unterstützen Sie dabei, genau die Top-Talente zu finden, ... | mehr
Berlin. Es ist ein kalter Morgen in einem mittelgroßen Produktionsbetrieb. In der großen Halle stehen die Mitarbeitenden dicht beieinander. Manche blicken auf den Boden, andere starren nach vorne. Niemand weiß genau, was kommt - aber alle ahnen es. Wenige Minuten ... | mehr
Berlin - Als Mattel Anfang des Jahres die erste Barbie mit Autismus vorstellte, war das Echo groß. Die Puppe trägt Kopfhörer gegen Reizüberflutung, flache Schuhe, ein gemustertes Kleid. Entwickelt wurde sie gemeinsam mit dem Autistic Self Advocacy Network. Ein Symbol, ... | mehr
Berlin. Die Zahlen sind volatil, die Entscheidungen unpopulär, die Aufmerksamkeit hoch. In der wirtschaftlichen Lage des Jahres 2026 stehen Führungskräfte in Deutschland unter besonderer Beobachtung. Investitionen werden verschoben, Strukturen überprüft, Prioritäten neu gesetzt. Und fast jede dieser Entscheidungen muss erklärt ... | mehr
Deutschland, Januar 2026 - In den letzten Monaten hat die Zahl der Entlassungen aufgrund von Restrukturierungen und technologischen Umstellungen in großen Unternehmen deutlich zugenommen. Besonders betroffen sind Führungskräfte aus traditionellen Sektoren wie Automobil, Maschinenbau und Chemie, die von den digitalen ... | mehr
Neumarkt i.d.OPf., 12.01.2026 - Finanzielle Probleme von Mitarbeitenden gelten in vielen Unternehmen noch immer als Privatsache. Tatsächlich zählen sie zu den teuersten, aber zugleich meist unterschätzten Risikofaktoren für Arbeitgeber. Überschuldung, Schufa-Probleme und dauerhafter finanzieller Druck wirken sich direkt auf Konzentration, ... | mehr
Dabei ist gute Führung messbar und sichtbar - vor allem in den Routinen und Prozessen eines Unternehmens. "Gute Führung ist kein abstraktes Konzept. Man kann sie sehen und erkennen", erklärt Jürgen Hammer, Experte für Unternehmensführung. "Sie zeigt sich nicht in ... | mehr
Berlin, 7. Januar 2026 - Unternehmen stehen 2026 unter massivem globalem Druck: Inflation, geopolitische Unsicherheiten, digitale Transformationen und akuter Fachkräftemangel prägen die Wirtschaftslage. Für Führungskräfte bedeutet dies nicht nur organisatorische Herausforderungen, sondern auch eine erhebliche mentale Belastung. Laut dem _Gallup-Report "State ... | mehr
Führungskräfte fallen dieser Tage nicht auf. Und genau das ist das Problem. In Videokonferenzen sitzen sie ruhig, nicken an den richtigen Stellen, sprechen von Transformation, Resilienz, Geschwindigkeit. Die Folien sind klar, die Sprache normiert. Man kennt die Begriffe, man kennt die ... | mehr
Führungskräfte fallen dieser Tage nicht auf. Und genau das ist das Problem. In Videokonferenzen sitzen sie ruhig, nicken an den richtigen Stellen, sprechen von Transformation, Resilienz, Geschwindigkeit. Die Folien sind klar, die Sprache normiert. Man kennt die Begriffe, man kennt die ... | mehr
Zum Jahresende häufen sich die großen Fragen und das nicht nur in Familien, sondern auch in Politik und Verwaltung. Das Land Mecklenburg-Vorpommern steht vor erheblichen finanziellen Herausforderungen. 11,3 Milliarden Euro Schulden, Einsparvorgaben für die Verwaltung, Diskussionen über Stellenabbau, Fördermittel, Prioritäten. Gleichzeitig wächst die ... | mehr
Der Stammtisch bot praxisnahe Einblicke in die Entlastung von Führungskräften durch klare Strukturen und rechtssichere Prozesse. Eberhard Stellbrink informierte über staatliche Förderungen, die zur Mitarbeiterbindung genutzt werden können. Diese Förderungen konnten Unternehmen dabei helfen, ihre Führung zu entlasten, indem sie ... | mehr
Die neuen Partner – beide am Standort München tätig – stärken das Leistungsportfolio von RISE PARTNERS in ihren jeweiligen Fachgebieten und übernehmen erweiterte Verantwortung für die fachliche und personelle Weiterentwicklung ihrer Teams. Verstärkung aus den eigenen Reihen Patrick Müller verantwortet seit der ... | mehr
Freiburg, 09.12.2025: Nach 25 Jahren als Geschäftsführer und insgesamt über drei Jahrzehnten im Unternehmen verabschiedet sich Melcher Franck zum 31. Dezember 2025 aus der Kur + Reha GmbH in den Ruhestand. Ab dem 1. Januar 2026 übernimmt Kevin Walterschen die Geschäftsführung. Der gebürtige Würzburger ... | mehr
Wie Stefan O. Berns Führungskompetenzen im digitalen Zeitalter stärkt Stefan O. Berns, ein anerkannter Experte für Leadership Presence, hat kürzlich seine neuesten Seminare und Online-Angebote vorgestellt, die sich mit den Herausforderungen der Führung im digitalen Zeitalter befassen. Diese Ankündigung erfolgte im ... | mehr
Viele Führungskräfte leisten enorm viel. Sie führen Teams, treffen täglich Entscheidungen, tragen Verantwortung. Doch wenn es um die eigene finanzielle Zukunft geht, handeln sie oft zögerlich. Der Grund ist selten Unwissenheit sondern Unsicherheit. Zu viele Informationen, widersprüchliche Meinungen, wenig Zeit. Dabei liegt ... | mehr
Die politischen Entwicklungen in Mecklenburg-Vorpommern zeigen zunehmend ein irritierendes Muster: öffentliche Selbstdarstellung statt Verantwortung, persönliche Angriffe statt Leadership, Ego statt Autorität. Die jüngsten Ereignisse rund um den öffentlichkeitswirksamen Austritt eines Lokalpolitikers - ausführlich dargestellt im Artikel _"Warens Stadtpräsident sagt der ... | mehr
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